SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 36
Descargar para leer sin conexión
TURISMO DE SALUD
 SECTOR DE CLASE MUNDIAL


PORTAFOLIO SERVICIOS SENA
          2009
SENA
Institución pública encargada de la función
que le corresponde al estado de invertir en el
desarrollo social y técnico de los colombianos
ofreciendo y ejecutando la Formación
Profesional gratuita, para la incorporación y el
desarrollo de las personas en actividades
productivas que contribuyan al desarrollo
social, económico y tecnológico del país.
SENA
Presencia en todo el territorio Colombiano



                       • 33 Oficinas
                         Regionales
                       • 115 Centros de
                         Formación.
                       • 264 Sedes
                       • Presencia en los 1099
                         municipios.
                       • 100% del territorio
                         Colombiano
SENA
                                       Reconocimiento a nivel mundial




Dra. Julia Gutierrez De Piñeres (Directora Promoción y Relaciones Corporativas del
SENA) y Tjerk Dusseldorp (Presidente World Skills International)
SENA
Entre las mejores 50 Instituciones de Formación para el Trabajo
SENA

1.  Contribuye    al   incremento   de   la
productividad y de la competitividad de las
empresas colombianas anticipándose a sus
necesidades.


2. Lidera la construcción del Capital Social.
1. Contribuye al incremento de la productividad y de la
    competitividad de las empresas colombianas anticipándose a
    sus necesidades:
1.1. Formación Profesional Integral.
1.2. Formación a la Medida.
1.3. Sistema Nacional de Formación para el Trabajo
1.4. Programa Inglés para todos los Colombianos.
1.5. Servicios Tecnológicos.
1.6. Innovación y Desarrollo Tecnológico.
1.7. Formación Especializada y Actualización Tecnológica del Recurso Humano.
1.8. Transferencia Internacional de Conocimiento y Tecnología.
1.9. Contrato de Aprendizaje.
1.10. Programa de Integración con la Educación Media.
1.11. Certificación de Competencias Laborales.
1.12. Servicio Público de Empleo.
1.13. Asesoría en la Creación de Empresas: Incubadoras de Empresas.
1.14. Fondo Emprender.
Formación Profesional Integral:

Formación Titulada
-   Formación de Tecnólogos.
-   Formación de Técnicos Profesionales.
-   Formación de Técnicos.

Formación Complementaria
-   Formación Continua.
-   Formación Ocupacional.
PROGRAMAS DE FORMACION SALUD
-   Tgo en Imágenes Diagnósticas
-   Tgo en Radioterapia
-   Tgo en Medicina Nuclear
-   Tgo en Administración de Salud
-   Tgo en Regencia de Farmacia
-   Tgo en Actividad Física Sistemática
-   Tco en Enfermería
-   Tco en Salud Pública
-   Tco en Salud Oral
-   Tco Administrativo en Salud
-   Tco Servicios Farmacéuticos
-   Tco en Atención prehospitalaria
-   Tco en Técnicas Manuales Corporales
-   Tco en Mecánica dental
-   Tco en Cosmetología y estética integral
PROGRAMAS DE FORMACION TURISMO
-   Tgo en Administración Hotelera
-   Tgo en Procesos Recreativos y Turísticos
-   Tgo en Gastronomía
-   Tgo en Mesa y Bar
-   Tco en Organización de Eventos Recreativos y Turísticos
-   Tco en Operación de Reservas y Venta de Productos Turísticos
-   Tco en Servicios de Alojamiento
-   Tco en Guianza Turística
-   Tco en Recreacion
-   Tco en Cocina
Estrategias Básicas para el Aprendizaje
•   Formación con base en competencias laborales.
•   Trabajo en redes por tecnologías.
•   Transformación de ambientes.
•   Cuatro fuentes de conocimiento.
•   Uso de las Tecnologías de la Información y la Comunicación -
    Conectividad y Sistemas de Información.
•   Uso de Técnicas didácticas activas para la ejecución de la
    formación.
•   Virtualidad en contenidos y procesos que aceleran el proceso de
    la formación.
•   Proyectos o problemas como ejes de la formación – Formación
    por proyectos.
•   Contenidos actualizados que permiten acelerar los procesos de
    formación con programas puntuales y pertinentes
Ejemplos de Cursos de Formación
         Complementaria Turismo

•   Alistamiento y Montaje para el Servicio de Mesa
•   Guianza de recorridos por la naturaleza
•   Organización de eventos del sector turístico
•   Turismo en Espacios Rurales
•   Preparación y alistamiento para un servicio de
    cocina
•   Formación con base en competencias laborales.
Ejemplos de Cursos de Formación
        Complementaria en Salud

•   Introducción a las medicinas alternativas y
    complementarias
•   Orientación al usuario en los servicios de salud
•   Facturación de los servicios de salud
•   Humanización de los Servicios de Salud
•   Cuidado del usuario durante el pre y pos proceso
    de Donación de Órganos y Tejidos
•   Actualización en técnicas de masaje
Cupos Formación Profesional.

                                                                                                                         EJE
                    EJEC.        EJEC.        EJEC.          EJEC.      EJEC.       EJEC.       EJEC.       META
 FORMACIÓN                                                                                                              JUNIO
                    2002         2003         2004           2005       2006        2007        2008        2009
                                                                                                                         2009



 Titulada          176.164      192.531      265.994         355.613    433.885    481.030     572.653     547.720     481.545


 Complement.       966.634     2.070.851    2.698.805    3.497.739     3.714.924   4.672.158   5.470.775   5.700.869   3.023.967


                                                                                                           6.500.000
 Total            1.142.798    2.263.382    2.964.799    3.853.352     4.148.809   5.153.188   6.043.428               3.505.512
                                                                                                               (*)




(*) Incluye Alta Especialización y Ampliación de Cobertura
Aprendices en proceso de formación
        TURISMO – SALUD
Programa Inglés Para Todos los Colombianos

Plataforma English Discoveries OnLine, con 9 Niveles de
formación: Tres básico, tres intermedio y tres avanzado.
Se desarrollan a través de las competencias: habla, escucha,
escritura, lectura.

