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CINNA-CAMPUS
GESTIÓN DE LA CALIDAD
Centro de innovación para la Acreditación
Centro de Innovación para la Acreditación
OBJETIVO
El participante conoce los elementos y
principios de un sistema de gestión de la
calidad, según la norma ISO 9001:2008
CINNA-CAMPUS
1. Propósitos de un Sistema de Gestión de la Calidad
2. Beneficios de un sistema de Gestión de la Calidad
3. Principios de Calidad
4. Errores comunes en la implementación de un SGC
5. Interpretación de la norma ISO 9001:2008
6. Aplicaciones
Contenido
CINNA-CAMPUS
Propósitos de un Sistema
de Gestión de la Calidad
Centro de Innovación para la Acreditación
CONCEPTODESISTEMA
Propósitos de un Sistema de Gestión de Calidad
Elemento
Inter
Actuación
Conjunto
Centro de Innovación para la Acreditación
Acción
Administrar
Recursos
Realizar
Diligencias
Conducentes
Focalizadoal
Logro
CONCEPTODEGESTIÓN
Propósitos de un Sistema de Gestión de Calidad
Centro de Innovación para la Acreditación
CONCEPTO DE
CALIDAD
Requisitos
Cumplimiento
Característica
Propósitos de un Sistema de Gestión de Calidad
Centro de Innovación para la Acreditación
Conjunto de normas interrelacionadas de
una empresa u organización por los
cuales se administra de forma ordenada
la calidad de la misma, en la búsqueda de
la satisfacción de las necesidades y
expectativas de sus clientes.
Fuente: www.wikipedia.org
Propósitos de un Sistema de Gestión de Calidad
SistemadeGestióndeCalidadISO9001:2008
Centro de Innovación para la Acreditación
La aplicación e implementación de un Sistema de
Gestión de Calidad tiene como propósito, garantizar la
operación correcta de los procesos bajo monitoreo, con
resultados satisfactorios, sustentados en el análisis
estadístico y difusión de la información; afianzándose
en la planeación, seguimiento, administración de los
recursos asignados y la mejora continua.
Propósitos de un Sistema de Gestión de Calidad
CINNA-CAMPUS
Beneficios de un Sistema
de Gestión de Calidad
Centro de Innovación para la Acreditación
“Las empresas que logran llevar a la práctica sus
ideas en forma simple, rápida y segura, son aquellas
que sobrevivirán a los cambios continuos y a la
inestabilidad de los mercados”
Peter Drucker, escritor (Austria 1909 – EE.UU 2005)
SistemadeGestióndeCalidadISO9001:2008
Beneficios de un Sistema de Gestión de Calidad
Centro de Innovación para la Acreditación
Externo
Interno
• Relación entre la organización y su ámbito de actividad:
sus clientes (actuales y potenciales), sus competidores,
sus proveedores, sus socios estratégicos.
•Mejoramiento de la imagen empresaria
•Prestigio de la organización
• Demostración de la preocupación de la empresa en la
satisfacción del cliente
• Refuerzo de la confianza en clientes los actuales y
potenciales
• Aumento de la capacidad de suministrar
consistentemente sus productos y/o servicios
contratados
•Apertura de nuevos mercados
• Alcance de las características requeridas por grandes
clientes, que establecen como requisito poseer un
sistema de gestión de la calidad certificado en ISO
9001.
•Mejoramiento de la posición competitiva
•Aumento de ingresos y de participación de mercado.
•Aumento de la fidelidad de clientes
•Recomendación de la empresa.
ORDENSEGÚNDOSPUNTOSDEVISTA
BENEFICIOSBENEFICIOS
Centro de Innovación para la Acreditación
•Aumento de la productividad y
•Disminución de los costos de reproceso
•Mejoras en los procesos internos
•Eliminación o reducción de pérdidas de materiales
•Los empleados saben lo que tienen que hacer
•Disminución del manejo de reclamos
•Mejoramiento de la organización interna
•Uso eficaz y eficiente de los recursos.
