Este documento presenta cuatro preguntas generadoras sobre seguridad e higiene industrial. La primera pregunta explora las implicaciones psicológicas, económicas y sociales de los accidentes laborales para empresas, trabajadores y la sociedad. La segunda pregunta destaca la importancia de lograr la integración de la prevención en todos los niveles de la empresa y establecer una cultura preventiva. La tercera pregunta examina la relación entre los factores humanos causales y la seguridad industrial. Y la cuarta pregunta trata sobre los aspectos que se deb
Este documento discute la importancia de la seguridad e higiene industrial. Explica que los riesgos de accidentes laborales aumentaron con la revolución industrial debido al uso de maquinaria de vapor por trabajadores sin experiencia. También describe cómo Henrich fue pionero en promover la seguridad laboral al enfatizar la responsabilidad compartida de empleadores y empleados. Finalmente, argumenta que tanto los trabajadores como las empresas tienen responsabilidades para garantizar la seguridad en el trabajo y prevenir accidentes.
Conceptos Basicos De Seguridad En El Trabajomhormech
Este documento ofrece conceptos básicos sobre seguridad en el trabajo y medio ambiente. Explica que la seguridad es responsabilidad de todos y que se debe reportar cualquier condición o acto inseguro. También describe las causas más comunes de accidentes como condiciones inseguras en maquinaria o instalaciones, y actos inseguros de los trabajadores como operar equipo sin autorización. Finalmente, da instrucciones sobre cómo actuar en caso de evacuación por emergencia.
Este documento presenta un curso sobre liderazgo en prevención de riesgos para pequeñas y microempresas. Explica que la prevención de riesgos protege a los trabajadores de accidentes y enfermedades, y describe las disciplinas que la componen como seguridad industrial, higiene industrial, medicina del trabajo y capacitación. También resume las leyes chilenas que regulan la prevención de riesgos y las prestaciones que deben entregar las mutualidades de seguridad. El objetivo del curso es capacitar a líderes internos en las empresas para
El documento trata sobre la seguridad laboral y la prevención de riesgos en el trabajo. Explica que un accidente laboral puede ocurrir debido a fallas humanas o condiciones inseguras, y que es importante prevenirlos. También describe los costos directos e indirectos que los accidentes generan para los trabajadores, sus familias, las empresas y la sociedad. Resalta que invertir en medidas de seguridad reduce la ocurrencia y gravedad de los accidentes de trabajo.
Este documento trata sobre la seguridad e higiene en la industria. Explica que la seguridad industrial busca prevenir accidentes en el trabajo para proteger la salud de los trabajadores y los bienes de la empresa. También describe la importancia de implementar programas de seguridad y cumplir con normas de seguridad para minimizar riesgos. Finalmente, concluye que la seguridad es responsabilidad de todos en la empresa y es fundamental para el éxito de la organización.
El documento trata sobre la higiene y seguridad industrial. Explica conceptos como riesgo, peligro y tipos de riesgos como mecánicos, de incendio, eléctricos y locativos. También describe la importancia de los equipos de protección personal, los planes de emergencia y la gestión en seguridad y salud en el trabajo para prevenir accidentes y enfermedades laborales. Finalmente, identifica el riesgo mecánico y medidas para reducirlo como usar equipos de protección, conocer máquinas y manejarlas con prec
Este documento discute la importancia de la seguridad e higiene industrial. Explica que los riesgos de accidentes laborales aumentaron con la revolución industrial debido al uso de maquinaria de vapor por trabajadores sin experiencia. También describe cómo Henrich fue pionero en promover la seguridad laboral al enfatizar la responsabilidad compartida de empleadores y empleados. Finalmente, argumenta que tanto los trabajadores como las empresas tienen responsabilidades para garantizar la seguridad en el trabajo y prevenir accidentes.
Conceptos Basicos De Seguridad En El Trabajomhormech
Este documento ofrece conceptos básicos sobre seguridad en el trabajo y medio ambiente. Explica que la seguridad es responsabilidad de todos y que se debe reportar cualquier condición o acto inseguro. También describe las causas más comunes de accidentes como condiciones inseguras en maquinaria o instalaciones, y actos inseguros de los trabajadores como operar equipo sin autorización. Finalmente, da instrucciones sobre cómo actuar en caso de evacuación por emergencia.
Este documento presenta un curso sobre liderazgo en prevención de riesgos para pequeñas y microempresas. Explica que la prevención de riesgos protege a los trabajadores de accidentes y enfermedades, y describe las disciplinas que la componen como seguridad industrial, higiene industrial, medicina del trabajo y capacitación. También resume las leyes chilenas que regulan la prevención de riesgos y las prestaciones que deben entregar las mutualidades de seguridad. El objetivo del curso es capacitar a líderes internos en las empresas para
El documento trata sobre la seguridad laboral y la prevención de riesgos en el trabajo. Explica que un accidente laboral puede ocurrir debido a fallas humanas o condiciones inseguras, y que es importante prevenirlos. También describe los costos directos e indirectos que los accidentes generan para los trabajadores, sus familias, las empresas y la sociedad. Resalta que invertir en medidas de seguridad reduce la ocurrencia y gravedad de los accidentes de trabajo.
Este documento trata sobre la seguridad e higiene en la industria. Explica que la seguridad industrial busca prevenir accidentes en el trabajo para proteger la salud de los trabajadores y los bienes de la empresa. También describe la importancia de implementar programas de seguridad y cumplir con normas de seguridad para minimizar riesgos. Finalmente, concluye que la seguridad es responsabilidad de todos en la empresa y es fundamental para el éxito de la organización.
El documento trata sobre la higiene y seguridad industrial. Explica conceptos como riesgo, peligro y tipos de riesgos como mecánicos, de incendio, eléctricos y locativos. También describe la importancia de los equipos de protección personal, los planes de emergencia y la gestión en seguridad y salud en el trabajo para prevenir accidentes y enfermedades laborales. Finalmente, identifica el riesgo mecánico y medidas para reducirlo como usar equipos de protección, conocer máquinas y manejarlas con prec
Este documento presenta 33 preguntas de examen sobre temas de prevención de riesgos laborales. Las preguntas cubren temas como obligaciones de trabajadores y empresas, evaluación de riesgos, planes de prevención, organización de la prevención, medidas de prevención como señalización y equipos de protección, y funciones de la medicina del trabajo.