Personas Matriculadas a JUNIO de 2009: 467.611
Meta para el año 2009: 1.052.174

Propuestas de    formación    en   inglés   útil   aplicado   a
turismo/salud
Mesas Sectoriales

Instancias de concertación, donde se proponen
políticas para la formación, mediante la
normalización y la certificación de competencias
laborales.

70 Mesas Sectoriales.
Algunas Mesas Sectoriales.


   NOMBRE    REGIONAL           CENTRO
                           Centro Nacional de
   Turismo    Bogotá        Hotelería, Turismo y
                                 Alimentos
                         Centro de Formación de
    Salud     Bogotá    Talento Humano en Salud –
                                  Bogotá
Certificación de Competencias Laborales:

Estándar reconocido por los trabajadores y
empresarios.

Describe los resultados que un trabajador debe
lograr en el desempeño de una función laboral, los
contextos en que ocurre ese desempeño, los
conocimientos que debe aplicar y las evidencias
que debe presentar para demostrar su
competencia.
Servicios Tecnológicos.


Permite a los sectores económicos acceder a recursos
físicos y personal especializado con el objeto de
impulsar, propiciar y apoyar los procesos de
innovación.
Servicios Tecnológicos en los Centros de
Formación:
1. Servicios de Información Técnica.
2. Servicios de Laboratorios.
3. Servicios de Asesoría.
4. Servicios de Consultoría.
5. Servicios de Asistencia Técnica.
6. Servicios de Investigación Aplicada y Fabricación
Especial.
Innovación y Desarrollo Tecnológico:

Cofinanciación de proyectos para mejorar la
productividad y competitividad del sector empresarial en
investigación para la Innovación y Desarrollo
Tecnológico.
Caso Certificación de hoteles en calidad
       ambiental – sello verde
Formación Especializada y Actualización
Tecnológica del Recurso Humano:

Contribuir con la formación de actores del desarrollo
empresarial integral, capaces de identificar y definir
problemas que afectan el desarrollo sostenido del
país y de aportar opciones y alternativas para su
solución y que además contribuyan a garantizar la
competitividad nacional ante el esquema de
globalización actual.
Línea 1. SENA – Empresa
Responder a las necesidades de actualización tecnológica de los trabajadores
colombianos, que permita a las empresas resolver sus brechas tecnológicas, a
través de programas de capacitación diseñados a la medida de sus necesidades
que se enmarquen en las líneas tecnológicas definidas por el SENA, de manera que
los mismos incidan como factor de innovación y competitividad.

Línea 2: Alta Gerencia
Actualizar las competencias gerenciales para optimizar la toma de decisiones
estratégicas, mediante eventos en temáticas enfocadas a la productividad,
competitividad y tecnologías de punta.

Línea 3. Líderes Innovadores
Contribuir al desarrollo de procesos de transformación y transferencia de
conocimiento en sectores productivos de interés estratégico para el país, a través
de la formación de líderes innovadores, vinculados a las empresas, postulados por
éstas ante el SENA, para generar ventajas competitivas nacionales de primer orden
Programa de Formación Especializada y Actualización
Tecnológica     del       Recurso         Humano


- Foro Internacional de Nanotecnología e Inteligencia
Artificial
- Visión Integrativa de la Medicina Alternativa en el
SGSSS
- Seminario Internacional de Tecnología e Innovación
Programa de Apoyo a la investigación y
desarrollo tecnológico e innovación en las
empresas
Objetivo:
Fortalecimiento o establecimiento de unidades de
innovación aplicada y desarrollo al interior de las
empresas, apoyando el desarrollo del talento humano
al más alto nivel de estudios en la ejecución de un
proyecto de investigación aplicada sobre un tema de
relevancia para el mejoramiento de la productividad y
competitividad.
Transferencia Internacional de Conocimiento y
  Tecnología:

  Alianzas internacionales son esenciales en el SENA para:

• Movilidad de Aprendices.
• Formación y Entrenamiento de Funcionarios en el
  Exterior.
• Eventos Internacionales.
• Certificación Internacional de Competencias Laborales.
• Negociación Internacional de Tecnologías.
Líneas de Transferencia Internacional de
Conocimiento y Tecnología: Convenios con 24
países, 68 Instituciones y 4 Organizaciones
Internacionales:

1. TIC- Tecnologías de Información y Comunicación.
2. Diseño.
3. Herramientas y Materiales.
4. Servicio al Cliente.
5. Producción Y Transformación.
Programa de Integración con la Educación
Media.

Conjunto de acciones orientadas al fortalecimiento de
la Educación Media en Colombia mediante la
articulación de programas del SENA con las
instituciones Educativas.

Para que los estudiantes de los grados 9, 10 y 11
adquieran y desarrollen competencias en una
ocupación, que facilite su continuidad en la cadena de
formación o su inserción laboral.
Cadenas de Formación entre
            Sistemas de Educación y de Formación



                                   TÉCNICA
EDUCACIÓN           TÉCNICA                        PROFESIONAL
                                 PROFESIONAL
 MEDIA
                                 TECNOLÓGICA




              APRENDIZAJE A LO LARGO DE LA VIDA
Servicio Público de Empleo.


