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CASO N° 8
POR: MIDHUAN DIAZ CRUZ
CONTRATO Y RESOLUCION DE BENEFICIOS SOCIALES
PARTES
VINCULO
L
A
B
O
R
A
L
“MANTENIMIENTO ELÉCTRICO”
EL EMPLEADOREL TRABAJADOR
CONTRATO
CUADRO RESUMEN
Vínculo laboral Sin vínculo laboral vigente
Fecha de ingreso 1 de enero 1995
Fecha de cese 15 de octubre 2013
Ocupación Mantenimiento eléctrico
Record laboral 18 años 9 meses 15 días
Remuneración mensual S/. 3800.00
Asignación familiar S/. 75.00
Escolaridad No
Motivo de cese Despido Arbitrario
1. CALCULO DELSALARIO
MENSUAL, DIARIOY POR HORA
CUADRO1
Sueldo mensual, diario y por hora, recibido en el periodo 01/01/1995
hasta el 30/06/2004
Sueldo mensual S
M
Sueldo es de S/. 3800 S/. 3800
Sueldo diario SD Sueldo mensual/30 S/. 126.67
Sueldo por hora SH Sueldo diario/8 S/. 15.83
Cuadro2:incluidolaasignaciónfamiliar,queingresaalcálculodebeneficiossociales.
Sueldo mensual, diario y por hora, recibido en el periodo 01/07/2004
hasta el 15/10/2013
Sueldo mensual S
M
3800 + 10% por
asignación familiar
S/. 3875
Sueldo diario SD Sueldo mensual/30 S/. 129.17
Sueldo por hora SH Sueldo diario/8 S/. 16.14
FERIADOS
HORAS EXT
HORAS EXT 2
CTS
VACACIONES
GRATI
GRATI
2. HORARIO NOCTURNO
A partir de la fecha 01/08/2005 hasta el 15/10/2013 se crearon tres horarios de trabajos
rotativos mensualmente. Considerando que José Santos Chocano inició el mes de Agosto del
2005 con el primer turno
Periodo Primer turno
(5 am a 1
pm)
Segundo
turno
(1 pm a 9 pm)
tercer turno
(9 pm a 5 am)
01/08/2005
hasta el
31/12/2005
2 meses 2 meses 1 mes
Año 2006 4 meses 4 meses 4 meses
Año 2007 4 meses 4 meses 4 meses
Año 2008 4 meses 4 meses 4 meses
Año 2009 4 meses 4 meses 4 meses
Año 2010 4 meses 4 meses 4 meses
Año 2011 4 meses 4 meses 4 meses
Año 2012 4 meses 4 meses 4 meses
Año 2013 hasta
el 15/10/2013
2 meses 2 meses 1 meses
Total meses
laborados en
cada turno
32 meses 32 meses 30 meses
Siendo que el decreto supremo N°
007-2002, en su artículo 8, indica,
El trabajador que labora en horario
nocturno no podrá percibir una
remuneración semanal, quincenal o
mensual inferior a la remuneración
mínima mensual vigente a la fecha
de pago con una sobretasa del
treinta y cinco por ciento (35%)
Pago por trabajo
nocturno
S/. 0
3. CALCULO DE PAGO POR DÍAS TRABAJADOS EN FERIADO
YNO REMUNERADOS ADECUADAMENTE
Solo le pagaron como día laborable
común los feriados que trabajó el
periodo desde el año 2009 hasta el
cese o despido de su centro de
trabajo el 15/10/2013
Calculo del pago adeudado por días feriados laborados
(cálculos utilizar cuadro 2)
Periodo feriados Monto pagado
Sueldo diario
Monto adeudado
Sobre taza 100%
Año 2009 12 S/. 1550.04 S/. 1550.04
Año 2010 12 S/. 1550.04 S/. 1550.04
Año 2011 12 S/. 1550.04 S/. 1550.04
Año 2012 12 S/. 1550.04 S/. 1550.04
Año 2013 hasta el
15/10/2013
5 S/. 645.85 S/. 645.85
Total feriados
trabajados
53 S/. 6846.301 S/. 6846.301
Total dela deuda
por días feriados
laborados.