1) El documento describe los antecedentes históricos de la seguridad e higiene laboral en Guatemala desde la época colonial hasta la actualidad, incluyendo las primeras leyes al respecto y la implementación del primer código de trabajo y seguro social. 2) Explica los requisitos de seguridad e higiene establecidos en el Código de Trabajo guatemalteco y el Reglamento General sobre Higiene y Seguridad en el Trabajo. 3) Detalla los métodos de análisis estadístico de accidentes, incluyendo índ
El documento trata sobre conceptos básicos de seguridad y salud en el trabajo desde un punto de vista normativo. Explica que el trabajo y la salud están relacionados y que es necesario prevenir los riesgos laborales para proteger la salud de los trabajadores. Define qué es un riesgo laboral y explica los factores de riesgo como las condiciones de trabajo, las características del trabajo y la organización laboral.
Este documento trata sobre los riesgos laborales y la seguridad industrial. Explica conceptos como riesgo, accidente de trabajo y enfermedad profesional. También describe diferentes tipos de riesgos como físicos, químicos y psicosociales. Por último, resume la Norma Técnica 02-2008 sobre la declaración de enfermedades ocupacionales en Venezuela.
El documento trata sobre la seguridad industrial. Define conceptos clave como incidente de trabajo, accidente de trabajo, acto inseguro, condición insegura y costos asociados. Explica las características de la seguridad industrial como la demarcación de áreas, inspecciones, planes de emergencia y simulacros. También cubre los tipos de riesgos, controles administrativos, equipos de protección personal y programas de mantenimiento importantes para la seguridad industrial.
Este documento presenta un manual sobre prevención de riesgos laborales creado por la Confederación Canaria de Empresarios para apoyar a las pymes y micropymes de la provincia de Las Palmas en la integración de políticas preventivas eficaces. El manual surge de un estudio que identificó la necesidad de mejorar la gestión preventiva en las pequeñas empresas. El objetivo del manual es servir como herramienta de consulta clara sobre los requisitos legales de prevención y cómo cumplirlos de manera práctica, acercando esta información a
Programa de adiestramiento Seguridad, higiene y ambientebremaroca
El documento presenta un programa de adiestramiento en seguridad industrial que incluye definiciones básicas, componentes de un programa de seguridad industrial, métodos de mitigación de riesgos, y normas y procedimientos como la creación de un comité de higiene y seguridad en el trabajo.
Ud 13 gestion de la prevencion resumen power pointLenny Alvarado
1. El documento describe las obligaciones de las empresas en materia de salud laboral según la normativa española e internacional. 2. Entre estas obligaciones se encuentra la elaboración de un plan de prevención de riesgos laborales que incluya una evaluación de riesgos y medidas para proteger la seguridad y salud de los trabajadores. 3. También deben proporcionar equipos de protección, formación e información a los trabajadores, y realizar controles médicos periódicos.
Este documento describe los objetivos y conceptos clave de la seguridad industrial según la NOM-019 STPS-1993. Los objetivos incluyen evitar lesiones y muertes por accidentes, reducir costos y generar mayor rendimiento. También describe conceptos como incidencia, accidente, riesgo, lesión, condición insegura y acto inseguro.
Somos una consultora con más de 3 años de experiencia, nacional e internacional, que Brindamos una variedad de soluciones en los diferentes rubros, contamos con un valioso capital humano altamente calificado.
Somos socios estratégicos de nuestros clientes, porque buscamos otorgar conocimiento y experiencia que agregue valor a sus iniciativas.
Este documento presenta información sobre seguridad industrial y salud ocupacional. Explica que la seguridad industrial se ocupa de minimizar los riesgos de accidentes en la industria mediante el cumplimiento de normas y procedimientos. Describe diez normas clave de seguridad industrial y aspectos como la identificación de peligros, determinación de consecuencias y controles. También aborda temas como salud ocupacional, accidentes laborales y la importancia de contar con sistemas de protección para la seguridad de los trabajadores.
U 12: Gestión de la prevención en el empresa.Rosa Barroso
El documento habla sobre la gestión de la prevención de riesgos laborales en las empresas. Explica que la gestión incluye definir una política de prevención, organizar la prevención a través de delegados de prevención y comités de seguridad, y realizar evaluaciones de riesgos. También describe las diferentes formas en que las empresas pueden organizar la actividad preventiva, ya sea asumiéndola el empresario, designando trabajadores o contratando servicios de prevención externos. Resalta las funciones de los delegados de prevención y
La seguridad industrial es importante para proteger a los trabajadores de la industria y minimizar riesgos. Incluye normas para prevenir accidentes como usar equipo de protección y mantener orden y limpieza. Un sistema de gestión de seguridad incluye etapas como identificar riesgos, planificar medidas, y evaluar para mejorar continuamente la seguridad. Siguiendo normas y planes de seguridad se pueden reducir accidentes y sus costos.
El documento trata sobre la historia y desarrollo de la seguridad e higiene industrial. Explica que la seguridad ocupacional surgió en respuesta al incremento de accidentes y enfermedades durante la revolución industrial. A lo largo de los siglos XIX y XX se crearon normas y organizaciones como OSHA para regular las condiciones de trabajo y proteger la salud de los trabajadores. También describe los principales campos de la medicina del trabajo, higiene industrial y seguridad industrial, así como las razones por las cuales es importante la prevención de
Este documento describe los principales riesgos para la salud que pueden surgir en el trabajo, como accidentes de trabajo, enfermedades profesionales, estrés, fatiga y burnout. También explica conceptos clave relacionados con la prevención de riesgos laborales, como condiciones de trabajo, factores de riesgo, daños y prevención. Finalmente, ofrece ejemplos de cómo estos riesgos pueden manifestarse en diferentes trabajos y formas de reducirlos.
Gestión en Seguridad Industrial y Salud OcupacionalSteward Nieto
Este documento presenta información sobre herramientas de gestión de seguridad y salud ocupacional, incluyendo la base legal, política, objetivos, pirámide OH&S, riesgos de procesos y equipos de protección personal. También incluye listas de normativa legal aplicable y describe procesos productivos involucrados en la producción de cemento, identificando riesgos asociados a cada actividad.
Este documento presenta información sobre conceptos básicos de higiene y seguridad industrial, incluyendo definiciones de términos como riesgo, peligro y accidente. También resume la evolución histórica de la higiene y seguridad industrial desde la antigüedad hasta la revolución industrial, cuando aumentaron los accidentes debido a la mecanización. Finalmente, explica el concepto de las 9S y su aplicación en las empresas para mejorar la organización y prevención de riesgos.