Permite facilitar y mejorar las condiciones de
intermediación entre las personas que buscan empleo
y las empresas que buscan los candidatos.
Ambientes de Aprendizaje.
1.   TICs – Tecnologías de la Información y las Comunicaciones.
2.   Tecnoparque Colombia.
3.   Aulas las 24 Horas.
4.   Aulas Móviles.
5.   TV Web.
6.   SENA Virtual www.senavirtual.edu.co
7.   Biblioteca Virtual.
Resultado final:
   Colombianos Formados
      Integralmente con:
       Capacidad Crítica,
           Líderes y
        Emprendedores
       Que contribuyen
    Con la competitividad
Y el desarrollo social del país.
Contact Center:

• En Bogotá: 5925555

• Gratis al resto del país: 01 8000 910 270

  Pagina web: www.sena.edu.co
GRACIAS

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

Reconociendo nuestro entorno socio economico
Reconociendo nuestro entorno socio economico Reconociendo nuestro entorno socio economico
Reconociendo nuestro entorno socio economico
vajadua
 
Mi contexto de formación
Mi contexto de formaciónMi contexto de formación
Mi contexto de formación
Karina Yomar Castillo Granados
 

La actualidad más candente (15)

Induccion fanny fernandez figueroa
Induccion fanny fernandez figueroaInduccion fanny fernandez figueroa
Induccion fanny fernandez figueroa
 
Contexto
ContextoContexto
Contexto
 
Diapositivas (1)
Diapositivas (1)Diapositivas (1)
Diapositivas (1)
 
Induccion sena
Induccion senaInduccion sena
Induccion sena
 
Estación 2 ...
Estación 2 ...Estación 2 ...
Estación 2 ...
 
Inducción (SENA) Eimy Pamela Cruz Lora - Gestión HSEQ
Inducción (SENA) Eimy Pamela Cruz Lora - Gestión HSEQInducción (SENA) Eimy Pamela Cruz Lora - Gestión HSEQ
Inducción (SENA) Eimy Pamela Cruz Lora - Gestión HSEQ
 
Entorno de formación
Entorno  de   formaciónEntorno  de   formación
Entorno de formación
 
Estacion 2
Estacion 2Estacion 2
Estacion 2
 
Reconociendo nuestro entorno socio economico
Reconociendo nuestro entorno socio economico Reconociendo nuestro entorno socio economico
Reconociendo nuestro entorno socio economico
 
Portafolio de servicios SENA
Portafolio de servicios SENAPortafolio de servicios SENA
Portafolio de servicios SENA
 
misión y visión.
misión y visión.misión y visión.
misión y visión.
 
Estacion 2
Estacion 2Estacion 2
Estacion 2
 
Mi contexto de formación
Mi contexto de formaciónMi contexto de formación
Mi contexto de formación
 
Actividad punto 2 sena
Actividad punto 2 senaActividad punto 2 sena
Actividad punto 2 sena
 
diapositiva de electricidad industrial
diapositiva de electricidad industrial  diapositiva de electricidad industrial
diapositiva de electricidad industrial
 

Destacado

Portafolio de Servicios
Portafolio de Servicios Portafolio de Servicios
Portafolio de Servicios
senacgts
 
Presentación general inducción
Presentación general inducciónPresentación general inducción
Presentación general inducción
silvanaVALE
 
Compromiso del aprendiz sena
Compromiso del aprendiz senaCompromiso del aprendiz sena
Compromiso del aprendiz sena
carolina1930
 
Bienvenida al curso instructores
Bienvenida al curso instructoresBienvenida al curso instructores
Bienvenida al curso instructores
frankper2001
 
Formaciòn personal que nos brinda el sena
Formaciòn personal que nos brinda el senaFormaciòn personal que nos brinda el sena
Formaciòn personal que nos brinda el sena
cocopardoL25
 
Oportunidades y Exigencia Sena
Oportunidades y Exigencia SenaOportunidades y Exigencia Sena
Oportunidades y Exigencia Sena
An Hurtado
 
Estrategias de asignación de precios
Estrategias de asignación de preciosEstrategias de asignación de precios
Estrategias de asignación de precios
sergioalbertoperez
 

Destacado (20)

Inducción al Instructor SENA.
Inducción al Instructor SENA. Inducción al Instructor SENA.
Inducción al Instructor SENA.
 
Jose sena
Jose senaJose sena
Jose sena
 
EL SENA
EL SENAEL SENA
EL SENA
 
1 solucion de guia taller aa2 blackboard
1 solucion de guia taller aa2 blackboard 1 solucion de guia taller aa2 blackboard
1 solucion de guia taller aa2 blackboard
 
Presentación blackboard9.1
Presentación blackboard9.1Presentación blackboard9.1
Presentación blackboard9.1
 
Turismo en espacios rurales sena
Turismo en espacios rurales senaTurismo en espacios rurales sena
Turismo en espacios rurales sena
 
Portafolio de Servicios
Portafolio de Servicios Portafolio de Servicios
Portafolio de Servicios
 
Presentación general inducción
Presentación general inducciónPresentación general inducción
Presentación general inducción
 
Compromiso del aprendiz sena
Compromiso del aprendiz senaCompromiso del aprendiz sena
Compromiso del aprendiz sena
 
Diapos señalizacion sena
Diapos señalizacion senaDiapos señalizacion sena
Diapos señalizacion sena
 
Bienvenida al curso instructores
Bienvenida al curso instructoresBienvenida al curso instructores
Bienvenida al curso instructores
 