S/. 6846.301
4. CALCULO DE HORAS EXTRAS PERIODO 01/07/2002
HASTAEL15/07/2006.
EL SR. JOSÉ SANTOS CHOCANO
LABORO 2 HORAS EXTRAS (HE),
DURANTE ESTE PERIODO.
Calculo de horas extras trabajados en el periodo 01/07/2002 hasta el 30/06/2004 (cálculos utilizando el cuadro 1)
Periodo Tiempo laborado en meses Días laborados por
mes aproximado*
Días feriados
laborados
01/07/2002 hasta el
30/06/2004
24 25 24
Calculo de tiempo
laborado en días
(Tiempo laborado en meses) x (días laborados
por mes)
24 x 25 = 600 días laborados (DL)
días laborados – días feriados
600 – 24 = 576
576 DL x 2 HE = 1152
horas extras trabajados en ese periodo
Sueldo por hora (SH) en dicho
periodo fue de 15.83
pago por hora extra en dicho
periodo ( + 25% SH)*
19.79
Calculo de pago por horas extras Horas extras trabajadas por el pago por horas extras
1152 x 19.79 = 22798.08 nuevos soles
5. CALCULO DE HORAS EXTRAS PERIODO01/07/2004
HASTAEL15/07/2006.
EL SR. JOSÉ SANTOS CHOCANO
LABORO 2 HORAS EXTRAS (HE),
DURANTE ESTE PERIODO.
Calculo de horas extras trabajados en el periodo 01/07/2004 hasta el 15/07/2006 (cálculos utilizando el cuadro 2)
Periodo Tiempo laborado en meses Días laborados por
mes aproximado*
Días feriados laborados
01/07/2004 hasta el 30/06/2006 24 25 24
01/07/2006 hasta el 15/07/2006 ½ mes = 15 días 13 ** 0
Calculo de tiempo
laborado en días
(Tiempo laborado en meses) x (días laborados
por mes)
24 x 25 = 600 días laborados (DL)
días laborados – días feriados
600 – 24 = 576
Más
576 + 13 = 589
589 DL x 2 HE = 1178
horas extras trabajados en ese periodo
Sueldo por hora (SH) en dicho
periodo fue de
S/. 16.14
pago por hora extra en dicho
periodo ( + 25% SH)*
20.18
Calculo de pago por horas extras Horas extras trabajadas por el pago por horas extras
1178 x 20.18 = 23772.04 nuevos soles
Total pago por horas
extras
46570.12
6. CALCULO DELPAGO DEASIGNACIÓN FAMILIAR
PERIODO 01/07/2004HASTAEL15/10/2013
Periodo Tiempo de trabajo
Calculo de asignación
familiar (10% del sueldo
mínimo)* equivale a S/.
75.00
01/07/2004 hasta
el 31/12/2012.
8 años y 6 meses = 102
meses
102 x 75 = 7650
01/01/2013 hasta
el 30/06/2013.
6 meses 6 x 75 = 450
01/10/2013 hasta
el 15/10/2013.
½ mes ½ x 75 = 37.50
Total a cobrar
en dicho
periodo
8.137.00
Referencia: Artículo 4º del Decreto Supremo Nº 035-
90-TR.
7.-BENEFICIO DE ESCOLARIDAD
El beneficio de escolaridad no es obligatorio
para el sector privado este, se puede pagar a
razón de un acuerdo entre las partes y de la
relación laboral o por acuerdo de sindicato, en
el presente caso no consideraremos pago por
escolaridad
Beneficio de escolaridad 0
8. CÁLCULO DELPAGO DE LAS REMUNERACIONES
ADEUDADAS O INSOLUTAS
periodo Tiempo laborado Remuneración no
cancelada
01/09/2013 hasta el
30/09/2013.
1 mes 3875.00
01/10/2013 hasta el
15/10/2013.