El documento trata sobre la seguridad y salud en el trabajo. Define conceptos como condiciones de trabajo, posibles daños a la salud del trabajador como accidentes de trabajo y enfermedades profesionales. Explica los derechos, deberes y responsabilidades de empresas y trabajadores en materia de prevención de riesgos laborales. También menciona organismos públicos relacionados con la seguridad y salud ocupacional a nivel internacional, europeo y nacional.
El documento describe el método de control de energías peligrosas (loto) para prevenir accidentes en el lugar de trabajo relacionados con maquinaria peligrosa. Loto implica bloquear y etiquetar equipos para asegurar que no se puedan encender de manera inadvertida mientras se realizan tareas de mantenimiento. El documento explica los pasos de loto, incluyendo apagar y aislar la máquina, colocar candados y etiquetas de advertencia, y verificar que no quede energía residual.
La energía puede ser peligrosa si no se controla de forma adecuada. Es importante identificar todos los tipos de energía presentes en el equipo, notificar a otros sobre el trabajo que se realizará, y asegurarse de desconectar y bloquear todas las fuentes de energía antes de comenzar el mantenimiento a través de procedimientos de candado y etiquetado. Esto ayuda a proteger la seguridad de los trabajadores.
Normatividad internacional de trabajo en alturasGerman Pinzon
La resolución 3673 de 2008 establece el reglamento técnico para el trabajo seguro en alturas en Colombia. Establece obligaciones para empleadores como implementar programas de protección contra caídas, capacitar trabajadores, y garantizar equipos de seguridad certificados. También establece obligaciones para trabajadores como asistir a capacitaciones y utilizar equipos de protección. Define requisitos mínimos para prevención de caídas, sistemas de acceso a alturas, y capacitación. El objetivo es reducir riesgos de caídas que son
El documento explica los procedimientos para el control de energías peligrosas mediante el uso de candados y etiquetas. Estos procedimientos consisten en 6 pasos: 1) preparación para apagar el equipo, 2) apagar el equipo, 3) aislar todas las fuentes de energía, 4) fijar candados y etiquetas, 5) controlar cualquier energía almacenada y 6) verificar que el equipo esté aislado de forma segura antes de realizar mantenimiento. El objetivo es prevenir accidentes y lesiones graves al personal que realiza tareas de mant
Este documento presenta 33 preguntas de examen sobre temas de prevención de riesgos laborales. Las preguntas cubren temas como obligaciones de trabajadores y empresas, evaluación de riesgos, planes de prevención, organización de la prevención, medidas de prevención como señalización y equipos de protección, y funciones de la medicina del trabajo.
1) El documento describe los antecedentes históricos de la seguridad e higiene laboral en Guatemala desde la época colonial hasta la actualidad, incluyendo las primeras leyes al respecto y la implementación del primer código de trabajo y seguro social. 2) Explica los requisitos de seguridad e higiene establecidos en el Código de Trabajo guatemalteco y el Reglamento General sobre Higiene y Seguridad en el Trabajo. 3) Detalla los métodos de análisis estadístico de accidentes, incluyendo índ
El documento trata sobre conceptos básicos de seguridad y salud en el trabajo desde un punto de vista normativo. Explica que el trabajo y la salud están relacionados y que es necesario prevenir los riesgos laborales para proteger la salud de los trabajadores. Define qué es un riesgo laboral y explica los factores de riesgo como las condiciones de trabajo, las características del trabajo y la organización laboral.
Este documento trata sobre los riesgos laborales y la seguridad industrial. Explica conceptos como riesgo, accidente de trabajo y enfermedad profesional. También describe diferentes tipos de riesgos como físicos, químicos y psicosociales. Por último, resume la Norma Técnica 02-2008 sobre la declaración de enfermedades ocupacionales en Venezuela.
El documento trata sobre la seguridad industrial. Define conceptos clave como incidente de trabajo, accidente de trabajo, acto inseguro, condición insegura y costos asociados. Explica las características de la seguridad industrial como la demarcación de áreas, inspecciones, planes de emergencia y simulacros. También cubre los tipos de riesgos, controles administrativos, equipos de protección personal y programas de mantenimiento importantes para la seguridad industrial.
Este documento presenta un manual sobre prevención de riesgos laborales creado por la Confederación Canaria de Empresarios para apoyar a las pymes y micropymes de la provincia de Las Palmas en la integración de políticas preventivas eficaces. El manual surge de un estudio que identificó la necesidad de mejorar la gestión preventiva en las pequeñas empresas. El objetivo del manual es servir como herramienta de consulta clara sobre los requisitos legales de prevención y cómo cumplirlos de manera práctica, acercando esta información a
Programa de adiestramiento Seguridad, higiene y ambientebremaroca
El documento presenta un programa de adiestramiento en seguridad industrial que incluye definiciones básicas, componentes de un programa de seguridad industrial, métodos de mitigación de riesgos, y normas y procedimientos como la creación de un comité de higiene y seguridad en el trabajo.
Ud 13 gestion de la prevencion resumen power pointLenny Alvarado
1. El documento describe las obligaciones de las empresas en materia de salud laboral según la normativa española e internacional. 2. Entre estas obligaciones se encuentra la elaboración de un plan de prevención de riesgos laborales que incluya una evaluación de riesgos y medidas para proteger la seguridad y salud de los trabajadores. 3. También deben proporcionar equipos de protección, formación e información a los trabajadores, y realizar controles médicos periódicos.
Este documento describe los objetivos y conceptos clave de la seguridad industrial según la NOM-019 STPS-1993. Los objetivos incluyen evitar lesiones y muertes por accidentes, reducir costos y generar mayor rendimiento. También describe conceptos como incidencia, accidente, riesgo, lesión, condición insegura y acto inseguro.
Somos una consultora con más de 3 años de experiencia, nacional e internacional, que Brindamos una variedad de soluciones en los diferentes rubros, contamos con un valioso capital humano altamente calificado.
Somos socios estratégicos de nuestros clientes, porque buscamos otorgar conocimiento y experiencia que agregue valor a sus iniciativas.
Este documento presenta información sobre seguridad industrial y salud ocupacional. Explica que la seguridad industrial se ocupa de minimizar los riesgos de accidentes en la industria mediante el cumplimiento de normas y procedimientos. Describe diez normas clave de seguridad industrial y aspectos como la identificación de peligros, determinación de consecuencias y controles. También aborda temas como salud ocupacional, accidentes laborales y la importancia de contar con sistemas de protección para la seguridad de los trabajadores.