Deberes, derechos y prohibiciones del aprendiz SENA
Deberes, derechos y prohibiciones del aprendiz SENADeberes, derechos y prohibiciones del aprendiz SENA
Deberes, derechos y prohibiciones del aprendiz SENA
 
Induccion al instructor virtual SENA
Induccion al instructor virtual SENAInduccion al instructor virtual SENA
Induccion al instructor virtual SENA
 
El precio»
El precio»El precio»
El precio»
 
Esmeralda Díaz-Aroca: Cómo tener una web personal a coste cero
Esmeralda Díaz-Aroca: Cómo tener una web personal a coste ceroEsmeralda Díaz-Aroca: Cómo tener una web personal a coste cero
Esmeralda Díaz-Aroca: Cómo tener una web personal a coste cero
 
Formaciòn personal que nos brinda el sena
Formaciòn personal que nos brinda el senaFormaciòn personal que nos brinda el sena
Formaciòn personal que nos brinda el sena
 
Oportunidades y Exigencia Sena
Oportunidades y Exigencia SenaOportunidades y Exigencia Sena
Oportunidades y Exigencia Sena
 
Qué es el sena
Qué es el senaQué es el sena
Qué es el sena
 
Estrategias de asignación de precios
Estrategias de asignación de preciosEstrategias de asignación de precios
Estrategias de asignación de precios
 
Actividad no 2 blackboard
Actividad no 2 blackboardActividad no 2 blackboard
Actividad no 2 blackboard
 

Similar a Foro Innovación y Educación Superior: Presentación SENA - Turismo de Salud

Diapositivas diana profe martha
Diapositivas diana profe marthaDiapositivas diana profe martha
Diapositivas diana profe martha
Didi Guerrero
 
Portafolio de servicios sena
Portafolio de servicios senaPortafolio de servicios sena
Portafolio de servicios sena
JeisonLorena
 
Portafolio de servicios sena copia
Portafolio de servicios sena   copiaPortafolio de servicios sena   copia
Portafolio de servicios sena copia
pabcolgom
 
Portafolio de servicios sena
Portafolio de servicios senaPortafolio de servicios sena
Portafolio de servicios sena
Gabriel Florez
 
Portafolio de servicios sena
Portafolio de servicios senaPortafolio de servicios sena
Portafolio de servicios sena
pabcolgom
 
Portafolio de servicios sena
Portafolio de servicios senaPortafolio de servicios sena
Portafolio de servicios sena
pabcolgom
 

Similar a Foro Innovación y Educación Superior: Presentación SENA - Turismo de Salud (20)

SENA
SENASENA
SENA
 
Sena
SenaSena
Sena
 
presentacion promcion a los servicios y oferta educativa conalep
presentacion promcion a los servicios y oferta educativa conaleppresentacion promcion a los servicios y oferta educativa conalep
presentacion promcion a los servicios y oferta educativa conalep
 
Compilacionn
CompilacionnCompilacionn
Compilacionn
 
Contexto sena
Contexto senaContexto sena
Contexto sena
 
Diapositivas diana profe martha
Diapositivas diana profe marthaDiapositivas diana profe martha
Diapositivas diana profe martha
 
Diapositivas diana profe martha
Diapositivas diana profe marthaDiapositivas diana profe martha
Diapositivas diana profe martha
 
Presentación 1 (2)
Presentación 1 (2)Presentación 1 (2)
Presentación 1 (2)
 
Orientaciones Articulación Media Técnica.
Orientaciones Articulación Media Técnica.Orientaciones Articulación Media Técnica.
Orientaciones Articulación Media Técnica.
 
Funciones sena
Funciones senaFunciones sena
Funciones sena
 
COMPILACIÓN
COMPILACIÓN COMPILACIÓN
COMPILACIÓN
 
Estilos de aprendizaje
Estilos de aprendizajeEstilos de aprendizaje
Estilos de aprendizaje
 
Instituto De Calidad
Instituto De CalidadInstituto De Calidad
Instituto De Calidad
 
Portafolio de servicios sena
Portafolio de servicios senaPortafolio de servicios sena
Portafolio de servicios sena
 
Portafolio de servicios sena
Portafolio de servicios senaPortafolio de servicios sena
Portafolio de servicios sena
 
Portafolio de servicios sena copia
Portafolio de servicios sena   copiaPortafolio de servicios sena   copia
Portafolio de servicios sena copia
 
Portafolio de servicios sena
Portafolio de servicios senaPortafolio de servicios sena
Portafolio de servicios sena
 
Portafolio de servicios sena
Portafolio de servicios senaPortafolio de servicios sena
Portafolio de servicios sena
 
Portafolio de servicios sena
Portafolio de servicios senaPortafolio de servicios sena
Portafolio de servicios sena
 
Portafolio de servicios sena
Portafolio de servicios senaPortafolio de servicios sena
Portafolio de servicios sena
 

Más de Foros Semana

Más de Foros Semana (20)

Foro Sistema Penal Acusatorio: Presentación Maria Elisa Rocha - Fiscalía Gene...
Foro Sistema Penal Acusatorio: Presentación Maria Elisa Rocha - Fiscalía Gene...Foro Sistema Penal Acusatorio: Presentación Maria Elisa Rocha - Fiscalía Gene...
Foro Sistema Penal Acusatorio: Presentación Maria Elisa Rocha - Fiscalía Gene...
 