½ mes 1937.50
Total pago de
remuneraciones
adeudadas
5812.50
8. CÁLCULO DELPAGO PORTIEMPO DE SERVICIO – CTS
periodo 01/01/2010 hasta el 15/10/2013
Importes a considerar para el cálculo de cts. ( Se utiliza el cuadro 2) periodo 01/01/2010 hasta el 15/10/2013
Remuneración mensual 3800.00
Asignación familiar 75.00
Calculo seria = según el art 21 del DS 001-97-tr [ (3875/12)6 = 1937.5]*
Total recibir por cts. 1937.5
Calculo CTS. ( para el cálculo utilizar el cuadro 2)
PERIODO Pagos de CTS
cada 6 meses *
Año 2010 15/05/2010 1937.5
15/11/2010 1937.5
Año 2011 15/05/2011 1937.5
15/11/2011 1937.5
Año 2012 15/05/2012 1937.5
15/11/2012 1937.5
Año 2013 15/05/2013 1937.5
15/10/2013
Le corresponde por 5
meses
1614.58
Total a recibir por
CTS.
15177.08
9.- CALCULO DE VACACIONES DELPERIODO
01/01/2011 hasta 15/10/2013
Calculo por vacaciones no percibidas y vacaciones trunca más indemnización (utiliza el cuadro 2)
periodo Pago
recibido
Pago adeudado
incluye AF no
pagada
Indemnización por no
asignar vacaciones
Total pago de vacaciones no
pagadas y vacaciones
truncas
Año 2011 3800 3950 3875
Año 2012 3800 3950 3875
Año 2013
Vacaciones
truncas
3229.17
Total 11129.17 7750 18879.17
*La remuneración vacacional es equivalente a la que el trabajador hubiera percibido
habitualmente en caso de continuar laborando. El pago de la remuneración vacacional
se abonará antes del inicio del descanso del trabajador. Referencia: Artículo 15° y 16°
del Decreto Legislativo 713.
CALCULO DEL PAGO DE GRATIFICACIONES NO
PERCIBIDAS EN ELPERIODO 01/01/2011 hasta el 15/10/2013
Calculo gratificaciones adeudadas ( se utiliza el cuadro 2)
PERIODO Gratificaciones
determinadas por ley
Monto percibido 50%
de su gratificación
Monto adeudado
50 % de
gratificación más
asignación
familiar
Año 2011 15 de julio 1900 1975
15 diciembre 1900 1975
Año 2012 15 de julio 1900 1975
15 diciembre 1900 1975
Año 2013 15 de julio 1900 1975
Gratificación trunca Periodo 16/07/2013
al 15/10/2015
1937.5
TOTAL 11812.5
10. CALCULO DEL PAGO DE GRATIFICACIONES NO
PERCIBIDAS EN ELPERIODO 01/07/2004hasta el 31/12/2010
Calculo gratificaciones adeudadas ( se utiliza el cuadro 2)
PERIODO Gratificaciones
determinadas por ley
Monto percibido en
su gratificación
Monto adeudado
por asignación
familiar
Año 2004 15 de julio 3800 75
15 diciembre 3800 75
Año 2005 15 de julio 3800 75
15 diciembre 3800 75
Año 2006 15 de julio 3800 75
15 diciembre 3800 75
Año 2007 15 de julio 3800 75
15 diciembre 3800 75
Año 2008 15 de julio 3800 75
15 diciembre 3800 75
Año 2009 15 de julio 3800 75
15 diciembre 3800 75
Año 2010 15 de julio 3800 75
15 diciembre 3800 75
Total a pagar 1050
Total a recibir 12862.5
12.-CALCULO POR INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO
ARBITRARIO del 01/01/1995 hasta el 15/10/2013*
Tiempo de servicio Pago por
indemnización por
año/ máximo de 12
remuneraciones
Monto total
18 años 9 meses 15
días
RM x 12 = 46500 46500
Para los trabajadores permanentes (plazo indeterminado), la indemnización
equivale a una remuneración y media ordinaria mensual, por cada año completo
de servicios, con un máximo de 12 remuneraciones. Las fracciones de año se
abonan por dozavos y treintavos. Si un trabajador tuviera más de ocho años de
servicios, igualmente su indemnización no podrá superar dicho tope de 12
remuneraciones. Para los trabajadores a plazo fijo (contratos determinados}, la
indemnización equivale a una remuneración y media ordinaria mensual por cada
mes dejado de laborar hasta el vencimiento del contrato, con un máximo de 12
remuneraciones. Referencia: Artículo 38° y 76° del Decreto Supremo N° 003-97-
TR.
