2. Aprendizaje de Adultos
Los adultos tienden a aprender lo que… Es relevante . Se basa y relaciona con sus experiencias previas . Está enfocado a problemas concretos/prácticos . Consideran útil o necesario . Involucra reflexión . Es retroalimentado
Económicas: percibe un mejoramiento económico.
Profesionales: el incremento de conocimientos le permitirá desempeñar mejor su trabajo.
Sociales: la educación le permitirá comunicarse y entablar
nuevas relaciones.
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Cívicas: tiene aspiraciones de ser Líder y considera el estudio un medio para lograrlo.
No ven el beneficio . No confían en el instructor . Se resisten al cambio . Miedo al ridículo y/o al fracaso . Presión de grupo Primera impresión negativa
Hay que conocer de antemano los conocimientos y formación de los participantes. Necesitan integrar lo que están aprendiendo con lo que ya saben.
Necesitan de una buena combinación de actividades serias y divertidas para permanecer involucrados activamente en el aprendizaje.