•Incremento de la comunicación
•Asignación de responsabilidades especificas
•Incremento de la rentabilidad
•Disminución de los costos de producción y servicios
•Reducción de los tiempos de ciclos de trabajo
•Orientación hacia la mejora continua
•Identificación de nuevas oportunidades para mejorar los
objetivos ya alcanzados.
•Mayor capacidad de respuesta
•Flexibilidad en oportunidades cambiantes del mercado.
•Incremento de la motivación y el trabajo en equipo
•Los empleados se focalizan en alcanzar las metas y
objetivos de la organización.
•Mayor habilidad para crear valor, para las partes
Externo
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ORDENSEGÚNDOSPUNTOSDEVISTA
BENEFICIOSBENEFICIOS
Centro de Innovación para la Acreditación
“ La calidad nunca es un accidente;
siempre es el resultado de un
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“Calidad significa hacer lo correcto
cuando nadie está mirando”.
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ORDENSEGÚNDOSPUNTOSDEVISTA
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Qué es ISO?
CINNA-CAMPUS
La Organización Internacional para la
Estandarización o ISO es el
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Principios de Calidad
Centro de Innovación para la Acreditación
Principios de
la Gestión de
Calidad
1
Enfoque al
Cliente
2
Liderazgo
3
Participación del
Personal
4
Enfoque basado
en Proceso
5
Enfoque del
Sistema de
Gestión
6
Mejora Continua
7
Enfoque basado
en Hechos para
Tomar Decisiones
8
Relaciones
Mutuamente
beneficiosas para
el Proveedor
Centro de Innovación para la Acreditación
Principios de
la Gestión de
Calidad
1
Enfoque al
Cliente
2
Liderazgo
3
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Personal
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Enfoque basado
en Proceso
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Enfoque del
Sistema de
Gestión
6
Mejora Continua
7
Enfoque basado
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Tomar Decisiones
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Mutuamente
beneficiosas para
el Proveedor
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Principios de
la Gestión de
Calidad
1
Enfoque al
Cliente
2
Liderazgo
3
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Personal
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Enfoque basado
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Enfoque del
Sistema de
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Enfoque basado
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Mutuamente
beneficiosas para
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Principios de
la Gestión de
Calidad
1
Enfoque al
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2
Liderazgo
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Personal
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Sistema de
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la Gestión de
Calidad
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Liderazgo
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Enfoque al
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2
Liderazgo
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Principios de
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CINNA-CAMPUS
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Centro de Innovación para la Acreditación
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Centro de Innovación para la Acreditación
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Centro de Innovación para la Acreditación
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Centro de Innovación para la Acreditación
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  • 1. CINNA-CAMPUS GESTIÓN DE LA CALIDAD Centro de innovación para la Acreditación
  • 2. Centro de Innovación para la Acreditación OBJETIVO El participante conoce los elementos y principios de un sistema de gestión de la calidad, según la norma ISO 9001:2008
  • 3. CINNA-CAMPUS 1. Propósitos de un Sistema de Gestión de la Calidad 2. Beneficios de un sistema de Gestión de la Calidad 3. Principios de Calidad 4. Errores comunes en la implementación de un SGC 5. Interpretación de la norma ISO 9001:2008 6. Aplicaciones Contenido
  • 4. CINNA-CAMPUS Propósitos de un Sistema de Gestión de la Calidad
  • 5. Centro de Innovación para la Acreditación CONCEPTODESISTEMA Propósitos de un Sistema de Gestión de Calidad Elemento Inter Actuación Conjunto