13 CALCULO DELPAGO DE UTILIDADES
Calculo de la participación en utilidades en función de los días efectivamente laborados
Periodo Ganancia
liquida de la
empresa
Porcentaje por
utilidades
(5%)*
A= al 50% del
porcentaje
asignado por
ley
N° de
trabajadores
B= Días
laborados por
todos los
trabajadores
C = días
laborados por
el trabajador
A/B
Importe por
día
(A/B) x C
Importe total
Año 2006 2500000.00 125000 62500 200 45000 290 2.272727273 402.7777778
Año 2007 2500000.00 125000 62500 200 45200 295 2.293577982 407.909292
Año 2008 2500000.00 125000 62500 200 38900 289 2.220248668 464.3316195
Año 2009 4000000.00 200000 100000 400 95000 291 1.677852349 306.3157895
Año 2010 4000000.00 200000 100000 400 98250 285 1.682085786 290.0763359
Año 2011 4000000.00 200000 100000 400 101203 293 1.684210526 289.5171092
Año 2012 4000000.00 200000 100000 400 92531 283 1.678979181 305.8434471
Año 2013 Para el pago de utilidades a pagar en este periodo se realizara en el año 2014
Total a
percibir por
utilidades
2466.771
Periodo 01/01/2006 hasta 15/10/2013
* Artículo 2.- Los trabajadores de las empresas comprendidas en el presente Decreto Legislativo participan en las
utilidades de la empresa, mediante la distribución por parte de ésta de un porcentaje de la renta anual antes de
impuestos. El porcentaje referido es como sigue: Empresas Pesqueras 10% Empresas de Telecomunicaciones 10%
Empresas Industriales 10% Empresas Mineras 8% Empresas de Comercio al por mayor y al por menor y
Restaurantes 8% Empresas que realizan otras actividades 5% Dicho porcentaje se distribuye en la forma siguiente: a)
50% será distribuido en función a los días laborados por cada trabajador, entendiéndose como tal los días real y
efectivamente trabajados. A ese efecto, se dividirá dicho monto entre la suma total de días laborados por todos los
trabajadores, y el resultado que se obtenga se multiplicará por el número de días laborados por cada trabajador La
participación que pueda corresponderle a los trabajadores tendrá respecto de cada trabajador, como límite máximo,
el equivalente a 18 (dieciocho) remuneraciones mensuales que se encuentren vigentes al cierre del ejercicio. Se
entiende por remuneración la prevista en los Artículos 39 y 40 del Texto Único Ordenado de la Ley de Fomento del
Empleo. DECRETO LEGISLATIVO Nº 89
13 CALCULO DELPAGO DE UTILIDADES
Periodo 01/01/2006 hasta 15/10/2013
Calculo de la participación en utilidades en función de las remuneraciones percibidas (usar cuadro 2)
Periodo Ganancia
liquida de la
empresa
Porcentaje
por utilidades
(5%)*
A= al 50%
del
porcentaje
asignado
por ley
N° de
trabajadore
s
B= suma total de
remuneraciones
de todos los
trabajadores
C =
remuneraciones
de cada
trabajador por el
año
A/B
Importe
por cada
nuevo sol
(A/B) x C
Importe total
Año 2006 2500000.00 125000 62500 200 205000 54250 0.304878 16539.63415
Año 2007 2500000.00 125000 62500 200 208000 54250 0.300480 16301.08173
Año 2008 2500000.00 125000 62500 200 200236 54250 0.312131 16933.14389
Año 2009 4000000.00 200000 100000 400 304215 54250 0.328714 17832.78274
Año 2010 4000000.00 200000 100000 400 312540 54250 0.319959 17357.7782
Año 2011 4000000.00 200000 100000 400 302546 54250 0.330528 17931.15758
Año 2012 4000000.00 200000 100000 400 300542 54250 0.332732 18050.7217
Año 2013 Para el pago de utilidades a pagar en este periodo se realizara en el año 2014
Total a percibir
por utilidades
120946.3
Total a recibir por utilidades 123413.071
Caso n° 8

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Caso n° 8

  • 1. CASO N° 8 POR: MIDHUAN DIAZ CRUZ CONTRATO Y RESOLUCION DE BENEFICIOS SOCIALES
  • 4.
