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Curso

La gestión del
reconocimiento
corporativo
Somos la consultora líder en España en gestión de intangibles
empresariales, especialmente en el ámbito de la reputación, con más de
15 años de experiencia.
Nuestras metodologías han sido implantadas con éxito en más de
treinta compañías y organizaciones en España y Latinoamérica, lo que
nos permite brindar una sólida formación y compartir el conocimiento
desarrollado.

&

Visión
Convertirnos en la primera referencia intelectual y
profesional en España y Latinoamérica en la
evaluación y gestión de la reputación y los intangibles
empresariales y ser reconocidos por ello
Presencia en España y Latinoamérica

2
Curso

La gestión del reconocimiento corporativo
En la última década ha habido un crecimiento vertiginoso de rankings, índices
y premios que evalúan el desempeño corporativo y su gestión de los activos
intangibles. Muchos de estos monitores tienen un alto impacto en los
stakeholders de las compañías, influyendo en el reconocimiento de las
empresas. Por ello es preciso conocerlos y seleccionar aquellos que son clave
para el negocio de cada compañía, gestionando los procesos de evaluación de
cada uno de ellos y optimizando la interacción con los mismos.

&

“Las empresas han asumido el escrutinio público, entendiendo que
una mayor transparencia constituye una exigencia de la nueva lógica
empresarial, con creciente influencia de algunos de estos monitores. El
resultado ha sido la consolidación de esta praxis de evaluación de la
actividad corporativa a través de monitores”
Justo Villafañe

Rigor académico y experiencia profesional
En este curso se analizan las estrategias para una adecuada gestión del
reconocimiento corporativo y los aspectos más relevantes a la hora de evaluar
la solidez de un ranking de reputación y otros intangibles.

3
¿A quién va dirigido?
Organizaciones conscientes de la importancia del valor de
sus activos intangibles y que buscan mejorar su gestión
Responsables de comunicación, marketing, reputación
corporativa
Profesionales que quieren actualizar sus conocimientos y
reciclarse en la gestión de la reputación y otros intangibles
empresariales
Estudiantes y post graduados del ámbito de la
comunicación y la empresa que estén interesados en
ampliar su conocimiento y formación
Profesores y doctorandos de campos relacionados

&
&
4
Profesor
Claudina Caramuti
Consultora Senior Villafañe & Asociados
• Consultora Senior con amplia experiencia en gestión de la responsabilidad
corporativa y reputación
• Participa en el desarrollo de Planes Estratégicos de Responsabilidad
Corporativa, de Reputación, Estudios de Materialidad y otros servicios de
consultoría de la firma
• Gestiona herramientas de reconocimiento para empresas

• Licenciada en Ciencias de la Comunicación, UNRC de Argentina, y Máster en
Comunicación Empresarial e Institucional, Universidad Complutense de Madrid

La gestión del reconocimiento corporativo
Temario
1.

El universo de monitores de intangibles
• Los monitores de referencia en el mundo
2. Key Monitor, herramienta de gestión del reconocimiento
• Identificación
• Evaluación y selección
• Plan de gestión
• Alerta Activa
• Informe de resultados

5
Información general
El curso La gestión del reconocimiento corporativo se imparte en formato
online con un total de 5 horas de formación.
Ofertas
Consulta nuestras ofertas especiales para formación in company y
descuentos a través de nuestra web o escríbenos a formacion@villafane.com

Contenidos multimedia y RRSS
Material de apoyo a los contenidos
teórico-prácticos
incluyendo
videos,
audios, ejercicios, mapas conceptuales,
bibliografía, glosarios y documentación de
interés para un excelente aprendizaje.
Chat y foros de discusión
Redes sociales y acceso a novedades e
información de interés.

Requisitos técnicos
Navegador Web

Sistema operativo

Indispensable

• Internet Explorer 6.0 o
superior
• Mozilla Firefox 2.0 o superior.
• Safari 3.0 o superior
• Chrome 1.0.

• Windows (XP, Vista, 2003, 7,
etc.)
• Mac OS X
• GNU /Linux

• Tarjeta de video y sonido
• Altavoces y/o auriculares

6
¿Cómo realizar el curso?
Cada persona que participa administra su acceso y cumplimentación del curso de
formación en un plazo total de tres semanas, incluidos los ejercicios
correspondientes y el examen final.

Consultas
Para realizar cualquier consulta sobre el programa de formación
puede solicitar más información formacion@villafane.com.
Para más información consulte nuestros programas de formación aquí.

