El Lugar De Trabajo W I K I Consolidado
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El documento habla sobre el surgimiento del entorno laboral wiki, el cual permite una mayor colaboración, creatividad y flexibilidad en las organizaciones. Compañías como Geek Squad han adoptado este estilo de trabajo más abierto y auto-organizado. El documento también menciona que las herramientas como wikis, blogs y RSS se adaptan mejor a cómo realmente trabajan los empleados, en comparación con sistemas más estructurados impuestos desde arriba.
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El Lugar De Trabajo Wiki2
El documento describe la evolución del lugar de trabajo hacia entornos más colaborativos y autoorganizados gracias a las nuevas tecnologías como wikis, blogs y redes sociales. Explica cómo empresas como Best Buy y Geek Squad han adoptado estas herramientas para mejorar la innovación, productividad y satisfacción de los empleados. También analiza cómo estas tendencias están transformando la forma en que las organizaciones se comunican, toman decisiones y gestionan sus recursos.
¿Que es la Empresa 2.0?
La empresa 2.0 implica el uso de plataformas de software social dentro y entre empresas para mejorar la colaboración, agilidad y toma de decisiones. Esto se logra mediante herramientas como wikis, blogs y redes sociales que permiten un flujo de información más abierto y participativo. Algunos beneficios clave son mejorar el intercambio de conocimiento, reclutar y retener talento, y aumentar la eficiencia al permitir equipos distribuidos. Varios casos de éxito muestran cómo empresas como Intel, Nike y GE han ob
Gobierno de redes sociales
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C:\fakepath\actividad compu redes
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Libro Redes Sociales
El documento discute el creciente papel de las redes sociales en las estrategias de marketing y comunicación de las empresas. Explica que las redes sociales ofrecen nuevas formas de comunicación más relevantes para los usuarios y que la innovación es un resultado natural de la comunicación y colaboración entre personas y empresas en las redes sociales. El libro presenta las experiencias exitosas de cinco empresas líderes en sus sectores que usan las redes sociales como vía de comercialización.
Web 2,0
La Web 2.0 es la transición de aplicaciones tradicionales a aplicaciones en línea enfocadas en el usuario final que fomentan la colaboración y reemplazan aplicaciones de escritorio. Se caracteriza por ser una plataforma, funcional, simple y social que permite el flujo de información y contenido generado por los usuarios. Sirve para fidelizar usuarios al facilitar la comunicación entre ellos y promover el contenido socialmente.
Web estratégica (versión en línea)
Presentación de la conferencia titulada "Web Estratégica: Tecnología articulada para un mejor impacto empresarial", dictada por Guillermo Reyes Fierro en el marco del Primer Congreso Nacional e Internacional de Ingeniería
Industrial: “Innovación y Competitividad, Camino Hacia el Desarrollo”, Organizado por la Corporación Universitaria del Meta (Unimeta) los días 4 y 5 de mayo de 2015.
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Wikinomics_U6
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Wikinomia
El capítulo presenta ejemplos de problemas en empresas y cómo la colaboración interna y externa puede ayudar a resolverlos. Una estrategia útil es permitir el acceso a la información de la empresa. Los cambios tecnológicos y económicos han impulsado una mayor participación de personas que comparten información e ideas. La internet permite ahora la interconexión global para crear nuevos productos e ideas de mercado.
Carolina palacios
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Bockmeulen_carmona.Presentaciónfinal
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Evolución de las Redes Sociales en Latinoamérica a nivel corporativo
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Multimedia, Web 2.0, Redes Sociales en la Producción Audiovisual
Taller “Multimedia, Web 2.0, Redes Sociales en la Producción Audiovisual” por Jayguer Vásquez, ingeniero multimedia panameño (6 horas: 3 horas por día). Dictado en el Encuentro Iberoamericano de Cine, Panamá 2010 - http://www.encuentrocine.com/es/talleres.html
POST: "El Camino a una Intranet Social"
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Web 1.0 y 2.0
Este documento describe las diferencias entre la Web 1.0 y la Web 2.0, así como la nube. La Web 1.0 consistía en páginas estáticas creadas por webmasters, mientras que la Web 2.0 permite a los usuarios crear y modificar contenido de forma colaborativa. La Web 2.0 también se caracteriza por el flujo bidireccional de información a través de redes descentralizadas y herramientas como blogs y wikis. El documento también explica cómo la nube ofrece almacenamiento y aplicaciones a través de Internet.
