El documento describe los componentes de una nómina, incluyendo lo devengado, deducido, neto pagado, seguridad social del empleador, y provisiones para prestaciones sociales. La nómina especifica el salario básico, subsidio de transporte, comisiones, deducciones como salud, pensiones, y retención en la fuente, entre otros, para calcular el pago neto al trabajador.