  • 6. Centro de Innovación para la Acreditación Acción Administrar Recursos Realizar Diligencias Conducentes Focalizadoal Logro CONCEPTODEGESTIÓN Propósitos de un Sistema de Gestión de Calidad
  • 7. Centro de Innovación para la Acreditación CONCEPTO DE CALIDAD Requisitos Cumplimiento Característica Propósitos de un Sistema de Gestión de Calidad
  • 8. Centro de Innovación para la Acreditación Conjunto de normas interrelacionadas de una empresa u organización por los cuales se administra de forma ordenada la calidad de la misma, en la búsqueda de la satisfacción de las necesidades y expectativas de sus clientes. Fuente: www.wikipedia.org Propósitos de un Sistema de Gestión de Calidad SistemadeGestióndeCalidadISO9001:2008
  • 9. Centro de Innovación para la Acreditación La aplicación e implementación de un Sistema de Gestión de Calidad tiene como propósito, garantizar la operación correcta de los procesos bajo monitoreo, con resultados satisfactorios, sustentados en el análisis estadístico y difusión de la información; afianzándose en la planeación, seguimiento, administración de los recursos asignados y la mejora continua. Propósitos de un Sistema de Gestión de Calidad
  • 10. CINNA-CAMPUS Beneficios de un Sistema de Gestión de Calidad
  • 11. Centro de Innovación para la Acreditación “Las empresas que logran llevar a la práctica sus ideas en forma simple, rápida y segura, son aquellas que sobrevivirán a los cambios continuos y a la inestabilidad de los mercados” Peter Drucker, escritor (Austria 1909 – EE.UU 2005) SistemadeGestióndeCalidadISO9001:2008 Beneficios de un Sistema de Gestión de Calidad
  • 12. Centro de Innovación para la Acreditación Externo Interno • Relación entre la organización y su ámbito de actividad: sus clientes (actuales y potenciales), sus competidores, sus proveedores, sus socios estratégicos. •Mejoramiento de la imagen empresaria •Prestigio de la organización • Demostración de la preocupación de la empresa en la satisfacción del cliente • Refuerzo de la confianza en clientes los actuales y potenciales • Aumento de la capacidad de suministrar consistentemente sus productos y/o servicios contratados •Apertura de nuevos mercados • Alcance de las características requeridas por grandes clientes, que establecen como requisito poseer un sistema de gestión de la calidad certificado en ISO 9001. •Mejoramiento de la posición competitiva •Aumento de ingresos y de participación de mercado. •Aumento de la fidelidad de clientes •Recomendación de la empresa. ORDENSEGÚNDOSPUNTOSDEVISTA BENEFICIOSBENEFICIOS
  • 13. Centro de Innovación para la Acreditación •Aumento de la productividad y •Disminución de los costos de reproceso •Mejoras en los procesos internos •Eliminación o reducción de pérdidas de materiales •Los empleados saben lo que tienen que hacer •Disminución del manejo de reclamos •Mejoramiento de la organización interna •Uso eficaz y eficiente de los recursos. •Incremento de la comunicación •Asignación de responsabilidades especificas •Incremento de la rentabilidad •Disminución de los costos de producción y servicios •Reducción de los tiempos de ciclos de trabajo •Orientación hacia la mejora continua •Identificación de nuevas oportunidades para mejorar los objetivos ya alcanzados. •Mayor capacidad de respuesta •Flexibilidad en oportunidades cambiantes del mercado. •Incremento de la motivación y el trabajo en equipo •Los empleados se focalizan en alcanzar las metas y objetivos de la organización. •Mayor habilidad para crear valor, para las partes Externo Interno ORDENSEGÚNDOSPUNTOSDEVISTA BENEFICIOSBENEFICIOS
  • 14. Centro de Innovación para la Acreditación “ La calidad nunca es un accidente; siempre es el resultado de un esfuerzo de la inteligencia.“ John Ruskin “Calidad significa hacer lo correcto cuando nadie está mirando”. Henry Ford Externo Interno ORDENSEGÚNDOSPUNTOSDEVISTA BENEFICIOSBENEFICIOS
  • 16. CINNA-CAMPUS La Organización Internacional para la Estandarización o ISO es el organismo encargado de promover el desarrollo de normas internacionales, con mira a facilitar el intercambio de servicios y bienes, que permitan promover la cooperación en la esfera de lo intelectual, científico, tecnológico y económico. Qué es ISO?
  • 17. Centro de Innovación para la Acreditación La ISO es una organización no gubernamental, compuesta por una federación de alcance mundial integrada por cuerpos de estandarización nacionales de 130 países, uno por cada país. QuéesISO?
