El documento introduce el estudio de la administración como carrera, definiendo la administración como el proceso de diseñar y mantener un ambiente donde las personas trabajen en grupo para alcanzar objetivos de manera eficiente. Explora las cinco funciones básicas de la administración: planeación, organización, integración del personal, dirección y control. Finalmente, presenta cinco temas clave para el estudio de la administración: la administración como ciencia y práctica, la administración y sociedad, la administración global y la calidad, la
La administración básica en su desarrollo histórico, administración de las personas,de las cosas, en el ejecutivo, objetivo y modelo administrativo en sus fases,características,importancias, valores, principios
La administración es un tema interesante porque se refiere al establecimiento, búsqueda y logro de objetivos. Todos somos ad¬ministradores de nuestras propias vidas, y la práctica de la admi-nistración se encuentra en cada una de las facetas de la actividad humana: escuelas, negocios, iglesias, gobierno, sindicatos, fuer¬zas armadas y familias.
La administración básica en su desarrollo histórico, administración de las personas,de las cosas, en el ejecutivo, objetivo y modelo administrativo en sus fases,características,importancias, valores, principios
La administración es un tema interesante porque se refiere al establecimiento, búsqueda y logro de objetivos. Todos somos ad¬ministradores de nuestras propias vidas, y la práctica de la admi-nistración se encuentra en cada una de las facetas de la actividad humana: escuelas, negocios, iglesias, gobierno, sindicatos, fuer¬zas armadas y familias.
2. INTRODUCCIÓN AL ESTUDIO DE LA
ADMINISTRACIÓN
Como estudiantes de la carrera administración
de negocios, es importante el estudio de
la Administración, pues, a través de ella es
posible asumir la responsabilidad o el reto de
adelantar acciones que permitan realizar
grandes contribuciones al cumplimiento de
objetivos, ya sea dentro o fuera de
una organización y que tengan como último fin
aportar cambio e innovación.
3. Definición de administración:
La administración se define como el proceso de
diseñar y mantener un ambiente en el que las
personas, trabajando en grupos, alcancen con
eficiencia metas seleccionadas.
Funciones de la administración
Al estudiar esta disciplina, resulta útil dividirla en
cinco funciones: planeación, organización,
integración del personal, dirección y control,
alrededor de las cuales se puede organizar el
conocimiento en el que se fundamentan.
TEMA I: ADMINISTRACIÓN:CIENCIA, TEORÍA
Y PRACTICA
4. El ambiente externo económico
El ambiente externo tecnológico
El ambiente externo social
El ambiente externo político legal
TEMA II:
ADMINISTRACIÓN Y SOCIEDAD
6. Otra forma de considerar la meta de todos los
administradores consiste en decir que deben ser
productivos.
La productividad implica eficacia y eficiencia en el
desempeño individual y organizacional. La eficacia
es el logro de objetivos. La eficiencia es la obtención
de los fines con la mínima cantidad de recursos.
TEMA IV:
PRODUCTIVIDAD, EFICACIA Y EFICIENCIA
7. TEMA V:
JERARQUÍA ORGANIZACIONAL
En toda organización se
establece una división del
trabajo que permite alcanzar
los objetivos. Existen dos
divisiones: la horizontal
donde se divide el trabajo en
tareas, y la vertical, que
genera una estructura
jerárquica según las
responsabilidades de
decisión.