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ASIGNATURA DE LIDERAZGO
CLASE 1. ¿QUÉ ES EL LIDERAZGO?
OBJETIVOS
1. Definir que es el liderazgo.
2. Describir los 5 elementos claves del
liderazgo.
3. Identificar los 10 roles o funciones
gerenciales del liderazgo, en base a sus tres
categorías.
4. Identificar los 4 niveles del liderazgo.
5. Describir cuáles son las características de
un líder centrado en principios.
José Luis López
DIRCOM Capacitador
@joseluislopezEc
1. ¿QUÉ ES EL LIDERAZGO?
“Proceso en el cual influyen líderes sobre
seguidores y viceversa, para lograr los objetivos de
una organización a través del cambio”
2. Elementos claves del liderazgo
LIDERAZGO
INFLUENCIA
OBJETIVOS
ORGANIZACIONALES
LIDERES
Y SEGUIDORES
CAMBIO PERSONAS
3. ROLES O FUNCIONES GERENCIALES DEL LÍDER
Roles
Interpersonales
• Representante
• Líder
• Enlace
Informativos
• Monitor
• Difusor
• Portavoz
De decisión
• Emprendedor
• Gestor de
problemas
• Asignador de
recursos
• Negociador
EJERCICIO. APLICACIÓN DE CONCEPTOS
Funciones interpersonales Funciones informativas Funciones de decisión
a. Representación d. Monitoreo g. Emprendedor
b. Líder e. Difusor h. Manejo de dificultades
c. Enlace f. Portavoz i. Asignación de recursos
j. Negociador
1. El líder habla con los empleados que están peleando verbalmente y se
rehúsan a trabajar juntos
2. El líder se encuentra en una conferencia de prensa con un reportero de
un diario local.
3. El líder una sucursal instala teléfonos para que los empleados puedan
utilizarlos.
4. El líder asiste a una sesión solemne donde hay gerentes y directores
de otras empresas.
Organizacional
(alineamiento)
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(otorgar
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4. Niveles del liderazgo centrado en principios con su principio clave
• Creen en los demás
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• Aprenden continuamente
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equilibrada
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5.
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de un líder
centrado en
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¿Qué es el liderazgo? - José Luis López

  • 1. ASIGNATURA DE LIDERAZGO CLASE 1. ¿QUÉ ES EL LIDERAZGO? OBJETIVOS 1. Definir que es el liderazgo. 2. Describir los 5 elementos claves del liderazgo. 3. Identificar los 10 roles o funciones gerenciales del liderazgo, en base a sus tres categorías. 4. Identificar los 4 niveles del liderazgo. 5. Describir cuáles son las características de un líder centrado en principios. José Luis López DIRCOM Capacitador @joseluislopezEc
  • 2. 1. ¿QUÉ ES EL LIDERAZGO? “Proceso en el cual influyen líderes sobre seguidores y viceversa, para lograr los objetivos de una organización a través del cambio”
  • 3. 2. Elementos claves del liderazgo LIDERAZGO INFLUENCIA OBJETIVOS ORGANIZACIONALES LIDERES Y SEGUIDORES CAMBIO PERSONAS
  • 4. 3. ROLES O FUNCIONES GERENCIALES DEL LÍDER Roles Interpersonales • Representante • Líder • Enlace Informativos • Monitor • Difusor • Portavoz De decisión • Emprendedor • Gestor de problemas • Asignador de recursos • Negociador
  • 5. EJERCICIO. APLICACIÓN DE CONCEPTOS Funciones interpersonales Funciones informativas Funciones de decisión a. Representación d. Monitoreo g. Emprendedor b. Líder e. Difusor h. Manejo de dificultades c. Enlace f. Portavoz i. Asignación de recursos j. Negociador 1. El líder habla con los empleados que están peleando verbalmente y se rehúsan a trabajar juntos 2. El líder se encuentra en una conferencia de prensa con un reportero de un diario local. 3. El líder una sucursal instala teléfonos para que los empleados puedan utilizarlos. 4. El líder asiste a una sesión solemne donde hay gerentes y directores de otras empresas.
  • 7. • Creen en los demás • Irradian energía positiva • Tienen vocación por servir • Aprenden continuamente • Dirigen sus vidas de forma equilibrada • Ven la vida como una aventura • Son sinérgicos • Se ejercitan para la autorenovación 5. Características de un líder centrado en principios
  • 8. FIN