“La reputación corporativa es el salto cualitativo más importante en
los últimos 30 años en gestión empresarial. Sólo comparable a lo que
fue en su momento la gestión de la calidad” Justo Villafañe

&
&
7
Villafañe&Asociados
CONSULTORES

C/Orense, 68. 9ª Planta.
28020, Madrid
formacion@villafane.com
http://www.villafane.com/formacion.html

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La gestión del reconocimiento corporativo

  • 2. Somos la consultora líder en España en gestión de intangibles empresariales, especialmente en el ámbito de la reputación, con más de 15 años de experiencia. Nuestras metodologías han sido implantadas con éxito en más de treinta compañías y organizaciones en España y Latinoamérica, lo que nos permite brindar una sólida formación y compartir el conocimiento desarrollado. & Visión Convertirnos en la primera referencia intelectual y profesional en España y Latinoamérica en la evaluación y gestión de la reputación y los intangibles empresariales y ser reconocidos por ello Presencia en España y Latinoamérica 2
  • 3. Curso La gestión del reconocimiento corporativo En la última década ha habido un crecimiento vertiginoso de rankings, índices y premios que evalúan el desempeño corporativo y su gestión de los activos intangibles. Muchos de estos monitores tienen un alto impacto en los stakeholders de las compañías, influyendo en el reconocimiento de las empresas. Por ello es preciso conocerlos y seleccionar aquellos que son clave para el negocio de cada compañía, gestionando los procesos de evaluación de cada uno de ellos y optimizando la interacción con los mismos. & “Las empresas han asumido el escrutinio público, entendiendo que una mayor transparencia constituye una exigencia de la nueva lógica empresarial, con creciente influencia de algunos de estos monitores. El resultado ha sido la consolidación de esta praxis de evaluación de la actividad corporativa a través de monitores” Justo Villafañe Rigor académico y experiencia profesional En este curso se analizan las estrategias para una adecuada gestión del reconocimiento corporativo y los aspectos más relevantes a la hora de evaluar la solidez de un ranking de reputación y otros intangibles. 3
  • 4. ¿A quién va dirigido? Organizaciones conscientes de la importancia del valor de sus activos intangibles y que buscan mejorar su gestión Responsables de comunicación, marketing, reputación corporativa Profesionales que quieren actualizar sus conocimientos y reciclarse en la gestión de la reputación y otros intangibles empresariales Estudiantes y post graduados del ámbito de la comunicación y la empresa que estén interesados en ampliar su conocimiento y formación Profesores y doctorandos de campos relacionados & & 4
  • 5. Profesor Claudina Caramuti Consultora Senior Villafañe & Asociados • Consultora Senior con amplia experiencia en gestión de la responsabilidad corporativa y reputación • Participa en el desarrollo de Planes Estratégicos de Responsabilidad Corporativa, de Reputación, Estudios de Materialidad y otros servicios de consultoría de la firma • Gestiona herramientas de reconocimiento para empresas • Licenciada en Ciencias de la Comunicación, UNRC de Argentina, y Máster en Comunicación Empresarial e Institucional, Universidad Complutense de Madrid La gestión del reconocimiento corporativo Temario 1. El universo de monitores de intangibles • Los monitores de referencia en el mundo 2. Key Monitor, herramienta de gestión del reconocimiento • Identificación • Evaluación y selección • Plan de gestión • Alerta Activa • Informe de resultados 5
  • 6. Información general El curso La gestión del reconocimiento corporativo se imparte en formato online con un total de 5 horas de formación. Ofertas Consulta nuestras ofertas especiales para formación in company y descuentos a través de nuestra web o escríbenos a formacion@villafane.com Contenidos multimedia y RRSS Material de apoyo a los contenidos teórico-prácticos incluyendo videos, audios, ejercicios, mapas conceptuales, bibliografía, glosarios y documentación de interés para un excelente aprendizaje. Chat y foros de discusión Redes sociales y acceso a novedades e información de interés. Requisitos técnicos Navegador Web Sistema operativo Indispensable • Internet Explorer 6.0 o superior • Mozilla Firefox 2.0 o superior. • Safari 3.0 o superior • Chrome 1.0. • Windows (XP, Vista, 2003, 7, etc.) • Mac OS X • GNU /Linux • Tarjeta de video y sonido • Altavoces y/o auriculares 6
  • 7. ¿Cómo realizar el curso? Cada persona que participa administra su acceso y cumplimentación del curso de formación en un plazo total de tres semanas, incluidos los ejercicios correspondientes y el examen final. Consultas Para realizar cualquier consulta sobre el programa de formación puede solicitar más información formacion@villafane.com. Para más información consulte nuestros programas de formación aquí. “La reputación corporativa es el salto cualitativo más importante en los últimos 30 años en gestión empresarial. Sólo comparable a lo que fue en su momento la gestión de la calidad” Justo Villafañe & & 7
  • 8. Villafañe&Asociados CONSULTORES C/Orense, 68. 9ª Planta. 28020, Madrid formacion@villafane.com http://www.villafane.com/formacion.html Nuestros aliados Somos miembro Colaboraciones