Foro Cárceles: Presentación Miguel Ceballos - Viceministro de Justicia
Foro Cárceles: Presentación Miguel Ceballos - Viceministro de JusticiaForo Cárceles: Presentación Miguel Ceballos - Viceministro de Justicia
Foro Cárceles: Presentación Miguel Ceballos - Viceministro de Justicia
 
Foro Cárceles: Presentación Luis Fernando Sanz - FONADE
Foro Cárceles: Presentación Luis Fernando Sanz - FONADEForo Cárceles: Presentación Luis Fernando Sanz - FONADE
Foro Cárceles: Presentación Luis Fernando Sanz - FONADE
 
Foro Cárceles: Presentación Julio César Turbay - Contralor General de la Repú...
Foro Cárceles: Presentación Julio César Turbay - Contralor General de la Repú...Foro Cárceles: Presentación Julio César Turbay - Contralor General de la Repú...
Foro Cárceles: Presentación Julio César Turbay - Contralor General de la Repú...
 
Foro Cárceles: Presentación Alfredo Castillo - Defensoría del Pueblo
Foro Cárceles: Presentación Alfredo Castillo - Defensoría del PuebloForo Cárceles: Presentación Alfredo Castillo - Defensoría del Pueblo
Foro Cárceles: Presentación Alfredo Castillo - Defensoría del Pueblo
 
Foro Ecobanca: Presentación Sergio Salas - Gerente de Consultoría de PriceWat...
Foro Ecobanca: Presentación Sergio Salas - Gerente de Consultoría de PriceWat...Foro Ecobanca: Presentación Sergio Salas - Gerente de Consultoría de PriceWat...
Foro Ecobanca: Presentación Sergio Salas - Gerente de Consultoría de PriceWat...
 
Foro Ecobanca: Presentación Roberto Aiello - Senior Energy Specialist del ban...
Foro Ecobanca: Presentación Roberto Aiello - Senior Energy Specialist del ban...Foro Ecobanca: Presentación Roberto Aiello - Senior Energy Specialist del ban...
Foro Ecobanca: Presentación Roberto Aiello - Senior Energy Specialist del ban...
 
Foro Ecobanca: Presentación Mauricio Flores Marín - director de Responsabilid...
Foro Ecobanca: Presentación Mauricio Flores Marín - director de Responsabilid...Foro Ecobanca: Presentación Mauricio Flores Marín - director de Responsabilid...
Foro Ecobanca: Presentación Mauricio Flores Marín - director de Responsabilid...
 
Foro Ecobanca: Presentación Mary Gómez - Ejecutiva CAF
Foro Ecobanca: Presentación Mary Gómez - Ejecutiva CAFForo Ecobanca: Presentación Mary Gómez - Ejecutiva CAF
Foro Ecobanca: Presentación Mary Gómez - Ejecutiva CAF
 
Foro Ecobanca: Presentación Jimeno Perdomo - vicepresidente administrativo Ba...
Foro Ecobanca: Presentación Jimeno Perdomo - vicepresidente administrativo Ba...Foro Ecobanca: Presentación Jimeno Perdomo - vicepresidente administrativo Ba...
Foro Ecobanca: Presentación Jimeno Perdomo - vicepresidente administrativo Ba...
 
Foro Ecobanca: Presentación Franco Alexander Piza - Gerente de Gestión Ambien...
Foro Ecobanca: Presentación Franco Alexander Piza - Gerente de Gestión Ambien...Foro Ecobanca: Presentación Franco Alexander Piza - Gerente de Gestión Ambien...
Foro Ecobanca: Presentación Franco Alexander Piza - Gerente de Gestión Ambien...
 
Foro Ecobanca: Presentación Carlos Costa - Ministro de Ambiente
Foro Ecobanca: Presentación Carlos Costa - Ministro de AmbienteForo Ecobanca: Presentación Carlos Costa - Ministro de Ambiente
Foro Ecobanca: Presentación Carlos Costa - Ministro de Ambiente
 
Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Sergio Rico - Min. de Indu...
Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Sergio Rico - Min. de Indu...Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Sergio Rico - Min. de Indu...
Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Sergio Rico - Min. de Indu...
 
Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Santiago Schlesinger - Min...
Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Santiago Schlesinger - Min...Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Santiago Schlesinger - Min...
Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Santiago Schlesinger - Min...
 
Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Nelsy Edith Cely Acevedo ...
 Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Nelsy Edith Cely Acevedo ... Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Nelsy Edith Cely Acevedo ...
Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Nelsy Edith Cely Acevedo ...
 
Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Nelsy Edith Cely Acevedo ...
 Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Nelsy Edith Cely Acevedo ... Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Nelsy Edith Cely Acevedo ...
Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Nelsy Edith Cely Acevedo ...
 
Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Maria Reina - Industria de...
Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Maria Reina - Industria de...Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Maria Reina - Industria de...
Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Maria Reina - Industria de...
 
Foro Innovación y Educación Superior: Presentación María Alejandra Arango - V...
Foro Innovación y Educación Superior: Presentación María Alejandra Arango - V...Foro Innovación y Educación Superior: Presentación María Alejandra Arango - V...
Foro Innovación y Educación Superior: Presentación María Alejandra Arango - V...
 
Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Luis Pinilla - COMLAT - BP...
Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Luis Pinilla - COMLAT - BP...Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Luis Pinilla - COMLAT - BP...
Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Luis Pinilla - COMLAT - BP...
 
Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Jorge Hernán Cardenas - Au...
Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Jorge Hernán Cardenas - Au...Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Jorge Hernán Cardenas - Au...
Foro Innovación y Educación Superior: Presentación Jorge Hernán Cardenas - Au...
 