  • 5.
  • 6. CUADRO RESUMEN Vínculo laboral Sin vínculo laboral vigente Fecha de ingreso 1 de enero 1995 Fecha de cese 15 de octubre 2013 Ocupación Mantenimiento eléctrico Record laboral 18 años 9 meses 15 días Remuneración mensual S/. 3800.00 Asignación familiar S/. 75.00 Escolaridad No Motivo de cese Despido Arbitrario
  • 7. 1. CALCULO DELSALARIO MENSUAL, DIARIOY POR HORA CUADRO1 Sueldo mensual, diario y por hora, recibido en el periodo 01/01/1995 hasta el 30/06/2004 Sueldo mensual S M Sueldo es de S/. 3800 S/. 3800 Sueldo diario SD Sueldo mensual/30 S/. 126.67 Sueldo por hora SH Sueldo diario/8 S/. 15.83 Cuadro2:incluidolaasignaciónfamiliar,queingresaalcálculodebeneficiossociales. Sueldo mensual, diario y por hora, recibido en el periodo 01/07/2004 hasta el 15/10/2013 Sueldo mensual S M 3800 + 10% por asignación familiar S/. 3875 Sueldo diario SD Sueldo mensual/30 S/. 129.17 Sueldo por hora SH Sueldo diario/8 S/. 16.14 FERIADOS HORAS EXT HORAS EXT 2 CTS VACACIONES GRATI GRATI
  • 8. 2. HORARIO NOCTURNO A partir de la fecha 01/08/2005 hasta el 15/10/2013 se crearon tres horarios de trabajos rotativos mensualmente. Considerando que José Santos Chocano inició el mes de Agosto del 2005 con el primer turno Periodo Primer turno (5 am a 1 pm) Segundo turno (1 pm a 9 pm) tercer turno (9 pm a 5 am) 01/08/2005 hasta el 31/12/2005 2 meses 2 meses 1 mes Año 2006 4 meses 4 meses 4 meses Año 2007 4 meses 4 meses 4 meses Año 2008 4 meses 4 meses 4 meses Año 2009 4 meses 4 meses 4 meses Año 2010 4 meses 4 meses 4 meses Año 2011 4 meses 4 meses 4 meses Año 2012 4 meses 4 meses 4 meses Año 2013 hasta el 15/10/2013 2 meses 2 meses 1 meses Total meses laborados en cada turno 32 meses 32 meses 30 meses Siendo que el decreto supremo N° 007-2002, en su artículo 8, indica, El trabajador que labora en horario nocturno no podrá percibir una remuneración semanal, quincenal o mensual inferior a la remuneración mínima mensual vigente a la fecha de pago con una sobretasa del treinta y cinco por ciento (35%) Pago por trabajo nocturno S/. 0
  • 9. 3. CALCULO DE PAGO POR DÍAS TRABAJADOS EN FERIADO YNO REMUNERADOS ADECUADAMENTE Solo le pagaron como día laborable común los feriados que trabajó el periodo desde el año 2009 hasta el cese o despido de su centro de trabajo el 15/10/2013 Calculo del pago adeudado por días feriados laborados (cálculos utilizar cuadro 2) Periodo feriados Monto pagado Sueldo diario Monto adeudado Sobre taza 100% Año 2009 12 S/. 1550.04 S/. 1550.04 Año 2010 12 S/. 1550.04 S/. 1550.04 Año 2011 12 S/. 1550.04 S/. 1550.04 Año 2012 12 S/. 1550.04 S/. 1550.04 Año 2013 hasta el 15/10/2013 5 S/. 645.85 S/. 645.85 Total feriados trabajados 53 S/. 6846.301 S/. 6846.301 Total dela deuda por días feriados laborados. S/. 6846.301