  • 18. Centro de Innovación para la Acreditación Todos los trabajos realizados por la ISO resultan en acuerdos internacionales los cuales son publicados como Estándares Internacionales. QuéesISO?
  • 20. Centro de Innovación para la Acreditación Principios de la Gestión de Calidad 1 Enfoque al Cliente 2 Liderazgo 3 Participación del Personal 4 Enfoque basado en Proceso 5 Enfoque del Sistema de Gestión 6 Mejora Continua 7 Enfoque basado en Hechos para Tomar Decisiones 8 Relaciones Mutuamente beneficiosas para el Proveedor
  • 21. Centro de Innovación para la Acreditación Principios de la Gestión de Calidad 1 Enfoque al Cliente 2 Liderazgo 3 Participación del Personal 4 Enfoque basado en Proceso 5 Enfoque del Sistema de Gestión 6 Mejora Continua 7 Enfoque basado en Hechos para Tomar Decisiones 8 Relaciones Mutuamente beneficiosas para el Proveedor
  • 22. Centro de Innovación para la Acreditación Principios de la Gestión de Calidad 1 Enfoque al Cliente 2 Liderazgo 3 Participación del Personal 4 Enfoque basado en Proceso 5 Enfoque del Sistema de Gestión 6 Mejora Continua 7 Enfoque basado en Hechos para Tomar Decisiones 8 Relaciones Mutuamente beneficiosas para el Proveedor
  • 23. Centro de Innovación para la Acreditación Principios de la Gestión de Calidad 1 Enfoque al Cliente 2 Liderazgo 3 Participación del Personal 4 Enfoque basado en Proceso 5 Enfoque del Sistema de Gestión 6 Mejora Continua 7 Enfoque basado en Hechos para Tomar Decisiones 8 Relaciones Mutuamente beneficiosas para el Proveedor
  • 24. Centro de Innovación para la Acreditación Principios de la Gestión de Calidad 1 Enfoque al Cliente 2 Liderazgo 3 Participación del Personal 4 Enfoque basado en Proceso 5 Enfoque del Sistema de Gestión 6 Mejora Continua 7 Enfoque basado en Hechos para Tomar Decisiones 8 Relaciones Mutuamente beneficiosas para el Proveedor
  • 25. Centro de Innovación para la Acreditación Principios de la Gestión de Calidad 1 Enfoque al Cliente 2 Liderazgo 3 Participación del Personal 4 Enfoque basado en Proceso 5 Enfoque del Sistema de Gestión 6 Mejora Continua 7 Enfoque basado en Hechos para Tomar Decisiones 8 Relaciones Mutuamente beneficiosas para el Proveedor
  • 26. Centro de Innovación para la Acreditación Principios de la Gestión de Calidad 1 Enfoque al Cliente 2 Liderazgo 3 Participación del Personal 4 Enfoque basado en Proceso 5 Enfoque del Sistema de Gestión 6 Mejora Continua 7 Enfoque basado en Hechos para Tomar Decisiones 8 Relaciones Mutuamente beneficiosas para el Proveedor
  • 27. Centro de Innovación para la Acreditación Principios de la Gestión de Calidad 1 Enfoque al Cliente 2 Liderazgo 3 Participación del Personal 4 Enfoque basado en Proceso 5 Enfoque del Sistema de Gestión 6 Mejora Continua 7 Enfoque basado en Hechos para Tomar Decisiones 8 Relaciones Mutuamente beneficiosas para el Proveedor
  • 28. Centro de Innovación para la Acreditación Principios de la Gestión de Calidad 1 Enfoque al Cliente 2 Liderazgo 3 Participación del Personal 4 Enfoque basado en Proceso 5 Enfoque del Sistema de Gestión 6 Mejora Continua 7 Enfoque basado en Hechos para Tomar Decisiones 8 Relaciones Mutuamente beneficiosas para el Proveedor
  • 30. Centro de Innovación para la Acreditación El cliente satisfecho representa ganancias y mas trabajo, antes lo que menos importaba era dejar a un cliente satisfecho, ahora esa es la prioridad, nos referimos a rebasar las expectativas de lo que busca. ENFOQUE AL CLIENTE Principio 1 ENFOQUE AL CLIENTE
  • 31. Centro de Innovación para la Acreditación Video Calidad en el Servicio Percepción del Cliente
  • 32. Centro de Innovación para la Acreditación
  • 33. Centro de Innovación para la Acreditación ENFOQUE AL CLIENTE Cuales características marcan la diferencia en la calidad de servicio?
