2. Actitudes en
el Trabajo
Motivación Laboral
Comunicación
Flexibilidad
Capacidad de superación
Optimismo
Iniciativa.
Motivación.
la actitud se encuentra en
primer lugar, seguida de la
experiencia y la formación
La motivación laboral es la capacidad que
tienen las empresas y organizaciones para
mantener el estímulo positivo de sus
empleados en relación a todas las
actividades que realizan
La comunicación es
responsabilidad de cada
empleado de la
institución. Todos
participan de ella (el
presidente, personal de
línea, etc.). La
comunicación efectiva
con empleados, clientes,
accionistas, vecinos de la
comunidad y otros
públicos es esencial para
la empresa.
3. Bibliografia
Jan Carlzon, La Comunicación en el ámbito laboral
http://www.cca.org.mx/lideres/cursos/redaccion/comunicacion/cont_amblab.htm
El confidencial (20/10/2013)actitudes laborales más valoradas para superar un
proceso de selección
http://www.elconfidencial.com/alma-corazon-vida/2013-10-22/las-5-actitudes-
laborales-mas-valoradas-para-superar-un-proceso-de-seleccion_44062/