1. Inteligencia emocional y sus competencias
Laura del Rocio Negrete Jiménez
Lic. Mercadotecnia Internacional
A-56
13 de Agosto de 2012
Rojas Duno, Robin. (29 de Junio de 2010) en Gestipolis.com Inteligencia
Emocional, Recuperado el día 8 de Agosto de 2012 desde
http://www.slideshare.net/cesomedina/la-inteligencia-emocional-y-sus-
competencias-1
El articulo trata sobre lo que se ha propuesto o dicho sobre inteligencia emocional
dado del punto de diferentes actores. El autor nos informa sobre cómo llega a
influir la inteligencia emocional en el éxito de nuestra vida.
Considero que el texto se divide en tres partes: La primera nos da una
introducción a lo que es la competencia emocional (1-2). La segunda parte nos da
la definición de lo que es inteligencia emocional y la relación con las personas (3-
4). La tercera parte nos da la cita de diferentes actores para desarrollar el tema y
explica como nuestras emociones afectan las áreas en las que desempeñamos
nuestro trabajo si estamos emocionalmente bien y nos desarrollamos en un
ambiente social bueno, podremos llevar acabo nuestro desempeño diario
competentemente y con éxito (5-9)
Las ideas principales que encontré en el artículo fueron las siguientes:
1. Competencia emocional es controlar nuestras emociones en el trabajo para
desempeño exitoso. (Párrafo 2)
2. Nos da cuales son las cualidades emocionales para alcanzar el éxito
determinado. (Párrafo 3)
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2. 3. Como nuestro entusiasmo, relaciones y emprendimientos desde ni;os nos
ayudaran en un futuro. (Párrafo 5)
4. Si nos desenvolvemos en un clima tenso, por el manejo inadecuado de las
emociones, esto provocara una mala convivencia en la organización.
(Párrafo 6)
El autor termina en que es necesario que los miembros de la organización tienen
que poseer competencias en el trabajo para desarrollar adecuadamente las
emociones y desarrollarse en un ambiente favorable para la empresa.
Estoy de acuerdo en lo que comenta al autor, ya que si estamos emocionalmente
mal o estamos frustrados en el ambiente que nos desarrollamos nuestro
desempeño no será bueno y no obtendremos el éxito que esperamos.
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