Último

microsoft word manuales para todos tipos de estudiamte
microsoft word manuales para todos tipos de estudiamtemicrosoft word manuales para todos tipos de estudiamte
microsoft word manuales para todos tipos de estudiamte
2024020140
 
QUINTA SEXTA GENERACION de COMPUTADORAS
QUINTA  SEXTA GENERACION de COMPUTADORASQUINTA  SEXTA GENERACION de COMPUTADORAS
QUINTA SEXTA GENERACION de COMPUTADORAS
Marc Liust
 
Editorial. Grupo de 12B de La Salle Margarita.pdf
Editorial. Grupo de 12B de La Salle Margarita.pdfEditorial. Grupo de 12B de La Salle Margarita.pdf
Editorial. Grupo de 12B de La Salle Margarita.pdf
Yanitza28
 

Último (16)

microsoft word manuales para todos tipos de estudiamte
microsoft word manuales para todos tipos de estudiamtemicrosoft word manuales para todos tipos de estudiamte
microsoft word manuales para todos tipos de estudiamte
 
Redes Neuronales profundas convolucionales CNN ́s-1.pdf
Redes Neuronales profundas convolucionales CNN ́s-1.pdfRedes Neuronales profundas convolucionales CNN ́s-1.pdf
Redes Neuronales profundas convolucionales CNN ́s-1.pdf
 
herramientas web para estudiantes interesados en el tema
herramientas web para estudiantes interesados en el temaherramientas web para estudiantes interesados en el tema
herramientas web para estudiantes interesados en el tema
 
Tarea_sesion_15_Reportes Maestro - Detalle con el uso de AJAX.pptx
Tarea_sesion_15_Reportes Maestro - Detalle con el uso de AJAX.pptxTarea_sesion_15_Reportes Maestro - Detalle con el uso de AJAX.pptx
Tarea_sesion_15_Reportes Maestro - Detalle con el uso de AJAX.pptx
 
10°8 - Avances tecnologicos del siglo XXI 10-8
10°8 - Avances tecnologicos del siglo XXI 10-810°8 - Avances tecnologicos del siglo XXI 10-8
10°8 - Avances tecnologicos del siglo XXI 10-8
 
QUINTA SEXTA GENERACION de COMPUTADORAS
QUINTA  SEXTA GENERACION de COMPUTADORASQUINTA  SEXTA GENERACION de COMPUTADORAS
QUINTA SEXTA GENERACION de COMPUTADORAS
 
presentación del desensamble y ensamble del equipo de computo en base a las n...
presentación del desensamble y ensamble del equipo de computo en base a las n...presentación del desensamble y ensamble del equipo de computo en base a las n...
presentación del desensamble y ensamble del equipo de computo en base a las n...
 
2023 07 Casos prácticos para Realidad aumentada, metaverso y realidad extendida
2023 07 Casos prácticos para Realidad aumentada, metaverso y realidad extendida2023 07 Casos prácticos para Realidad aumentada, metaverso y realidad extendida
2023 07 Casos prácticos para Realidad aumentada, metaverso y realidad extendida
 
EVOLUCION DE LA TECNOLOGIA Y SUS ASPECTOSpptx
EVOLUCION DE LA TECNOLOGIA Y SUS ASPECTOSpptxEVOLUCION DE LA TECNOLOGIA Y SUS ASPECTOSpptx
EVOLUCION DE LA TECNOLOGIA Y SUS ASPECTOSpptx
 
Guia Basica para bachillerato de Circuitos Basicos
Guia Basica para bachillerato de Circuitos BasicosGuia Basica para bachillerato de Circuitos Basicos
Guia Basica para bachillerato de Circuitos Basicos
 
Editorial. Grupo de 12B. La Salle Margarita.pdf
Editorial. Grupo de 12B. La Salle Margarita.pdfEditorial. Grupo de 12B. La Salle Margarita.pdf
Editorial. Grupo de 12B. La Salle Margarita.pdf
 
infor expo AVANCES TECNOLOGICOS DEL SIGLO 21.pptx
infor expo AVANCES TECNOLOGICOS DEL SIGLO 21.pptxinfor expo AVANCES TECNOLOGICOS DEL SIGLO 21.pptx
infor expo AVANCES TECNOLOGICOS DEL SIGLO 21.pptx
 
AVANCES TECNOLOGICOS DEL SIGLO XXI. 10-08..pptx
AVANCES TECNOLOGICOS  DEL SIGLO XXI. 10-08..pptxAVANCES TECNOLOGICOS  DEL SIGLO XXI. 10-08..pptx
AVANCES TECNOLOGICOS DEL SIGLO XXI. 10-08..pptx
 
presentacion_desamblado_de_una_computadora_base_a_las_normas_de_seguridad.pdf
presentacion_desamblado_de_una_computadora_base_a_las_normas_de_seguridad.pdfpresentacion_desamblado_de_una_computadora_base_a_las_normas_de_seguridad.pdf
presentacion_desamblado_de_una_computadora_base_a_las_normas_de_seguridad.pdf
 
Función del analizador léxico.pdf presentacion
Función del analizador léxico.pdf presentacionFunción del analizador léxico.pdf presentacion
Función del analizador léxico.pdf presentacion
 
Editorial. Grupo de 12B de La Salle Margarita.pdf
Editorial. Grupo de 12B de La Salle Margarita.pdfEditorial. Grupo de 12B de La Salle Margarita.pdf
Editorial. Grupo de 12B de La Salle Margarita.pdf
 