Mejorando las competencias de una generación
Este documento describe cómo la generación nacida a finales de los 70 ha aprendido a utilizar herramientas informáticas como procesadores de texto y hojas de cálculo. Ahora, esta generación puede mejorar sus competencias profesionales adoptando nuevas tecnologías basadas en la nube como Google Docs, Microsoft Office 365 y Yammer, que permiten el acceso a la información en cualquier lugar y momento. Estas herramientas proporcionan libertad, seguridad y mejoran la productividad y gestión empresarial.
Web 2.0 - thalya lopez
La Web 2.0 se refiere a un fenómeno social en Internet caracterizado por la comunicación abierta, la descentralización y la libertad de compartir contenido. Surge como una continuación mejorada de la Web 1.0, con nuevas aplicaciones que aparecen regularmente. Algunas características clave incluyen la participación colectiva a través de redes sociales, el continuo mejoramiento de las aplicaciones, y el uso móvil. Los pilares de la Web 2.0 son la tecnología, las redes sociales, la sindicación de contenido y
Infografía: Colaboración
Las nuevas tendencias tecnológicas están transformando los negocios, y las nuevas posibilidades de colaboración son un claro ejemplo.
Unidad 3. Productos y servicios
Este documento describe los conceptos de productos, servicios, política de producto, gama de productos, ciclo de vida del producto. Define un producto como un objeto que puede comprarse o venderse y satisface una necesidad de los consumidores, mientras que los servicios satisfacen necesidades sin un objeto físico. Explica que la política de producto son los atributos que el consumidor considera satisfacen sus necesidades y que dos productos solo son iguales si comparten todos sus atributos. Además, detalla que la gama de productos de una empresa
Terremotos y Tsunamis
Un terremoto es el movimiento brusco de la Tierra que puede causar gran destrucción al colapsar estructuras y dejar a personas sin hogar ni necesidades básicas. Los terremotos más devastadores han ocurrido en Chile, Alaska, Rusia, Indonesia y Ecuador, e incluso un reciente de magnitud 9.0 en Japón en 2011. Los terremotos también pueden generar tsunamis que destruyen zonas costeras y quitan más vidas.
Direccion
El documento define la dirección como la acción o influencia interpersonal de la administración para lograr que sus subordinados obtengan los objetivos encomendados, mediante la toma de decisiones, la motivación, la comunicación y la coordinación de esfuerzos. Según Terry, la dirección consiste en lograr que todos los miembros del grupo alcancen el objetivo de acuerdo con los planes y la organización trazados por el jefe administrativo. El documento también resume los principios de la dirección propuestos por Fayol, Koontz y O'Donnell, y Terry
UPE Y DOCENTES DE AULA
Este documento propone estrategias de cooperación entre docentes de educación primaria y una unidad psicoeducativa. Presenta el problema de la falta de comunicación entre los docentes y especialistas. El objetivo es diagnosticar la situación actual y diseñar estrategias de cooperación pedagógica mediante la investigación-acción participativa. Se aplicarán las estrategias diseñadas y se evaluarán los resultados obtenidos para mejorar la atención integral al estudiante.
Kaizen: o mejoras poco a poco o mueres poco a poco
El documento habla sobre el método Kaizen de mejora continua. Kaizen implica mejorar procesos de manera gradual a través de la participación de todos los miembros de un equipo. El documento también discute estrategias para implementar Kaizen en el lugar de trabajo como mostrar su valor, mejorar el entorno laboral y adoptar una estructura menos jerárquica con más enfoque en el trabajo en equipo.
Angenda
Este documento presenta la agenda semanal de Daniela Aranda, detallando sus actividades diarias de lunes a domingo entre las 6 am y las 10 pm. La agenda incluye asistir a la escuela, dormir, comer, ver televisión, hacer tareas, jugar, chatear con amigos y salir los fines de semana.
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Google Apps for Travel
Se ha presentado una solución especialmente diseñada para la Industria Hotelera y del Turismo en general, que permite optimizar procesos, brindando colaboración y productividad minimizando los costos de mantenimiento de TI.
