El documento ofrece consejos para trabajar efectivamente en equipo, como tener humildad, claridad para enfrentar conflictos, paciencia y generosidad. También recomienda fijar objetivos e intereses comunes, reglas claras de funcionamiento, y aprovechar la retroalimentación para reconocer logros.

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14. Tener humildad esto es propio de los sabios
Claridad y coraje para identificar y enfrentar
los conflictos
Tener paciencia y generosidad
Capacidad para formular colectivamente los
objetivos
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15. Fijar reglas de
funcionamient
o muy claras
Fijar objetivos
interesante y
exigencias de
corto plazo.
Entregar de
manera
periódica
información
nueva al
equipo
Pasar mucho
tiempo junto
Aprovechar al
máximo la
retroalimentac
ión, el
reconocimient
o explicito de
los logros y
contribuciones
.
Considerar que
los equipos son
fundamentales
en el proceso
de cambio.
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