Este documento presenta los peligros laborales en una empresa metalúrgica de 500 empleados. Identifica dos lesiones comunes: caídas de objetos pesados debido a la mala organización de las formaletas, y salpicaduras de metal fundido que causan quemaduras. También describe dos enfermedades laborales: la inhalación de polvo metálico tóxico que puede causar problemas respiratorios a largo plazo, y el estrés térmico por falta de protección en áreas calientes como hornos. El documento explica las medidas que la empresa ha

1. PELIGROS
LABORALES
Empresa de Metalurgica
UNIVERIDAD
ECCI
PRESENTADO
POR:
ERIKA
JOHANA
CUBILLOS
MATERIA:
HIGIENE
Y
SEGURIDAD
INDUSTRIAL

2. INTRODUCCIÓN:
Con está presentación se quiere dar a
conocer dos tipos de riegos en una
empresa de metalurgia de 500
empleados donde identificaremos dos
lesiones y dos enfermedades laborales
UNIVERIDAD ECCI PRESENTADO POR: ERIKA JOHANA CUBILLOS
MATERIA: HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL

3. Caída de objetos pesados
lesión
Esto se debe a la mala organización de
las formaletas, dejando un riesgo
continuo a cualquier trabajador o
persona externa que ingresa a
producción ya que estás se encuentran
acomodadas de forma irregular en el
ingreso de la planta.
Su organización es prioridad ademas de
tener que regular normas de altura para
cada columna de formaleta para bajar su
riesgo.
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MATERIA: HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL

4. UNIVERIDAD ECCI PRESENTADO POR: ERIKA JOHANA CUBILLOS MATERIA: HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL
Salpicadura de metal fundido
lesión
Provocan la mayoria de quemaduras al
trabajador, dificultando su trabajo si no
tiene las medidas de seguridad
necesarias para minimizar está lesión.
es una de las causas de ausencia
laboral más alta en el area de
producción de la compañía debido ha la
falta de organización y cuidado de la
persona al momento de realizar sus
labores.

5. respiraci´
ón de polvo métalico toxico
Enfermedad Laboral
La respiración de este tipo de polvo es letal para
el trabajador, es una enefermedad silenciosa
que puede generar inconvenientes severos, aun
despues de muchos años de no trabajar en la
compañía, por lo cúal es un riesgo muy alto el
no utilizar los debidos EPP necesarios para la
protección en areas de mantenimiento de
hornos, operaciones de fusión y machaqueo del
material.
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6. El estrés térmico es provocado por la falta de
elementos de protección en el area de trabajo
lo que genera un daño a la persona que se
encuentra laborando, el calor debe ser
controlado para no generar daños irreparables
a los trabajadores expuestos.
esto se presenta en los hornos.
ESTRÉS TÉRMICO
ENFERMEDAD LABORAL
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HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL

7. El área a identificado los riesgos de la
compañía en los diferentes departamentos
hablando con cada uno de ellos y cada uno
de los trabajadores, organizando así
medidas de corrección e interviniendo en las
de mayor gravedad. Como son los
elementos de protección.
analizar los elementos de protección, debido
ha que cuando se intervino en la compañía,
los EPP utilizados en la compañía no eran
garantizados con las normativas
correspondientes por lo cúal los empleados
no se encontraban con la protección
adecuada., generando un cambio de
proveedor.
La compañìa a realizado ciertos adelantos
guiados por la normatividad:
Resolución 1016/89 SST
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HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL

8. UNIVERIDAD ECCI PRESENTADO POR: ERIKA JOHANA CUBILLOS MATERIA: HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL
COPASST
02
Participan en las
investigaciones de
accidentes de trabajo que
se generan.
03
Tienen diferentes
capacitaciones donde
muchas veces colaboran con
las capacitanciones de SST
01
Realizan las debidas
inspecciones y se
aseguran que los
trabajadores cumplan con
las normatividades
exigidas en la compañía

9. UNIVERIDAD ECCI PRESENTADO POR: ERIKA JOHANA CUBILLOS MATERIA: HIGIENE Y
SEGURIDAD INDUSTRIAL
¡CUÍDATE SIEMPRE!
Aunque la compañía realice todas las
actividades para la seguridad de sus
empleados, siempre se generan riesgos
latentes en especial, por que no hay
cuidado propio de cada uno de los
trabajadores.
con esto podemos verificar dos ejemplos
de lesiones y enefermedad laboral,
adiconal a ello encontrar que actividades
realiza el copasst y que normativa regula
parte de las funsiones de sst.
CONCLUSIONES