Net Universe conjuntamente con Google, organizaron el Miércoles 21 de Noviembre en las oficinas de Google, un desayuno donde se presentó Google Apps para Hoteles y Agencias de turismo.
Megatendencias
El documento describe el fenómeno del "Groundswell" o cambio social provocado por el uso generalizado de las nuevas tecnologías de Internet y las redes sociales. Explica cómo esto representa una ola de democratización que ha universalizado el uso de Internet y amenaza a las empresas que no se adapten. También analiza el impacto de las redes sociales en diferentes ámbitos como el empresarial, político y social.
Redes+sociales corporativas
El documento discute el papel creciente de las redes sociales corporativas y la Web 2.0 en los negocios. Explica que las redes sociales ya no son sólo para adolescentes, sino que son una forma importante de interactuar en los negocios. También argumenta que las empresas deben adoptar un modelo de "Empresa 2.0" para aprovechar las oportunidades que brindan las redes sociales y la Web 2.0 para mejorar la gestión del conocimiento interno, la comunicación con los clientes y la innovación.
Fagepi Fitex Cip 20090323 Redes Sociales Y Empresa
Presentación sobre Redes Sociales y Empresa para Fagepi-Fitex, en Igualada, el 23 de marzo de 2009.
Ramon Costa
Fivenet Whitepaper
Fivenet Whitepaper by Raona.
Las fuerzas y tendencias que mueven la evolución de las intranets corporativas.
Introducción a la Gestión del Conocimiento "2.0"
Este documento presenta un módulo sobre gestión del conocimiento y trabajo colaborativo. El objetivo es conocer la importancia de estos temas en las empresas y las herramientas disponibles como wikis, foros y mapas mentales. Se explica que el conocimiento es un recurso estratégico y que las nuevas tecnologías permiten una gestión más distribuida y abierta. Finalmente, se proponen actividades prácticas para aplicar estos conceptos.
Web 2.0
El documento habla sobre la Web 2.0 y sus características. La Web 2.0 se refiere a sitios web que permiten una mayor participación colaborativa de los usuarios en comparación con sitios más tradicionales de la Web 1.0. Algunas herramientas y aplicaciones de la Web 2.0 mencionadas incluyen el trabajo colaborativo, crowdsourcing, marketing, comunicación interna, vigilancia, gestión del conocimiento y mejora de procesos.
La Web 2.0: Un mundo de posibilidades para la empresa y el empresario
Este documento describe los beneficios de la Web 2.0 para las empresas y cómo pueden aprovechar las nuevas oportunidades que ofrece. La Web 2.0 permite a las empresas llegar mejor a los clientes, mejorar la colaboración interna y externa, y aprovechar mejor los recursos y conocimientos. Las herramientas sociales pueden transformar la estructura interna de las empresas y permitir que todos los empleados, clientes y proveedores participen en los procesos estratégicos.
El Lugar De Trabajo Wiki
Este documento resume el potencial de las wikis para transformar el lugar de trabajo mediante la autoorganización y colaboración masiva. Se presentan ejemplos de cómo empresas como Socialtext, Dresdner Kleinwort y Xerox han adoptado con éxito wikis internas. También se discute cómo algunas empresas aprovechan equipos descentralizados y pequeños para lograr resultados complejos, y cómo herramientas como wikis pueden facilitar este tipo de colaboración dinámica y flexible.
Herramientas colaborativas en el mundo empresarial
Analisis de datos en la implantación de la web 2.0,
el algunas areas de la empresa y lo que suponen en la actividad empresarial.
Herramientas de comunicación soportadas en las tic
Este documento describe diferentes herramientas para el trabajo colaborativo, incluyendo herramientas para la comunicación, gestión del conocimiento, planificación de proyectos, gestión administrativa, innovación y networking. Proporciona ejemplos como WhatsApp para comunicación, Hangouts para reuniones en línea, Google Calendar para planificación, y plataformas de crowdsourcing e crowdfunding para la innovación. El documento explica cómo estas herramientas permiten el trabajo en equipo a través de la compartición de información en tiempo real.
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El Lugar De Trabajo W I K I Consolidado
- 1. Módulo: Tecnología de la Información Integrantes: Gladis Molina Mayra Lam Ronald Lizano Guido Vera
- 5. EL LUGAR DE TRABAJO WIKI AUGE DEL ENTORNO LABORAL WIKI