U 12: Gestión de la prevención en el empresa.Rosa Barroso
El documento habla sobre la gestión de la prevención de riesgos laborales en las empresas. Explica que la gestión incluye definir una política de prevención, organizar la prevención a través de delegados de prevención y comités de seguridad, y realizar evaluaciones de riesgos. También describe las diferentes formas en que las empresas pueden organizar la actividad preventiva, ya sea asumiéndola el empresario, designando trabajadores o contratando servicios de prevención externos. Resalta las funciones de los delegados de prevención y
La seguridad industrial es importante para proteger a los trabajadores de la industria y minimizar riesgos. Incluye normas para prevenir accidentes como usar equipo de protección y mantener orden y limpieza. Un sistema de gestión de seguridad incluye etapas como identificar riesgos, planificar medidas, y evaluar para mejorar continuamente la seguridad. Siguiendo normas y planes de seguridad se pueden reducir accidentes y sus costos.
El documento trata sobre la historia y desarrollo de la seguridad e higiene industrial. Explica que la seguridad ocupacional surgió en respuesta al incremento de accidentes y enfermedades durante la revolución industrial. A lo largo de los siglos XIX y XX se crearon normas y organizaciones como OSHA para regular las condiciones de trabajo y proteger la salud de los trabajadores. También describe los principales campos de la medicina del trabajo, higiene industrial y seguridad industrial, así como las razones por las cuales es importante la prevención de
Este documento describe los principales riesgos para la salud que pueden surgir en el trabajo, como accidentes de trabajo, enfermedades profesionales, estrés, fatiga y burnout. También explica conceptos clave relacionados con la prevención de riesgos laborales, como condiciones de trabajo, factores de riesgo, daños y prevención. Finalmente, ofrece ejemplos de cómo estos riesgos pueden manifestarse en diferentes trabajos y formas de reducirlos.
Gestión en Seguridad Industrial y Salud OcupacionalSteward Nieto
Este documento presenta información sobre herramientas de gestión de seguridad y salud ocupacional, incluyendo la base legal, política, objetivos, pirámide OH&S, riesgos de procesos y equipos de protección personal. También incluye listas de normativa legal aplicable y describe procesos productivos involucrados en la producción de cemento, identificando riesgos asociados a cada actividad.
Este documento presenta información sobre conceptos básicos de higiene y seguridad industrial, incluyendo definiciones de términos como riesgo, peligro y accidente. También resume la evolución histórica de la higiene y seguridad industrial desde la antigüedad hasta la revolución industrial, cuando aumentaron los accidentes debido a la mecanización. Finalmente, explica el concepto de las 9S y su aplicación en las empresas para mejorar la organización y prevención de riesgos.
El documento trata sobre la seguridad y salud en el trabajo. Define conceptos como condiciones de trabajo, posibles daños a la salud del trabajador como accidentes de trabajo y enfermedades profesionales. Explica los derechos, deberes y responsabilidades de empresas y trabajadores en materia de prevención de riesgos laborales. También menciona organismos públicos relacionados con la seguridad y salud ocupacional a nivel internacional, europeo y nacional.
El documento describe el método de control de energías peligrosas (loto) para prevenir accidentes en el lugar de trabajo relacionados con maquinaria peligrosa. Loto implica bloquear y etiquetar equipos para asegurar que no se puedan encender de manera inadvertida mientras se realizan tareas de mantenimiento. El documento explica los pasos de loto, incluyendo apagar y aislar la máquina, colocar candados y etiquetas de advertencia, y verificar que no quede energía residual.
La energía puede ser peligrosa si no se controla de forma adecuada. Es importante identificar todos los tipos de energía presentes en el equipo, notificar a otros sobre el trabajo que se realizará, y asegurarse de desconectar y bloquear todas las fuentes de energía antes de comenzar el mantenimiento a través de procedimientos de candado y etiquetado. Esto ayuda a proteger la seguridad de los trabajadores.
Normatividad internacional de trabajo en alturasGerman Pinzon
La resolución 3673 de 2008 establece el reglamento técnico para el trabajo seguro en alturas en Colombia. Establece obligaciones para empleadores como implementar programas de protección contra caídas, capacitar trabajadores, y garantizar equipos de seguridad certificados. También establece obligaciones para trabajadores como asistir a capacitaciones y utilizar equipos de protección. Define requisitos mínimos para prevención de caídas, sistemas de acceso a alturas, y capacitación. El objetivo es reducir riesgos de caídas que son
El documento explica los procedimientos para el control de energías peligrosas mediante el uso de candados y etiquetas. Estos procedimientos consisten en 6 pasos: 1) preparación para apagar el equipo, 2) apagar el equipo, 3) aislar todas las fuentes de energía, 4) fijar candados y etiquetas, 5) controlar cualquier energía almacenada y 6) verificar que el equipo esté aislado de forma segura antes de realizar mantenimiento. El objetivo es prevenir accidentes y lesiones graves al personal que realiza tareas de mant
La elaboración de una pregunta de investigación requiere considerar el actor involucrado, las causas de su comportamiento y los efectos resultantes. Un buen punto de partida es identificar un problema de interés y luego definir la pregunta considerando quién es el actor clave, qué lo motiva a actuar de cierta manera y cuál es el resultado de su accionar. Esto ayudará a delimitar claramente el enfoque y alcance de la investigación.
El documento presenta información sobre un cuestionario de salud ocupacional que incluye preguntas sobre la historia de la salud ocupacional en Colombia, la relación entre salud, trabajo y ambiente laboral, los riesgos y su clasificación, e incidentes y accidentes de trabajo. También solicita realizar presentaciones sobre estos temas y definir conceptos como sistema general de riesgos profesionales, ARP, EPS, AFP y salud ocupacional.
Este documento resume los conceptos clave de seguridad e higiene industrial. Explica que la seguridad industrial proporciona herramientas y directrices para gestionar riesgos en el lugar de trabajo. También describe los siete elementos básicos de un programa de prevención de accidentes y los costos significativos que tienen los accidentes laborales para los trabajadores y empleadores.
Este documento describe la importancia de implementar un plan de seguridad y salud ocupacional en una empresa de mantenimiento de buses para evitar accidentes laborales. Explica que la higiene y seguridad industrial buscan proteger la salud de los trabajadores controlando los riesgos en el lugar de trabajo. La empresa actualmente no tiene en cuenta los riesgos ni implementa medidas de seguridad, por lo que la implementación de un plan podría prevenir accidentes y mejorar el bienestar de los empleados.