  • 10. 4. CALCULO DE HORAS EXTRAS PERIODO 01/07/2002 HASTAEL15/07/2006. EL SR. JOSÉ SANTOS CHOCANO LABORO 2 HORAS EXTRAS (HE), DURANTE ESTE PERIODO. Calculo de horas extras trabajados en el periodo 01/07/2002 hasta el 30/06/2004 (cálculos utilizando el cuadro 1) Periodo Tiempo laborado en meses Días laborados por mes aproximado* Días feriados laborados 01/07/2002 hasta el 30/06/2004 24 25 24 Calculo de tiempo laborado en días (Tiempo laborado en meses) x (días laborados por mes) 24 x 25 = 600 días laborados (DL) días laborados – días feriados 600 – 24 = 576 576 DL x 2 HE = 1152 horas extras trabajados en ese periodo Sueldo por hora (SH) en dicho periodo fue de 15.83 pago por hora extra en dicho periodo ( + 25% SH)* 19.79 Calculo de pago por horas extras Horas extras trabajadas por el pago por horas extras 1152 x 19.79 = 22798.08 nuevos soles
  • 11. 5. CALCULO DE HORAS EXTRAS PERIODO01/07/2004 HASTAEL15/07/2006. EL SR. JOSÉ SANTOS CHOCANO LABORO 2 HORAS EXTRAS (HE), DURANTE ESTE PERIODO. Calculo de horas extras trabajados en el periodo 01/07/2004 hasta el 15/07/2006 (cálculos utilizando el cuadro 2) Periodo Tiempo laborado en meses Días laborados por mes aproximado* Días feriados laborados 01/07/2004 hasta el 30/06/2006 24 25 24 01/07/2006 hasta el 15/07/2006 ½ mes = 15 días 13 ** 0 Calculo de tiempo laborado en días (Tiempo laborado en meses) x (días laborados por mes) 24 x 25 = 600 días laborados (DL) días laborados – días feriados 600 – 24 = 576 Más 576 + 13 = 589 589 DL x 2 HE = 1178 horas extras trabajados en ese periodo Sueldo por hora (SH) en dicho periodo fue de S/. 16.14 pago por hora extra en dicho periodo ( + 25% SH)* 20.18 Calculo de pago por horas extras Horas extras trabajadas por el pago por horas extras 1178 x 20.18 = 23772.04 nuevos soles Total pago por horas extras 46570.12
  • 12. 6. CALCULO DELPAGO DEASIGNACIÓN FAMILIAR PERIODO 01/07/2004HASTAEL15/10/2013 Periodo Tiempo de trabajo Calculo de asignación familiar (10% del sueldo mínimo)* equivale a S/. 75.00 01/07/2004 hasta el 31/12/2012. 8 años y 6 meses = 102 meses 102 x 75 = 7650 01/01/2013 hasta el 30/06/2013. 6 meses 6 x 75 = 450 01/10/2013 hasta el 15/10/2013. ½ mes ½ x 75 = 37.50 Total a cobrar en dicho periodo 8.137.00 Referencia: Artículo 4º del Decreto Supremo Nº 035- 90-TR.