Foro Innovación y Educación Superior: Presentación SENA - Turismo de Salud

  • 1. TURISMO DE SALUD SECTOR DE CLASE MUNDIAL PORTAFOLIO SERVICIOS SENA 2009
  • 2. SENA Institución pública encargada de la función que le corresponde al estado de invertir en el desarrollo social y técnico de los colombianos ofreciendo y ejecutando la Formación Profesional gratuita, para la incorporación y el desarrollo de las personas en actividades productivas que contribuyan al desarrollo social, económico y tecnológico del país.
  • 3. SENA Presencia en todo el territorio Colombiano • 33 Oficinas Regionales • 115 Centros de Formación. • 264 Sedes • Presencia en los 1099 municipios. • 100% del territorio Colombiano
  • 4. SENA Reconocimiento a nivel mundial Dra. Julia Gutierrez De Piñeres (Directora Promoción y Relaciones Corporativas del SENA) y Tjerk Dusseldorp (Presidente World Skills International)
  • 5. SENA Entre las mejores 50 Instituciones de Formación para el Trabajo
  • 6. SENA 1. Contribuye al incremento de la productividad y de la competitividad de las empresas colombianas anticipándose a sus necesidades. 2. Lidera la construcción del Capital Social.
  • 7. 1. Contribuye al incremento de la productividad y de la competitividad de las empresas colombianas anticipándose a sus necesidades: 1.1. Formación Profesional Integral. 1.2. Formación a la Medida. 1.3. Sistema Nacional de Formación para el Trabajo 1.4. Programa Inglés para todos los Colombianos. 1.5. Servicios Tecnológicos. 1.6. Innovación y Desarrollo Tecnológico. 1.7. Formación Especializada y Actualización Tecnológica del Recurso Humano. 1.8. Transferencia Internacional de Conocimiento y Tecnología. 1.9. Contrato de Aprendizaje. 1.10. Programa de Integración con la Educación Media. 1.11. Certificación de Competencias Laborales. 1.12. Servicio Público de Empleo. 1.13. Asesoría en la Creación de Empresas: Incubadoras de Empresas. 1.14. Fondo Emprender.
  • 8. Formación Profesional Integral: Formación Titulada - Formación de Tecnólogos. - Formación de Técnicos Profesionales. - Formación de Técnicos. Formación Complementaria - Formación Continua. - Formación Ocupacional.
  • 9. PROGRAMAS DE FORMACION SALUD - Tgo en Imágenes Diagnósticas - Tgo en Radioterapia - Tgo en Medicina Nuclear - Tgo en Administración de Salud - Tgo en Regencia de Farmacia - Tgo en Actividad Física Sistemática - Tco en Enfermería - Tco en Salud Pública - Tco en Salud Oral - Tco Administrativo en Salud - Tco Servicios Farmacéuticos - Tco en Atención prehospitalaria - Tco en Técnicas Manuales Corporales - Tco en Mecánica dental - Tco en Cosmetología y estética integral
  • 10. PROGRAMAS DE FORMACION TURISMO - Tgo en Administración Hotelera - Tgo en Procesos Recreativos y Turísticos - Tgo en Gastronomía - Tgo en Mesa y Bar - Tco en Organización de Eventos Recreativos y Turísticos - Tco en Operación de Reservas y Venta de Productos Turísticos - Tco en Servicios de Alojamiento - Tco en Guianza Turística - Tco en Recreacion - Tco en Cocina
  • 11. Estrategias Básicas para el Aprendizaje • Formación con base en competencias laborales. • Trabajo en redes por tecnologías. • Transformación de ambientes. • Cuatro fuentes de conocimiento. • Uso de las Tecnologías de la Información y la Comunicación - Conectividad y Sistemas de Información. • Uso de Técnicas didácticas activas para la ejecución de la formación. • Virtualidad en contenidos y procesos que aceleran el proceso de la formación. • Proyectos o problemas como ejes de la formación – Formación por proyectos. • Contenidos actualizados que permiten acelerar los procesos de formación con programas puntuales y pertinentes
  • 12. Ejemplos de Cursos de Formación Complementaria Turismo • Alistamiento y Montaje para el Servicio de Mesa • Guianza de recorridos por la naturaleza • Organización de eventos del sector turístico • Turismo en Espacios Rurales • Preparación y alistamiento para un servicio de cocina • Formación con base en competencias laborales.
  • 13. Ejemplos de Cursos de Formación Complementaria en Salud • Introducción a las medicinas alternativas y complementarias • Orientación al usuario en los servicios de salud • Facturación de los servicios de salud • Humanización de los Servicios de Salud • Cuidado del usuario durante el pre y pos proceso de Donación de Órganos y Tejidos • Actualización en técnicas de masaje
  • 14. Cupos Formación Profesional. EJE EJEC. EJEC. EJEC. EJEC. EJEC. EJEC. EJEC. META FORMACIÓN JUNIO 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2009 Titulada 176.164 192.531 265.994 355.613 433.885 481.030 572.653 547.720 481.545 Complement. 966.634 2.070.851 2.698.805 3.497.739 3.714.924 4.672.158 5.470.775 5.700.869 3.023.967 6.500.000 Total 1.142.798 2.263.382 2.964.799 3.853.352 4.148.809 5.153.188 6.043.428 3.505.512 (*) (*) Incluye Alta Especialización y Ampliación de Cobertura
  • 15. Aprendices en proceso de formación TURISMO – SALUD
  • 16. Programa Inglés Para Todos los Colombianos Plataforma English Discoveries OnLine, con 9 Niveles de formación: Tres básico, tres intermedio y tres avanzado. Se desarrollan a través de las competencias: habla, escucha, escritura, lectura. Personas Matriculadas a JUNIO de 2009: 467.611 Meta para el año 2009: 1.052.174 Propuestas de formación en inglés útil aplicado a turismo/salud