Este documento describe varios términos clave relacionados con la higiene y seguridad industrial en entornos laborales. Explica que un peligro es la posibilidad de que algo afecte la salud, mientras que un riesgo es la probabilidad de daño que se puede prevenir. Detalla algunos riesgos comunes como los mecánicos, de incendio, eléctricos y locativos. Además, enfatiza la importancia de los equipos de protección individual, los planes de emergencia y la gestión de seguridad para prevenir
Este informe técnico presenta los resultados de una visita de inspección realizada por el Servicio de Higiene y Seguridad en el Trabajo a la planta de una empresa. Se detallan algunas observaciones y deficiencias encontradas y se proponen medidas correctivas. También se incluye la política y objetivos de seguridad de la empresa, estadísticas de accidentes laborales, y programas de trabajo a implementar en materia de higiene y seguridad industrial.
Este documento describe las actividades de alto riesgo, el seguro complementario de trabajo de alto riesgo, sus obligaciones, alcances y limitaciones. Explica que las actividades de alto riesgo son aquellas que implican una mayor exposición a riesgos y pueden causar accidentes severos o mortales, como trabajos en alturas o con energía eléctrica. También define conceptos como seguro complementario de trabajo de riesgo, accidente de trabajo y sus objetivos de prevenir incidentes en trabajos de alto riesgo y entrenar trabajadores para realizar dichas
Este documento describe los principales organismos encargados de normar la seguridad en Venezuela. Define conceptos clave relacionados con la seguridad industrial como seguridad, riesgos profesionales, accidentes laborales, entre otros. Explica que la seguridad industrial busca minimizar riesgos en la industria a través de la protección de trabajadores, controles técnicos y formación. También destaca la importancia de identificar, evaluar y controlar riesgos laborales para obtener seguridad en el ambiente laboral.
Los mecanismos de elaboración de los informesmariana serrano
El documento describe los mecanismos de elaboración de informes sobre accidentes de trabajo en Venezuela. Explica qué constituye un accidente de trabajo según la ley y otros tipos de accidentes. Detalla los pasos para prevenir accidentes, como crear un ambiente seguro, capacitar al personal, y dar mantenimiento a equipos. También explica los procedimientos legales en caso de un accidente y las obligaciones del empleador de reportar y investigar accidentes. Finalmente, resume los controles como comités de seguridad y departamentos de prevención de riesgos.
El documento presenta un manual de seguridad industrial que describe los objetivos y alcance del manual, conceptos de seguridad industrial, desarrollo sobre seguridad, normas de prevención de accidentes a nivel internacional y nacional, programas de prevención de accidentes e inspecciones de riesgos. El manual busca prevenir accidentes laborales y ejecutar correctivos para eliminar riesgos en las actividades de la empresa.
Este documento presenta información sobre seguridad y salud industrial. Explica que la seguridad industrial busca prevenir accidentes laborales mediante normas obligatorias. Describe algunos temas clave como enfermedades laborales, control de peligros, equipo de protección personal, prevención de accidentes y análisis de trabajo seguro. También presenta los principales organismos que rigen la seguridad y salud laboral en Panamá.
Este documento describe los diferentes tipos de riesgos en seguridad y salud en el trabajo, incluyendo riesgos físicos, químicos, biológicos, psicosociales, mecánicos y ambientales. También discute la importancia de los equipos de protección individual, los planes de emergencia, y los sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo para prevenir enfermedades y accidentes laborales.
La seguridad industrial se encarga de minimizar los riesgos en la industria mediante la prevención de accidentes y desarrollo de programas de gestión de riesgos. Las empresas deben cumplir normas de seguridad y los empleados usar equipos de protección, mientras que el estado controla que se cumplan las normas. La seguridad total es imposible, pero se busca prevenir siniestros mediante el análisis de estadísticas y mejoras continuas.
6.2. Tipos y características de los equipos e instrumentos de medición de los agentes de riesgos ocupacionales y ambientales.
6.3. Estrategias de muestreo y métodos de evaluación de los agentes de riesgos ocupacionales y ambientales.
6.4. Valores límites permisibles y medidas de intervención y control de los agentes de riesgos ocupacionales y ambientales
Este documento describe los factores de riesgo y peligros laborales que pueden causar accidentes o enfermedades, como maquinaria sin capacitación adecuada o trabajadores enfermos. También describe las actividades de prevención de una empresa como señalización y exámenes médicos. El análisis concluye que la empresa mencionada cumple con las normas de seguridad y mantenimiento para proteger a los empleados.
Este documento resume los conceptos básicos de higiene y seguridad industrial como riesgos, peligros, tipos de riesgos, equipos de protección individual (EPI), planes de emergencias y control de enfermedades laborales. También analiza un riesgo específico en una empresa de juguetes y propone 3 actividades para prevenirlo, como el uso de mejores tapabocas, exámenes médicos regulares y separadores entre máquinas y trabajadores.
Este documento trata sobre los conceptos de riesgo, peligro y tipos de riesgos en el ámbito industrial. Explica que un riesgo es una acción que expone a un peligro y puede causar daños a la salud o la vida, mientras que un peligro es una situación proclive a causar accidentes. Identifica los riesgos mecánicos, de incendio, eléctricos y locativos como los principales tipos. También define los equipos de protección individual, los planes de emergencia y la importancia de la gestión
Este documento describe los conceptos y procesos fundamentales de la salud ocupacional y la prevención de riesgos laborales. Define términos como riesgo ocupacional, riesgo profesional, inspección de seguridad e higiene ocupacional, y describe los pasos del proceso de prevención de riesgos que incluyen la inspección de áreas, evaluación de riesgos y control de riesgos. También menciona algunas actividades económicas comunes y los riesgos asociados.
Capacitación a los Trabajadores sobre el Reconocimiento y Prevención de los R...NaranjoGeovanny
El objetivo de esta capacitación a los trabajadores, es aportar información práctica y directamente utilizable sobre los riesgos laborales, para ayudar a evaluar los riesgos y a elegir las medidas preventivas destinadas a evitar o prevenir daños para la salud derivados del trabajo.
Este documento discute las causas y prevención de accidentes en el lugar de trabajo. Explica que los accidentes ocurren debido a acciones humanas incorrectas o condiciones ambientales inadecuadas en el trabajo. Las causas incluyen falta de capacitación, maquinaria en mal estado y condiciones de trabajo peligrosas. La prevención requiere implementar programas de seguridad e higiene, identificar y controlar las causas de accidentes, y capacitar a los empleados.