  • 34. Centro de Innovación para la Acreditación Si tuvieras la oportunidad, que mejorarías en tu institución. Elija un escenario particular.
  • 36. Centro de Innovación para la Acreditación Todas las empresas necesitan lideres que muevan masas, las ideologías de un líder deben de traer beneficios para todos y poder implementar el Concepto GANAR-GANAR LIDERAZGO Principio 2 LIDERAZGO
  • 37. Centro de Innovación para la Acreditación El Poder de la Actitud del Líder UN VIDEO PARA REFLEXIONAR Ser Líder
  • 38. Centro de Innovación para la Acreditación
  • 39. Centro de Innovación para la Acreditación Cuáles características hacen falta en los líderes de tu institución.
  • 40. Centro de Innovación para la Acreditación "Cuando un hombre no sabe hacia donde navega, ningún viento le es favorable."
  • 42. Centro de Innovación para la Acreditación El personal operario muchas veces es de quien se pueden obtener las mejores ideas ya que son ellos quienes están directamente en las áreas de trabajo, de hecho un alto mando que no sabe escuchar deja de ser un líder PARTICIPACION DEL PERSONAL Principio 3
  • 43. Centro de Innovación para la Acreditación El personal es la clave para la organización
  • 45. Centro de Innovación para la Acreditación La empresa debe de subdividirse en varios procesos los cuales tienen que llevar su propio control, al hacer esto tomaremos cada área como una "pequeña empresa" la cual si desde el principio esta mal organizada la cadena llevara a entregar un producto final de mala calidad ENFOQUE A LOS PROCESOS Principio 4
  • 46. Centro de Innovación para la Acreditación
  • 47. Centro de Innovación para la Acreditación Actividades y recursos relacionados se gestionan como un proceso
  • 49. Centro de Innovación para la Acreditación Después de dividir a la organización deben unirse correctamente los eslabones entre cada área para ver todo los subsistemas como un macrosistema ENFOQUE DE SISTEMAS Principio 5
  • 50. Centro de Innovación para la Acreditación Identificar, entender y gestionar los procesos interrelacionados como un sistema
  • 52. CINNA-CAMPUS La mejora continua es intangible, la organización se compromete a llevar el sistema correctamente y dándole valor agregado a cada actividad de forma interminable sin estancarse ENFOQUE DE SISTEMAS Principio 6
  • 53. Centro de Innovación para la Acreditación La mejora continua debe ser un objetivo permanente de la organización
  • 54. Centro de Innovación para la Acreditación Crear un Objetivo de Calidad de Acuerdo al Formulario Anexo
  • 55. Centro de Innovación para la Acreditación OBJETIVOS 2015 Departamento de Calidad Objetivo Plan de Acción Responsables Costo / Beneficio Indicador / Medición Costo: Beneficio:
  • 57. Centro de Innovación para la Acreditación Toda decisión que impacte a la calidad del producto debe de ser tomada ante un hecho previo que me garantice o mínimo que reduzca la posibilidad de un error DESICIONES BASADA EN HECHOS Principio 7 DESICIONES BASADA EN HECHOS
  • 58. Centro de Innovación para la Acreditación
  • 59. CINNA-CAMPUS Las decisiones deben basarse en el análisis de los datos y en la información previa.
  • 61. Centro de Innovación para la Acreditación Mi cliente quiere que mis proveedores cumplan son el sistema para que la entrega sea con calidad y cumple con los requisitos establecidos RELACION BENEFICIOSA CON PROVEEDORES Principio 8
  • 62. Centro de Innovación para la Acreditación Errores comunes en la implementación La relación mutuamente beneficiosa aumenta la capacidad de ambos para crear valor.
  • 63. Centro de Innovación para la Acreditación Muchas Gracias