Remuneraciones

Remuneración Laborar ELABORADO POR: ROGER HERNÁNDEZ CARACAS, JUNIO DE 2011

Remuneración ,[object Object],[object Object]

Administración De Remuneraciones ,[object Object]

Políticas De Remuneraciones: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Remuneración Fija o Variable ,[object Object]

SALARIO VS COMPENSACION EMPRESARIAL

[object Object],Compensación Empresarial

Equidad Interna ,[object Object]

[object Object],Equidad Externa

Objetivos De La Administración De Salarios ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Beneficios sociales ,[object Object],[object Object]

[object Object],Prima Por Nacimiento : cantidad fija percibida por el funcionario al nacimiento de un hijo. No se exige antigüedad en el cargo. Para solicitar estos beneficios se utiliza un formulario diseñado a estos efectos, el que deberá ir acompañado de la documentación correspondiente. Cuota De Alimentación : Beneficio que cobra el personal equivalente a una partida fija que se percibe mensualmente y se reajusta en forma periódica.

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