El documento define conceptos clave relacionados con la seguridad y salud ocupacional como riesgo, peligro, equipo de protección individual (EPI), y planes de preparación y atención de emergencias y de gestión en seguridad y salud en el trabajo. También discute medidas de control necesarias para evitar enfermedades laborales como el autocuidado, mantener buenas posturas, realizar pausas activas, y usar la carga adecuada. Concluye que en un taller mecánico se deben dar capacitaciones sobre herramientas y té
Diapositivas plan de prevencion de accidentes 1incolbestos
El documento presenta los pasos para realizar un plan de prevención de accidentes, que incluyen evaluar los riesgos y donde se presentan, planear actividades y acciones preventivas, realizar seguimiento y auditorías, planear actuaciones por periodos, realizar capacitaciones continuas sobre prevención de accidentes, realizar inducciones sobre tareas, delegar funciones en emergencias, constituir un comité de vigilancia en salud, llevar a cabo auditorías, señalizar rutas de evacuación y más.
El documento habla sobre la seguridad industrial y la salud ocupacional. Explica que la seguridad industrial busca eliminar o minimizar los accidentes de trabajo a través de programas de salud ocupacional que deben desarrollar los empleadores. También identifica varios factores de riesgo, obligaciones de los empleadores como elaborar panoramas de riesgos y planes de mantenimiento, y procesos para inspeccionar la seguridad e investigar accidentes de trabajo.
Este documento presenta cuatro preguntas generadoras sobre seguridad e higiene industrial. La primera pregunta explora las implicaciones psicológicas, económicas y sociales de los accidentes laborales para empresas, trabajadores y la sociedad. La segunda pregunta destaca la importancia de lograr la integración de la prevención en todos los niveles de la empresa y establecer una cultura preventiva. La tercera pregunta examina la relación entre los factores causales humanos y la seguridad industrial. Y la cuarta pregunta trata sobre los aspectos que se deb
Este documento presenta cuatro preguntas generadoras sobre seguridad e higiene industrial. La primera pregunta explora las implicaciones psicológicas, económicas y sociales de los accidentes laborales para empresas, trabajadores y la sociedad. La segunda pregunta destaca la importancia de lograr la integración de la prevención en todos los niveles de la empresa y establecer una cultura preventiva. La tercera pregunta examina la relación entre los factores causales humanos y la seguridad industrial. Y la cuarta pregunta trata sobre los aspectos que se deb
La seguridad industrial es el conjunto de actividades orientadas a reconocer, evaluar y controlar los riesgos laborales para reducir los accidentes y enfermedades ocupacionales. La ley 1016 de 1989 establece que los empleadores deben elaborar mapas de riesgos, inspeccionar equipos, y tener programas de mantenimiento, análisis de elementos de protección personal e investigación de accidentes. La metodología incluye sensibilización, identificación de riesgos, talleres para detectar y controlarlos, análisis de informes y
La seguridad industrial es el conjunto de actividades orientadas a reconocer, evaluar y controlar los riesgos laborales para reducir los accidentes y enfermedades ocupacionales. La ley 1016 de 1989 establece que los empleadores deben elaborar mapas de riesgos, inspeccionar equipos, y tener programas de mantenimiento, análisis de elementos de protección personal e investigación de accidentes. La metodología incluye sensibilización, identificación de riesgos, talleres integrales, análisis de informes y seguimiento.
El documento presenta información sobre inspecciones de seguridad en el lugar de trabajo, incluyendo su marco legal, definiciones, tipos, procesos, responsables, periodicidad y objetivos. Explica que las inspecciones buscan identificar factores de riesgo para proteger la salud y seguridad de los trabajadores.
El documento presenta información sobre inspecciones de seguridad en el lugar de trabajo, incluyendo su marco legal, definiciones, tipos, procesos, responsables, periodicidad y objetivos. Explica que las inspecciones buscan identificar factores de riesgo para proteger la salud y seguridad de los trabajadores.
El documento habla sobre los factores de riesgo y la investigación de accidentes de trabajo. Define conceptos como accidente de trabajo, riesgo y factores de riesgo. Luego enumera diferentes tipos de factores de riesgo como físicos, químicos, biológicos y otros. También menciona decretos relacionados con la atención a víctimas de accidentes. Explica el proceso de investigación de accidentes que incluye reunir un comité, analizar las causas, establecer la secuencia de hechos y proponer medidas de
El documento habla sobre los factores de riesgo y la investigación de accidentes de trabajo. Define conceptos como accidente de trabajo, riesgo y factores de riesgo. Luego enumera diferentes tipos de factores de riesgo como físicos, químicos, biológicos, psicosociales y más. También menciona decretos relacionados con la atención a víctimas de accidentes. Explica el proceso de investigación de accidentes que incluye reunir un comité, analizar las causas, establecer la secuencia de hechos y
Bienvenido al mundo real de la teoría organizacional. La suerte cambiante de Xerox
muestra la teoría organizacional en acción. Los directivos de Xerox estaban muy involucrados en la teoría organizacional cada día de su vida laboral; pero muchos nunca se
dieron cuenta de ello. Los gerentes de la empresa no entendían muy bien la manera en que
la organización se relacionaba con el entorno o cómo debía funcionar internamente. Los
conceptos de la teoría organizacional han ayudado a que Anne Mulcahy y Úrsula analicen
y diagnostiquen lo que sucede, así como los cambios necesarios para que la empresa siga
siendo competitiva. La teoría organizacional proporciona las herramientas para explicar
el declive de Xerox, entender la transformación realizada por Mulcahy y reconocer algunos pasos que Burns pudo tomar para mantener a Xerox competitiva.
Numerosas organizaciones han enfrentado problemas similares. Los directivos de
American Airlines, por ejemplo, que una vez fue la aerolínea más grande de Estados
Unidos, han estado luchando durante los últimos diez años para encontrar la fórmula
adecuada para mantener a la empresa una vez más orgullosa y competitiva. La compañía
matriz de American, AMR Corporation, acumuló $11.6 mil millones en pérdidas de 2001
a 2011 y no ha tenido un año rentable desde 2007.2
O considere los errores organizacionales dramáticos ilustrados por la crisis de 2008 en el sector de la industria hipotecaria
y de las finanzas en los Estados Unidos. Bear Stearns desapareció y Lehman Brothers se
declaró en quiebra. American International Group (AIG) buscó un rescate del gobierno
estadounidense. Otro icono, Merrill Lynch, fue salvado por formar parte de Bank of
America, que ya le había arrebatado al prestamista hipotecario Countrywide Financial
Corporation.3
La crisis de 2008 en el sector financiero de Estados Unidos representó un
cambio y una incertidumbre en una escala sin precedentes, y hasta cierto grado, afectó a
los gerentes en todo tipo de organizaciones e industrias del mundo en los años venideros.
