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Universidad Fermín Toro Decanato de Postgrado Maestría en Educación Superior ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
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CAPITULO 1 ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],LIDERAZGO Es el arte de influir en la gente, para que trabaje con  entusiasmo en el logro de objetivos tendientes al bien común.
Honrado CUALIDADES DE UN LIDER Actitud positiva Ejemplar Atento Pendiente de los demás Exige responsabilidad a la gente Comprometido Trata a la gente con respeto Anima a la  gente Aprecia a la gente
Capitulo II Concepción piramidal de la organización, con base al poder de los jefes. No se le da el justo valor al cliente. Cambio paradigmático, con base al liderazgo de servicio. El cliente se convierte en el elemento fundamental para la organización.
Capitulo III El Modelo Se toma como modelo del  liderazgo de servicio  a Jesús de Nazaret, líder religioso con mayor número de seguidores . Cualidades  destacadas : amor, respeto y consideración al prójimo . Se define  el Liderazgo, con base  a  la definición  de amor  como  ágape , de  la  Primera  carta de  Pablo  a  los Corintios
Capitulo VI Verbo Es el amor del comportamiento y la elección  no el amor de la emoción . Paciencia afabilidad Humildad Generosidad Respeto Compromiso Honradez Indulgencia
Capitulo V El entorno Crear un ambiente sano, de relaciones fundadas en el amor, el respeto y la confianza  Cambio de actitud  Asumir  nuestras acciones como ingresos y reintegros de una cuenta bancaria Incentivar  la motivación del personal, elogiar de manera oportuna.
Capitulo VI La Elección ,[object Object],[object Object],[object Object]
Capitulo VIII  Resultados ,[object Object],[object Object],[object Object]
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