Concepto de vacaciones laborales y su calculo

1. BIENVENIDOS

2. REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION UNIVERSITARIA
UNIVERSIDAD NACIONAL YACAMBU
ARAURE-ESTADO PORTUGUESA
DERECHO DEL TRABAJO INDIVIDUAL
TEMA III: LAS VACACIONES
PROFESORA:
ABG. ESP. FRANCIA MENDOZA

3. VACACIONES

4. LAS VACACIONES
“Es el tiempo de descanso que le corresponde al trabajador
después de laborar ininterrumpidamente durante un (01) año en
su lugar de trabajo. Son de carácter remunerado.”
Objeto
Permitir que el trabajador pueda descansar del esfuerzo físico o mental al
que ha estado expuesto y pueda reponer sus fuerzas

5. LAS VACACIONES
FUNDAMENTO CONSTITUCIONAL Y LEGAL
Art. 90 de la Constitución
de la República Bolivariana
de Venezuela
Art 190 de la Ley
Orgánica del Trabajo,
las Trabajadoras
y los Trabajadores

6. 1er AÑO
AÑOS
SUCESIVOS
OPORTUNIDAD Y TIEMPO DE DISFRUTE
“EL DERECHO NACE A PARTIR DEL 1ER AÑO ININTERRUMPIDO
DE TRABAJO”
15 días hábiles
1 dia adicional por cada año
de servicio

7. VACACIONES FRACCIONADAS
“Cuando por cualquier causa termine la relación de trabajo antes de
cumplirse el primer año de labor o durante los años siguientes, el
trabajador tendrá derecho a que se le paguen sus vacaciones de
manera proporcional a los meses completos de servicio laborados
durante ese año.”
¿COMO HACER EL CALCULO ?

8. EMPRESA: GRANJA LA BOLA
TRABAJADOR: ARMANDO TRAMPAS
INGRESO: 01-05-12
EGRESO: 29-05-13
TIEMPO LABORADO: 1 AÑO, 28 DIAS
MOTIVO: DESPIDO JUSTIFICADO
SALARIO MENSUAL: 2457,02
SALARIO DIARIO: 81,90 Bs.
FORMULA DE CALCULO
15 dias / 12 meses = X
X * Tiempo laborado = Y (días)
Y * salario diario = TOTAL A PAGAR
SOLUCION
TOTAL A PAGAR= NADA
DISFRUTO SUS VACACIONES
REMUNERADAS AL CUMPLIR
EL 1er AÑO Y NO TIENE NI 1
MES COMPLETO DEL 2do
AÑO DE SERVICIO

9. “TODOS LOS DIAS SE APRENDE ALGO
NUEVO”
Anónimo