METODOS DE VALUACIÓN DE INVENTARIOS.pptxBrendaRub1
Los metodos de valuación de inentarios permiten gestionar y evaluar de una manera más eficiente los inventarios a nivel económico, este documento contiene los mas usados y la importancia de conocerlos para poder aplicarlos de la manera mas conveniente en la empresa
ADMI. ESTRATEGICA Y TAREAS de estrategia empresarial.pdf
Pregunta generadora[1]
1. PREGUNTA GENERADORA
UNIDAD 1
¿CUALES SON LAS IMPLICACIONES DE CARÁCTER PSIQUICO
ECONOMICOS Y SOCIAL PARA UNA FAMILIA, PARA LA EMPRESA Y PARA
LA SOCIEDAD EN GENERAL?
Desde el momento mismo que ocurre un ACCIDENTE DE TRABAJO, empieza a
correr todas las características de implicaciones como psíquico, económicos y
sociales, tanto para la empresa, el trabajador, para las instituciones de seguridad
como la ARP por ejemplo, la familia y aunque no lo notemos la misma sociedad.
Para la EMPRESA implica primero que todo la ausencia del empleado, se baja la
productividad, obliga a diseñar un sistema de prevención de accidentes mas
costoso, si el trabajador se accidento con una maquina esta debe parar para
tenerla en cuenta en la investigación del accidente, si hubo un daño total de la
maquina dentro del accidente, la empresa puede perder millones para reponerla
nuevamente o para alquilar una similar si hay dentro del , como bien sabemos los
seguros de riesgos de trabajo tienen un costo según la clasificación de tipo de
riesgo calificado por la empresa, es decir si una empresa tiene gran cantidad de
accidentes de trabajo, su seguro subiría por su alto índice de accidentalidades,
también implica que la empresa pueda incumplir con sus clientes y esto
ocasionaría el deterioro de la imagen de la empresa costos jurídicos o judiciales.
Para EL TRABAJADOR aunque se encuentra protegido por la ARP este se
afecta económicamente de manera adicional, como en los gastos de transporte y
desplazamiento hacia los centros médicos donde se le hace la rehabilitación de
su salud, también puede presentar gastos adicionales relacionados a tratamientos
o medicinas que no se encuentran disponibles, los gastos judiciales a los que se
debe enfrentar cuando no se encuentra de acuerdo con la ARP por concepto de
indemnización.
Para las INSTITUCIONES DE SEGURIDAD SOCIAL estas representan el
conjunto de medidas económicas cuyo objetivo es el de atender al trabajador
lesionado. También deben intervenir en los gastos de accidentes de trabajo, ya
que son las entidades que pagan inicialmente la atención de urgencias,
hospitalización, cirugías consultas, gastos de tratamientos físicos y psicológicos
del trabajador accidentado, tienen gastos jurídicos por los inconformismos de
fallos de accidentes para indemnización. Debe pagar las incapacidades, seguros,
pagos por muerte del trabajador.
2. Para la FAMILIA, se diminuye el ingreso económico de la familia, gasta mucho
mas con un enfermo en casa, ya que debe darle diferentes comidas especiales,
mejor dicho una dieta especial y bastante costosa, debemos tener en cuenta que
la mayoría de los trabajadores que operan dentro de una empresa, son siempre
de estratos bajos, donde solo reciben un mínimo.
Para la SOCIEDAD, como lo indique inicialmente es quizás la parte de costos que
no notamos, pero realmente se ve reflejada en la baja productividad, en el
ingreso interno bruto, en la captación de impuestos agregados etc.
EN LA EMPRESA DONDE TRABAJO COMO EVIDENCIO LA SEGURIDAD EN
EL TRABAJO CON TECNICA PREVENTIVA DE ACCIDENTE DE TRABAJO
En la empresa donde laboro veo que Identifican y evalúan la probabilidad de
riesgos, peligros que se generan dentro de la planta hacen programas de
capacitación o entrenamiento, para la prevención de accidentes de trabajo y
enfermedades profesionales.
Aplica la Técnica de seguridad general ya que tiene diferentes clases de riesgos
porque la empresa su objeto económico es la fabricación de soldaduras. (Esta
técnica se puede aplicar a cualquier actividad o riesgo.)
En cuanto al sistema de actuación, veo claramente que se aplica a todas es decir
a las técnicas analíticas identifican los peligros y riesgos con la supervisión de
SISO, técnicas de seguridad operativa, se hacen mantenimientos preventivos a
las maquinas, se esta estudiando puestos de trabajo y vigilancia de salud cada
año se realizan exámenes médicos de oídos, visión, pulmones etc. se actúa
sobre el trabajador directamente.
En cuanto a las técnicas de seguridad activa se hacen inspecciones periódicas de
puestos de trabajo y entre ellos se identifican riesgos y se evalúan luego se
controlan.
En las técnicas de de seguridad reactivas, cuando existe un accidente
inmediatamente se hace la investigación correspondiente, estadísticas y reportes
a quien interese como la ARP, EPS, EMPLEADOR
3. PREGUNTA GENERADORA
UNIDAD 2
CUAL ES LA IMPORTANCIA DE CONSEGUIR LA INTEGRACION DE LA
PREVENCION DE TODOS LOS NIVELES DE LA EMPRESA, ASI COMO
ESTABLECER UNA VERDADERA CULTURA PREVENTIVA
La cultura preventiva es tan difícil de transmitir como se transmite la ética y los
valores, la importancia radica que tanto el empleador como el empleado deben
reconocer que la prevención de riesgos Ocupacionales es la base para la gestión
de la seguridad y salud en el trabajo, estas empresas deben planificar los riesgos
e identificarlos.
La prevención constituye una norma de gestión que obliga a la ley. La Integración
podría definirse como el conjunto de medios humanos materiales y procedimientos
para alcanzar el objetivo de prevención de Riesgos laborales.
Se debe conocer ampliamente la empresa, sus riesgos, las maquinas y la
capacidad y capacitación de sus empleados, en conclusión es una SINERGIA
( una cosa no puede funcionar sin la otra.)
