realiza tu prezi: Investigar y desarrollar una presentación tomando en cuenta los siguientes aspectos • Dignidad de la profesión del ingeniero y arquitecto • Deber de la honestidad y veracidad en el ejercicio de la profesión. • Deber y respeto al ordenamiento jurídico. • Deber de mejorar los conocimientos técnicos. • Deber de realizar los proyectos o trabajos con el estudio correspondiente.

2. El profesional no sólo debe respeto a la dignidad personal
de su usuario, sino a su propia dignidad, la cual debe
mostrarse en su capacidad de apertura a las demás
personas, en no permitir desmedro de su propio "status" por
acciones cometidas al margen de la ética profesional. Se
irrespeta la dignidad del profesional cuando se vea él
solamente su capacidad de producción económica y su
utilidad material, aunque muchas veces, es el mismo
profesional quien, por su actuar, permite que se le irrespete
así.
En la vocación, las inclinaciones naturales de una persona
para el desempeño de una actividad definida como
profesión u oficio, con la mayor dedicación de sus
capacidades y afectos.

3. La honestidad laboral significa no hacer un mal uso de lo que
se nos confía, no simular trabajar, cumplir con los
compromisos hechos, no dar información condenficial a un
tercero y no utilizar los recursos de la empresa para beneficio
personal, entre otros.
Ser honesto consigo mismo y con los demás, es aceptar que
a pesar de las fallas que se cometieron o se van a cometer,
existe la disposición de cambiar para mejorar la conducta y
el buen proceder que siempre debe estar con nosotros y en
toda la sociedad.
Un empleado honesto es aquel que desea cumplir los
códigos de conducta y ética más elevados, que es leal a los
principios de la empresa u organización en la que labora y
cuyas decisiones se basan en distinguir claramente “el deber
ser”.

4. El ordenamiento jurídico no es más que: “el conjunto
sistematizado de normas, cuya validez deriva de la misma
Constitución o norma fundamental”.
Así pues, las normas jurídicas no están aisladas unas de
otras, sino vinculadas entre sí, por relaciones de
fundamentación y jerarquía. En otras palabras, forman un
ordenamiento total, en el que cada ley guarda
vinculación y subordinación con las demás, de acuerdo al
lugar que le corresponde, conforme a su importancia y
generalidad.

5. La formación continua para mejorar las competencias y
habilidades permite una mejor calificación de los
profesionales, ésta hace alusión a toda actividad de
aprendizaje que se realiza a lo largo de la vida con el
objetivo de incrementar los conocimientos, capacidades
y aptitudes, además de enriquecer el nivel cultural y
personal.
Es fundamental la formación en aspectos ajenos a la
especialización de nuestra área, y más enfocada a las
habilidades profesionales que puedan garantizar un mejor
rendimiento. También sirve para ganar autoestima y
confianza a la hora de trabajar y relacionarse con su
entorno laboral. Es por tanto una doble vía para la mejora
laboral.