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TARJETAS DE ESCUCHA

Pensar en qué momentos escucháis de esta forma a vuestros/as hijos/as, por qué razón,
si es frecuente, si es igual con todos/as los/as hijos/as...


DISTRAÍDA/O: Cuando escuchamos pensando en
otras cosas, tareas que tengamos que hacer, o si
estamos cansados/as o preocupados/as.

En lo no verbal lo demostramos con bostezos, mirando
el reloj o o la televisión, haciendo otras cosas...


“A MI TAMBIÉN”. Le quitamos el protagonismo a la
persona que está hablando, terminamos contando
cosas parecidas que nos han pasado, interrumpiendo
sin dejar que la otra persona termine...


“REBAJADOR/A”. Quitándole importancia a lo que
siente (eso no es nada), a lo que piensa (eso es una
tontería), a lo que ha hecho o ha sucedido (pues vaya
cosas) o frases del estilo “ya se te pasará”...

Hay muchas veces que lo hacemos con la intención de
ayudar, pero impedimos que la otra persona se
desahogue y exprese sus sentimientos.


ACONSEJADOR/A. Terminamos diciéndole lo que
tiene que hacer, dándole lecciones, desde la
superioridad, sin dejarle terminar, ofreciéndole
soluciones como si fuera tonto/a (aunque no lo
creamos)...
Como aspectos negativos están el no dejar terminar a
la otra persona, no pedir permiso para dar consejos, ni
buscar soluciones de forma conjunta.


“YA TE CONOZCO”. Escuchamos a la otra persona
con la sensación y seguridad de que sabemos lo que
va a decir y hacer, por qué, cómo...
Creemos que conocemos a la otra persona más que
ella misma y eso nos hace no darle tiempo a
expresarse, a equivocarse, a ser ella, a cambiar...

  CALA- www.nodo50.org/cala – cala@nodo50.org – 925 10 59 01 / 607 64 72 13 – Apartado 21.06510 Alburquerque
TODO OÍDO. Escuchando a la persona, mirándola,
desde la cercanía (tampoco atosigando), haciendo
gestos de comprensión, inclinando el cuerpo hacia
delante... de forma natural.

INTERESADA. Cuando escuchamos a la otra persona
mostrándole nuestro interés, pidiéndole aclaraciones,
haciéndole preguntas, pero no para interrumpirle, sino
para que hable más y mejor, para que vea que le estás
siguiendo, ayúdale a profundizar pero no mediante
intervenciones largas que se vayan a otra parte.

MOSTRANDO CONFIANZA. Escuchamos a la otra
persona transmitiéndole confianza, que va a ser capaz
de solucionar los problemas de la mejor forma posible,
que no se trata de hacer “heroicidades”, pero que en
las circunstancias concretas va a saber encontrar una
salida, ofreciéndole nuestro apoyo no desde la
superioridad...

RESPETUOSO/A: Pidiendo permiso para opinar,
después de haberle escuchado a fondo, no opinando
desde arriba, sino a su lado, preguntándole,
sugiriéndole... haciéndole saber que no le estás dando
soluciones, sino ayudándole a encontrarlas... se trata
de mostrarle confianza...




  CALA- www.nodo50.org/cala – cala@nodo50.org – 925 10 59 01 / 607 64 72 13 – Apartado 21.06510 Alburquerque

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Tarjetas escucha ampa

  • 1. TARJETAS DE ESCUCHA Pensar en qué momentos escucháis de esta forma a vuestros/as hijos/as, por qué razón, si es frecuente, si es igual con todos/as los/as hijos/as... DISTRAÍDA/O: Cuando escuchamos pensando en otras cosas, tareas que tengamos que hacer, o si estamos cansados/as o preocupados/as. En lo no verbal lo demostramos con bostezos, mirando el reloj o o la televisión, haciendo otras cosas... “A MI TAMBIÉN”. Le quitamos el protagonismo a la persona que está hablando, terminamos contando cosas parecidas que nos han pasado, interrumpiendo sin dejar que la otra persona termine... “REBAJADOR/A”. Quitándole importancia a lo que siente (eso no es nada), a lo que piensa (eso es una tontería), a lo que ha hecho o ha sucedido (pues vaya cosas) o frases del estilo “ya se te pasará”... Hay muchas veces que lo hacemos con la intención de ayudar, pero impedimos que la otra persona se desahogue y exprese sus sentimientos. ACONSEJADOR/A. Terminamos diciéndole lo que tiene que hacer, dándole lecciones, desde la superioridad, sin dejarle terminar, ofreciéndole soluciones como si fuera tonto/a (aunque no lo creamos)... Como aspectos negativos están el no dejar terminar a la otra persona, no pedir permiso para dar consejos, ni buscar soluciones de forma conjunta. “YA TE CONOZCO”. Escuchamos a la otra persona con la sensación y seguridad de que sabemos lo que va a decir y hacer, por qué, cómo... Creemos que conocemos a la otra persona más que ella misma y eso nos hace no darle tiempo a expresarse, a equivocarse, a ser ella, a cambiar... CALA- www.nodo50.org/cala – cala@nodo50.org – 925 10 59 01 / 607 64 72 13 – Apartado 21.06510 Alburquerque
  • 2. TODO OÍDO. Escuchando a la persona, mirándola, desde la cercanía (tampoco atosigando), haciendo gestos de comprensión, inclinando el cuerpo hacia delante... de forma natural. INTERESADA. Cuando escuchamos a la otra persona mostrándole nuestro interés, pidiéndole aclaraciones, haciéndole preguntas, pero no para interrumpirle, sino para que hable más y mejor, para que vea que le estás siguiendo, ayúdale a profundizar pero no mediante intervenciones largas que se vayan a otra parte. MOSTRANDO CONFIANZA. Escuchamos a la otra persona transmitiéndole confianza, que va a ser capaz de solucionar los problemas de la mejor forma posible, que no se trata de hacer “heroicidades”, pero que en las circunstancias concretas va a saber encontrar una salida, ofreciéndole nuestro apoyo no desde la superioridad... RESPETUOSO/A: Pidiendo permiso para opinar, después de haberle escuchado a fondo, no opinando desde arriba, sino a su lado, preguntándole, sugiriéndole... haciéndole saber que no le estás dando soluciones, sino ayudándole a encontrarlas... se trata de mostrarle confianza... CALA- www.nodo50.org/cala – cala@nodo50.org – 925 10 59 01 / 607 64 72 13 – Apartado 21.06510 Alburquerque