  • 13. 7.-BENEFICIO DE ESCOLARIDAD El beneficio de escolaridad no es obligatorio para el sector privado este, se puede pagar a razón de un acuerdo entre las partes y de la relación laboral o por acuerdo de sindicato, en el presente caso no consideraremos pago por escolaridad Beneficio de escolaridad 0
  • 14. 8. CÁLCULO DELPAGO DE LAS REMUNERACIONES ADEUDADAS O INSOLUTAS periodo Tiempo laborado Remuneración no cancelada 01/09/2013 hasta el 30/09/2013. 1 mes 3875.00 01/10/2013 hasta el 15/10/2013. ½ mes 1937.50 Total pago de remuneraciones adeudadas 5812.50
  • 15. 8. CÁLCULO DELPAGO PORTIEMPO DE SERVICIO – CTS periodo 01/01/2010 hasta el 15/10/2013 Importes a considerar para el cálculo de cts. ( Se utiliza el cuadro 2) periodo 01/01/2010 hasta el 15/10/2013 Remuneración mensual 3800.00 Asignación familiar 75.00 Calculo seria = según el art 21 del DS 001-97-tr [ (3875/12)6 = 1937.5]* Total recibir por cts. 1937.5 Calculo CTS. ( para el cálculo utilizar el cuadro 2) PERIODO Pagos de CTS cada 6 meses * Año 2010 15/05/2010 1937.5 15/11/2010 1937.5 Año 2011 15/05/2011 1937.5 15/11/2011 1937.5 Año 2012 15/05/2012 1937.5 15/11/2012 1937.5 Año 2013 15/05/2013 1937.5 15/10/2013 Le corresponde por 5 meses 1614.58 Total a recibir por CTS. 15177.08
  • 16. 9.- CALCULO DE VACACIONES DELPERIODO 01/01/2011 hasta 15/10/2013 Calculo por vacaciones no percibidas y vacaciones trunca más indemnización (utiliza el cuadro 2) periodo Pago recibido Pago adeudado incluye AF no pagada Indemnización por no asignar vacaciones Total pago de vacaciones no pagadas y vacaciones truncas Año 2011 3800 3950 3875 Año 2012 3800 3950 3875 Año 2013 Vacaciones truncas 3229.17 Total 11129.17 7750 18879.17 *La remuneración vacacional es equivalente a la que el trabajador hubiera percibido habitualmente en caso de continuar laborando. El pago de la remuneración vacacional se abonará antes del inicio del descanso del trabajador. Referencia: Artículo 15° y 16° del Decreto Legislativo 713.
  • 17. CALCULO DEL PAGO DE GRATIFICACIONES NO PERCIBIDAS EN ELPERIODO 01/01/2011 hasta el 15/10/2013 Calculo gratificaciones adeudadas ( se utiliza el cuadro 2) PERIODO Gratificaciones determinadas por ley Monto percibido 50% de su gratificación Monto adeudado 50 % de gratificación más asignación familiar Año 2011 15 de julio 1900 1975 15 diciembre 1900 1975 Año 2012 15 de julio 1900 1975 15 diciembre 1900 1975 Año 2013 15 de julio 1900 1975 Gratificación trunca Periodo 16/07/2013 al 15/10/2015 1937.5 TOTAL 11812.5
  • 18. 10. CALCULO DEL PAGO DE GRATIFICACIONES NO PERCIBIDAS EN ELPERIODO 01/07/2004hasta el 31/12/2010 Calculo gratificaciones adeudadas ( se utiliza el cuadro 2) PERIODO Gratificaciones determinadas por ley Monto percibido en su gratificación Monto adeudado por asignación familiar Año 2004 15 de julio 3800 75 15 diciembre 3800 75 Año 2005 15 de julio 3800 75 15 diciembre 3800 75 Año 2006 15 de julio 3800 75 15 diciembre 3800 75 Año 2007 15 de julio 3800 75 15 diciembre 3800 75 Año 2008 15 de julio 3800 75 15 diciembre 3800 75 Año 2009 15 de julio 3800 75 15 diciembre 3800 75 Año 2010 15 de julio 3800 75 15 diciembre 3800 75 Total a pagar 1050 Total a recibir 12862.5
  • 19. 12.-CALCULO POR INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO ARBITRARIO del 01/01/1995 hasta el 15/10/2013* Tiempo de servicio Pago por indemnización por año/ máximo de 12 remuneraciones Monto total 18 años 9 meses 15 días RM x 12 = 46500 46500 Para los trabajadores permanentes (plazo indeterminado), la indemnización equivale a una remuneración y media ordinaria mensual, por cada año completo de servicios, con un máximo de 12 remuneraciones. Las fracciones de año se abonan por dozavos y treintavos. Si un trabajador tuviera más de ocho años de servicios, igualmente su indemnización no podrá superar dicho tope de 12 remuneraciones. Para los trabajadores a plazo fijo (contratos determinados}, la indemnización equivale a una remuneración y media ordinaria mensual por cada mes dejado de laborar hasta el vencimiento del contrato, con un máximo de 12 remuneraciones. Referencia: Artículo 38° y 76° del Decreto Supremo N° 003-97- TR.
