El documento describe el método de aprendizaje por resolución de problemas (Problem Solving Learning), el cual surgió en los años 70 como respuesta a la necesidad de crear estudiantes de medicina capaces de ejercer efectivamente. Este método se basa en que el aprendizaje es un proceso constructivo en el que el problema es el motor del proceso de enseñanza y aprendizaje. Promueve el pensamiento crítico, creativo y la toma de decisiones a través de la resolución de problemas.
CAPÍTULO 7. COMPETENCIA IMPERFECTA (II): EL OLIGOPOLIO Y LA COMPETENCIA MONOPOLÍSTICA
I. Preliminares: midiendo el grado de competencia
II. El oligopolio: una introducción
III. Conducta oligopolista cooperadora o colusión
IV. Conducta oligopolista no cooperadora: el modelo de demanda quebrada de Sweezy
V. Conducta oligopolista no cooperadora: el modelo de Cournot
VI. Conducta oligopolista no cooperadora: modelo de Stackelberg
VII. Conducta oligopolista no cooperadora: modelo de Bertrand
VIII. La teoría de juegos
IX. El mercado de competencia monopolística
X. La competencia monopolística: equilibrio a corto y a largo plazo
Externalizacion e internacionalizacion de costosLuiS YmAY
incluye una recopilacion de informacion consultada de varias paginas de internet y algunos libros, que hablan sobre la externalizacion e internalizacion de los costos. Tiene un enfoque muy general debido al area en la que me encuentro (no economia ni administracion), pero la informacion es util y sencillo lo que facilita que pueda entender a que se refiere cada tema incluso con una sola lectura. se anexa imagenes de apoyo visual y algunos ejemplos. todo se relaciona a la materia de desarrollo sustentable, para la carrera de ISC
CAPÍTULO 5. LA COMPETENCIA PERFECTA
I. Clases de mercados
II. Las condiciones de la competencia perfecta
III. ¿Cómo toman sus decisiones de producción en el corto plazo las empresas precio-aceptantes?
IV. La función de oferta y el excedente del productor
V. La curva de oferta de la industria
VI. El equilibrio a largo plazo en los mercados competitivos
VII. La eficiencia de un mercado competitivo
Enfocarse en la generación de ideas como paso único de la creatividad puede ser un planteamiento incorrecto ya que podemos estar trabajando con ideas geniales que estén resolviendo problemas equivocados.
Creative Problem Solving es una metodología que ayuda a los profesionales a re-definir los problemas que se encuentran, generar ideas rompedoras y llevar a la acción estas nuevas ideas.
Los profesionales que se mueven en el ámbito de la innovación y mas específicamente quienes desarrollan la gestión de la innovación bajo la UNE 166002 descubrirán que Creative Problem Solving se revela como un método idóneo en cada una de las etapas que componen el proceso de I+D+i pudiendo establecerse un paralelismo operativo entre ambos
CAPÍTULO 7. COMPETENCIA IMPERFECTA (II): EL OLIGOPOLIO Y LA COMPETENCIA MONOPOLÍSTICA
I. Preliminares: midiendo el grado de competencia
II. El oligopolio: una introducción
III. Conducta oligopolista cooperadora o colusión
IV. Conducta oligopolista no cooperadora: el modelo de demanda quebrada de Sweezy
V. Conducta oligopolista no cooperadora: el modelo de Cournot
VI. Conducta oligopolista no cooperadora: modelo de Stackelberg
VII. Conducta oligopolista no cooperadora: modelo de Bertrand
VIII. La teoría de juegos
IX. El mercado de competencia monopolística
X. La competencia monopolística: equilibrio a corto y a largo plazo
Externalizacion e internacionalizacion de costosLuiS YmAY
incluye una recopilacion de informacion consultada de varias paginas de internet y algunos libros, que hablan sobre la externalizacion e internalizacion de los costos. Tiene un enfoque muy general debido al area en la que me encuentro (no economia ni administracion), pero la informacion es util y sencillo lo que facilita que pueda entender a que se refiere cada tema incluso con una sola lectura. se anexa imagenes de apoyo visual y algunos ejemplos. todo se relaciona a la materia de desarrollo sustentable, para la carrera de ISC
CAPÍTULO 5. LA COMPETENCIA PERFECTA
I. Clases de mercados
II. Las condiciones de la competencia perfecta
III. ¿Cómo toman sus decisiones de producción en el corto plazo las empresas precio-aceptantes?
IV. La función de oferta y el excedente del productor
V. La curva de oferta de la industria
VI. El equilibrio a largo plazo en los mercados competitivos
VII. La eficiencia de un mercado competitivo
Enfocarse en la generación de ideas como paso único de la creatividad puede ser un planteamiento incorrecto ya que podemos estar trabajando con ideas geniales que estén resolviendo problemas equivocados.
Creative Problem Solving es una metodología que ayuda a los profesionales a re-definir los problemas que se encuentran, generar ideas rompedoras y llevar a la acción estas nuevas ideas.
Los profesionales que se mueven en el ámbito de la innovación y mas específicamente quienes desarrollan la gestión de la innovación bajo la UNE 166002 descubrirán que Creative Problem Solving se revela como un método idóneo en cada una de las etapas que componen el proceso de I+D+i pudiendo establecerse un paralelismo operativo entre ambos
Coaching Estratégico. El arte de simplificar lo complejo.NA#GROW
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Documento realizado por Ana lucía Martínez adoptando métodos del libro Creatividad sin límites: Una introducción al proceso creativo (2001) escrito por Miller B, J & Firestein R.
El aprendizaje-basado-en-problemas-1197930433928475-2cesargaibor1993
que los problemas de aprendizaje estan minimizando la calidad de la educacion por lo que debemos crear estrategias para erradicar problemas de la educacion.
27 maneras practicas para promover el aprendizaje activo y cooperativo de: Dr. Wesley Hiler y Dr. Richard Paul, basado en los conceptos y principios del pensamiento crítico, en donde se presenta una propuesta que invita a los maestros a reflexionar sobre sus prácticas pedagógicas.
4. Problem Solving Learning Pensamiento Creativo Toma de Decisiones Pensamiento Crítico Problem Solving Teaching
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11. Ejemplos de problem solving 1) El gerente de un supermercado le pidió a un empleado que acomodara las 45 cajas de cereales en un área para exhibirlas en forma de triangulo. El empleado se preguntaba cuántas cajas necesitaría colocar como base para construir la pirámide. 2) Forme dos grupos. Cada grupo tendrá la siguiente situación: una persona desea rebajar y tiene entre tres alternativas a escoger: ir a un gimnasio/programa de ejercicios, o tomar productos para rebajar y realizar ejercicios de manera ocasional o hacer una dieta extrema. Luego presentaran su solución; los grupos : a) Decidirán que grupo comenzará a presentar. b) Explicarán la alternativa elegida (la justificación de haber decidido por tal opción y las posibles consecuencias de la acción tomada). c) Alternaran turnos para opinar al respecto de lo presentado por el equipo contrario.
12. Ejemplos de problem solving 3) Dividir el grupo en sub-grupos y jugar un juego (pedagógico) por varias ocasiones y que cada grupo intente determinar una estrategia que les asegure como ganar el juego. 4) Dar un patrón (dependiendo la clase) y que el grupo o individuos determinen cual es el patrón utilizado. Ej: 1,5,9, __. 5) Entre otros. Algunas películas que presentan problem solving: The Matrix, Lord of the Rings, Tekkonkinkreet, The Barnyard, The Never Ending Story, entre otras.
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