Este documento describe el método ETED (Empleo Típico Estudiado en su Dinámica) para el análisis constructivista de perfiles profesionales. El ETED se centra en el desempeño laboral en contexto y promueve que los trabajadores reflexionen críticamente sobre sus funciones. El proceso involucra entrevistas con trabajadores y jefes para describir tareas, habilidades, condiciones y tendencias laborales. El objetivo es identificar competencias relevantes que puedan ser desarrolladas a través de programas de