  • 17. Mesas Sectoriales Instancias de concertación, donde se proponen políticas para la formación, mediante la normalización y la certificación de competencias laborales. 70 Mesas Sectoriales.
  • 18. Algunas Mesas Sectoriales. NOMBRE REGIONAL CENTRO Centro Nacional de Turismo Bogotá Hotelería, Turismo y Alimentos Centro de Formación de Salud Bogotá Talento Humano en Salud – Bogotá
  • 19. Certificación de Competencias Laborales: Estándar reconocido por los trabajadores y empresarios. Describe los resultados que un trabajador debe lograr en el desempeño de una función laboral, los contextos en que ocurre ese desempeño, los conocimientos que debe aplicar y las evidencias que debe presentar para demostrar su competencia.
  • 20. Servicios Tecnológicos. Permite a los sectores económicos acceder a recursos físicos y personal especializado con el objeto de impulsar, propiciar y apoyar los procesos de innovación.
  • 21. Servicios Tecnológicos en los Centros de Formación: 1. Servicios de Información Técnica. 2. Servicios de Laboratorios. 3. Servicios de Asesoría. 4. Servicios de Consultoría. 5. Servicios de Asistencia Técnica. 6. Servicios de Investigación Aplicada y Fabricación Especial.
  • 22. Innovación y Desarrollo Tecnológico: Cofinanciación de proyectos para mejorar la productividad y competitividad del sector empresarial en investigación para la Innovación y Desarrollo Tecnológico.
  • 23. Caso Certificación de hoteles en calidad ambiental – sello verde
  • 24. Formación Especializada y Actualización Tecnológica del Recurso Humano: Contribuir con la formación de actores del desarrollo empresarial integral, capaces de identificar y definir problemas que afectan el desarrollo sostenido del país y de aportar opciones y alternativas para su solución y que además contribuyan a garantizar la competitividad nacional ante el esquema de globalización actual.
  • 25. Línea 1. SENA – Empresa Responder a las necesidades de actualización tecnológica de los trabajadores colombianos, que permita a las empresas resolver sus brechas tecnológicas, a través de programas de capacitación diseñados a la medida de sus necesidades que se enmarquen en las líneas tecnológicas definidas por el SENA, de manera que los mismos incidan como factor de innovación y competitividad. Línea 2: Alta Gerencia Actualizar las competencias gerenciales para optimizar la toma de decisiones estratégicas, mediante eventos en temáticas enfocadas a la productividad, competitividad y tecnologías de punta. Línea 3. Líderes Innovadores Contribuir al desarrollo de procesos de transformación y transferencia de conocimiento en sectores productivos de interés estratégico para el país, a través de la formación de líderes innovadores, vinculados a las empresas, postulados por éstas ante el SENA, para generar ventajas competitivas nacionales de primer orden
  • 26. Programa de Formación Especializada y Actualización Tecnológica del Recurso Humano - Foro Internacional de Nanotecnología e Inteligencia Artificial - Visión Integrativa de la Medicina Alternativa en el SGSSS - Seminario Internacional de Tecnología e Innovación
  • 27. Programa de Apoyo a la investigación y desarrollo tecnológico e innovación en las empresas Objetivo: Fortalecimiento o establecimiento de unidades de innovación aplicada y desarrollo al interior de las empresas, apoyando el desarrollo del talento humano al más alto nivel de estudios en la ejecución de un proyecto de investigación aplicada sobre un tema de relevancia para el mejoramiento de la productividad y competitividad.
  • 28. Transferencia Internacional de Conocimiento y Tecnología: Alianzas internacionales son esenciales en el SENA para: • Movilidad de Aprendices. • Formación y Entrenamiento de Funcionarios en el Exterior. • Eventos Internacionales. • Certificación Internacional de Competencias Laborales. • Negociación Internacional de Tecnologías.
  • 29. Líneas de Transferencia Internacional de Conocimiento y Tecnología: Convenios con 24 países, 68 Instituciones y 4 Organizaciones Internacionales: 1. TIC- Tecnologías de Información y Comunicación. 2. Diseño. 3. Herramientas y Materiales. 4. Servicio al Cliente. 5. Producción Y Transformación.
  • 30. Programa de Integración con la Educación Media. Conjunto de acciones orientadas al fortalecimiento de la Educación Media en Colombia mediante la articulación de programas del SENA con las instituciones Educativas. Para que los estudiantes de los grados 9, 10 y 11 adquieran y desarrollen competencias en una ocupación, que facilite su continuidad en la cadena de formación o su inserción laboral.
  • 31. Cadenas de Formación entre Sistemas de Educación y de Formación TÉCNICA EDUCACIÓN TÉCNICA PROFESIONAL PROFESIONAL MEDIA TECNOLÓGICA APRENDIZAJE A LO LARGO DE LA VIDA
  • 32. Servicio Público de Empleo. Permite facilitar y mejorar las condiciones de intermediación entre las personas que buscan empleo y las empresas que buscan los candidatos.
  • 33. Ambientes de Aprendizaje. 1. TICs – Tecnologías de la Información y las Comunicaciones. 2. Tecnoparque Colombia. 3. Aulas las 24 Horas. 4. Aulas Móviles. 5. TV Web. 6. SENA Virtual www.senavirtual.edu.co 7. Biblioteca Virtual.
  • 34. Resultado final: Colombianos Formados Integralmente con: Capacidad Crítica, Líderes y Emprendedores Que contribuyen Con la competitividad Y el desarrollo social del país.
  • 35. Contact Center: • En Bogotá: 5925555 • Gratis al resto del país: 01 8000 910 270 Pagina web: www.sena.edu.co