  • 20. 13 CALCULO DELPAGO DE UTILIDADES Calculo de la participación en utilidades en función de los días efectivamente laborados Periodo Ganancia liquida de la empresa Porcentaje por utilidades (5%)* A= al 50% del porcentaje asignado por ley N° de trabajadores B= Días laborados por todos los trabajadores C = días laborados por el trabajador A/B Importe por día (A/B) x C Importe total Año 2006 2500000.00 125000 62500 200 45000 290 2.272727273 402.7777778 Año 2007 2500000.00 125000 62500 200 45200 295 2.293577982 407.909292 Año 2008 2500000.00 125000 62500 200 38900 289 2.220248668 464.3316195 Año 2009 4000000.00 200000 100000 400 95000 291 1.677852349 306.3157895 Año 2010 4000000.00 200000 100000 400 98250 285 1.682085786 290.0763359 Año 2011 4000000.00 200000 100000 400 101203 293 1.684210526 289.5171092 Año 2012 4000000.00 200000 100000 400 92531 283 1.678979181 305.8434471 Año 2013 Para el pago de utilidades a pagar en este periodo se realizara en el año 2014 Total a percibir por utilidades 2466.771 Periodo 01/01/2006 hasta 15/10/2013 * Artículo 2.- Los trabajadores de las empresas comprendidas en el presente Decreto Legislativo participan en las utilidades de la empresa, mediante la distribución por parte de ésta de un porcentaje de la renta anual antes de impuestos. El porcentaje referido es como sigue: Empresas Pesqueras 10% Empresas de Telecomunicaciones 10% Empresas Industriales 10% Empresas Mineras 8% Empresas de Comercio al por mayor y al por menor y Restaurantes 8% Empresas que realizan otras actividades 5% Dicho porcentaje se distribuye en la forma siguiente: a) 50% será distribuido en función a los días laborados por cada trabajador, entendiéndose como tal los días real y efectivamente trabajados. A ese efecto, se dividirá dicho monto entre la suma total de días laborados por todos los trabajadores, y el resultado que se obtenga se multiplicará por el número de días laborados por cada trabajador La participación que pueda corresponderle a los trabajadores tendrá respecto de cada trabajador, como límite máximo, el equivalente a 18 (dieciocho) remuneraciones mensuales que se encuentren vigentes al cierre del ejercicio. Se entiende por remuneración la prevista en los Artículos 39 y 40 del Texto Único Ordenado de la Ley de Fomento del Empleo. DECRETO LEGISLATIVO Nº 89
  • 21. 13 CALCULO DELPAGO DE UTILIDADES Periodo 01/01/2006 hasta 15/10/2013 Calculo de la participación en utilidades en función de las remuneraciones percibidas (usar cuadro 2) Periodo Ganancia liquida de la empresa Porcentaje por utilidades (5%)* A= al 50% del porcentaje asignado por ley N° de trabajadore s B= suma total de remuneraciones de todos los trabajadores C = remuneraciones de cada trabajador por el año A/B Importe por cada nuevo sol (A/B) x C Importe total Año 2006 2500000.00 125000 62500 200 205000 54250 0.304878 16539.63415 Año 2007 2500000.00 125000 62500 200 208000 54250 0.300480 16301.08173 Año 2008 2500000.00 125000 62500 200 200236 54250 0.312131 16933.14389 Año 2009 4000000.00 200000 100000 400 304215 54250 0.328714 17832.78274 Año 2010 4000000.00 200000 100000 400 312540 54250 0.319959 17357.7782 Año 2011 4000000.00 200000 100000 400 302546 54250 0.330528 17931.15758 Año 2012 4000000.00 200000 100000 400 300542 54250 0.332732 18050.7217 Año 2013 Para el pago de utilidades a pagar en este periodo se realizara en el año 2014 Total a percibir por utilidades 120946.3 Total a recibir por utilidades 123413.071