El documento aborda las aportaciones a la administración de la escuela oriental, centrándose en características de la administración japonesa y sus principales autores. Se destacan conceptos como calidad total, mejora continua y el empoderamiento del personal en la gestión. Además, se mencionan las contribuciones de figuras clave como Deming, Juran, Feigenbaum y Crosby, resaltando su enfoque en la calidad y eficiencia en los procesos productivos.