QUE IMPLICACIONES TIENE UNA EMPRESA QUE NO MANEJA UN
PLAN DE PREVENCION
Implica primero que todo en el factor económico ya que la empresa, debe ser
consiente que sin un operario se accidenta, debe enfrentar pagos por conceptos
jurídicos, pagos extras por trabajos de sobre tiempo a retrasos de producción,
además debe asumir totalmente los gastos que acarrea por atención al operario,
debe pagar si el caso lo amerita el pago de indenizaciones, no hablando solo de
accidentes, también afecta con relación a enfermedades profesionales y cuidados
para evitar las mismas, si esta no maneja un plan de prevención se le disparara el
índice estadístico de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, y se
podría colocar como una empresa de alto riesgo, sus seguros aumentaran de
costos, ante el Ministerio de Trabajo se consideraría como una empresa de TIPO
RIEGO ALTO, en cuanto a enfermedades profesionales, tendría mayor numero
de operarios enfermos, se aumentan los ausentismos y baja de producción.
4. Además de lo anterior, la empresa perdería maquinaria, equipos, materias primas
y ritmo de trabajo. La prevención de Riesgos es una obligación y una
responsabilidad de todos los involucrados en los procesos productivos, pero en
especial de la empresa, quien el que mas controla sobre todos los factores de
Riesgo que puedan generar un accidente o enfermedad profesional o laboral.
PREGUNTA GENERADORA
UNIDAD 3
CUAL ES LA RELACION ENTRE LOS FACTORES CAUSALES
HUMANOS Y LA SEGURIDAD INDUSTRIAL
Los causales humanos son aquellas acciones u omisiones humanas que originan
situaciones potenciales de Riesgo y de Peligro que dan lugar a la aparición de
accidentes de trabajo y sus consecuencias, La seguridad es un asunto de actitud
mental frente a los problemas que se pueden desarrollar, una actitud mental
conduce a pensar que la seguridad no es importante, hay que enseñar a la gente
a quererse.
El control de los factores causantes humanos y adecuados programas
organizacionales motiva comportamientos como ser ordenados, mantener limpio
el lugar de trabajo, tener el control de los hechos y actos.
QUE ASPECTOS SE DEBEN TENER EN LA PREVENSION DE CAIDAS Y
RESBALONES, PREVENCION EN ACCIDENTES ELECTRICOS, EN LA
PREVENCION DE MAQUINAS Y HERRAMIENTAS.
*Para evitar caídas a un mismo nivel, es importante que los pisos estén en buen
estado, sin baches sin obstáculos o huecos y que las superficies no estén
resbalosos, los trabajadores deben usar calzado en buen estado y debidamente
amarrado. Se debe caminar y no correr, las escaleras deben estar en buen
estado , debidamente iluminadas y contar con pasa manos, no se debe usar
medios improvisados para alcanzar lugares altos, toda escalera debe estar
diseñada y construida con las normas técnicas, no se permite saltar desde
lugares altos, deben existir normas especificas para trabajos en lugares elevados.
5. *Se debe tener en cuenta que un alto porcentaje de maquinaria funcionan con
electricidad por esos en los cuartos de controles o cajas eléctricas solo pueden
ingresar personas capacitadas para Riesgo eléctrico, todo riesgo eléctrico debe
estar señalizado, las reparaciones de maquinarias y herramientas deben ser
hechas por personal capacitado, nunca trabajar en pisos húmedos, las
subestaciones deben estar en perfecto orden y aseo, las cajas deben estar
cerrados, todos los equipos deben estar con tomas a tierra, se debe tener un
programa preventivo de maquinaria eléctrica usos de los elementos de protección
Para evitar accidentes relacionados con Riesgos Mecánicos se debe usar ropa
adecuada, no prendas sueltas que puedan ser atrapadas por los equipos,
tampoco usar relojes, o accesorios, no se debe enviar un operario sin antes
capacitarlos , se deben instalar dispositivos de seguridad como apagado
automático etc. Siempre se debe apagar el equipo para realizar alguna operación
de mantenimiento, hay señalizar la maquina que se encuentra fuera de servicio o
en mantenimiento, debe existir 0.80 cm entre maquina y maquina para que no
exista contacto por atrapamiento o golpes, uso de elementos de protección, estar
siempre alerta, mantener un plan de mantenimiento preventivo.
PREGUNTA GENERADORA
UNIDAD 4
QUE ASPECTOS SE DEBE TENER EN CUENTA PARA REALIZAR LAS
INPECCIONES DE SEGURIDAD Y CONTROLES PERIODICOS DE
SEGURIDAD EN UNA EMPRESA.
Yo como PROFESIONAL EN SALUD OCUPACIONAL debo tener en cuenta el
seguimiento de mi plan de prevención de Riesgos, inicio con la inspección del
panorama de Riegos, luego me dirijo mas detalladamente hacia una mapa de
riesgo el cual consiste en ver puesto por puesto el cumplimiento de las normas
establecidas por el programa de salud ocupacional.
Con lo anterior identifico, ubico, y valoro los Riesgos existentes en los lugares
de trabajo, la evaluación de las posibles consecuencias el análisis de los
operarios expuestos y los métodos de control de higiene y seguridad industrial,
como de controles médicos del operario. Se debe adelantar capacitaciones con
6. el objeto de orientar y prevenir accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales.
Igualmente se debe tener en cuenta la observación de cada puesto de trabajo en
donde se incluyen los comportamientos de los operarios y acciones de los mismos
En mi empresa existe un documento que se llama ARCOS en este folleto se
anotan todos los actos inseguros y sugerencias que cualquier operario asi no
pertenezcan a SISO o COPASO.
DESCRIBA LAS CONDICIONES GENERALES DE SEGURIDAD QUE SE
DEBEN TENER EN CUENTA EN LOS LUGARES DE TRABAJO
Se deben tener en cuenta las condiciones FISICAS el ambiente de trabajo es el
que realiza las actividades laborales la empresa debe tener bajo control las
condiciones de Ruido, vibraciones, humedad, temperatura, ventilación, etc para
que no ocasionen riesgos de accidentes.
El control de CONDICIONES DE SEGURIDAD esta el Riesgo Mecanico, el
transporte de Materiales, Superficies de Trabajo, orden y aseo, Riesgos
eléctricos, Riesgos de incendio o explosión.
Muchas Gracias;
MERY SANDRA GALLO AGUDELO
SALUD OCUPACIONAL A DISTANCIA
SEGUNDO SEMESTRE
7. UNIVERSIDAD MINUTO DE DIOS
TEMA :
PREGUNTAS GENERADORAS
UNIDAD 1
UNIDAD 2
UNIDAD 3
UNIDAD 4
MERY SANDRA GALLO AGUDELO
SALUD OCUPACIONAL
SEGUNDO SEMESTRE
AÑO 2010