FATLA
FUNDACION PARA LA ACTUALIZACION TECNOLOGICA DE LATINOAMERICANA
         PROGRAMA DE EXPERTO EN PROCESOS ELEARNING
           MODULO5-METODOLOGIA PACIE-CAPACITACION




                 MET
  MANUAL DE ESTRATEGIAS DE LAS TICS
   INTEGRANTES: GALIANA DOMINGUEZ
OBJETIVOS
 GENERAL:
 Desarrollar un plan de capacitación de docente
 en el uso de las Tics.

 ESPECIFICO:
 Capacitar a los docentes en el procesos de
 instalación, configuración, administración y uso
 de las plataformas Moodle.
PROPUESTAS


 Implementación de un curso de capacitación
 docente en el uso correcto de las Tics en la
 Universidad Beta de la Ciudad de Panamá.
FASE DE PLANIFICACION
 De acuerdo a la fase de investigación y los datos
  suministrados por la institución Universitaria se
  tiene:
 3 núcleos de la Universidad, solo 2 disponer de 2
  plataformas Moodle y sin configurar ni usadas.
 Del total de 160 docentes 112 tienen
  computadoras y conexión a internet.
 Además 96 de 160 docentes no tienen destrezas
  informáticas. Solo 64 tienen conocimientos del
  mismo.
FASE DE PLANIFICACION
 RECURSO HUMANO:
 1 asesor especialista en tecnología e informática .
 1asesor de (MET) tecno-pedagogo. Este asesor
    prepara al personal docente en el uso de las
    herramientas virtuales.
   RECURSO TECNOLOGICO:
   Configurar las 2 plataformas existentes e instalar de
    base de datos.
   Instalar la conexión a internet a banda ancha al
    núcleo.
   RECURSO ECONOMICO:
   Acondicionamientos de los laboratorios, configuración
    de las plataformas y conexión de las bandas.
   La inversión cubre asesorías, equipos, licencias de
ESPECIFICACION DEL DISEÑO

 Totalmente virtual a través de la plataforma de
 Moodle.

 Dirigidos a los 160 docentes que laboran en el
 área de postgrado de la universidad Beta.

 Asesores tecno-pedagogos en líneas .


 Especialista en informática.
METODOLOGIA A APLICAR
                 Imagen corporativa
 PRESENCIA         Aula virtual



                    Estándares
 ALCANCE           Benchamark
                       skill



                  Ciclo de diseño
 CAPACITACION   Auto- Aprendizaje
CRONOGRAMA DE
CAPACITACION
FASE    CURSO               CONTENIDO              SEMANA
    I   Introductorio       Microsoft, office,       2
        practico, básico.   Word, power Pont.
   II   Introductorio       Manejo de recursos       2
        básico Moodle       y
                            actividades(explora
                            ndo la plataforma
                            Moodle.
  III   Usos de las Tics    web 2.0, wikis,         3
                            chat, foros, slider,
                            etc.
  IV    Elearning           Concepto,               2
        Moodle Eva.         importancia y
                            características.
   V    Construcción        Instrucciones           2
        Eva                 generales y
                            progresivas
REFERENCIAS
BIBLIOGRAFICAS
 www.Fatla.org
 www.Scribd.com/doc/79042310/fat-la

Fatla

  • 1.
    FATLA FUNDACION PARA LAACTUALIZACION TECNOLOGICA DE LATINOAMERICANA PROGRAMA DE EXPERTO EN PROCESOS ELEARNING MODULO5-METODOLOGIA PACIE-CAPACITACION MET MANUAL DE ESTRATEGIAS DE LAS TICS INTEGRANTES: GALIANA DOMINGUEZ
  • 2.
    OBJETIVOS  GENERAL:  Desarrollarun plan de capacitación de docente en el uso de las Tics.  ESPECIFICO:  Capacitar a los docentes en el procesos de instalación, configuración, administración y uso de las plataformas Moodle.
  • 3.
    PROPUESTAS  Implementación deun curso de capacitación docente en el uso correcto de las Tics en la Universidad Beta de la Ciudad de Panamá.
  • 4.
    FASE DE PLANIFICACION De acuerdo a la fase de investigación y los datos suministrados por la institución Universitaria se tiene:  3 núcleos de la Universidad, solo 2 disponer de 2 plataformas Moodle y sin configurar ni usadas.  Del total de 160 docentes 112 tienen computadoras y conexión a internet.  Además 96 de 160 docentes no tienen destrezas informáticas. Solo 64 tienen conocimientos del mismo.
  • 5.
    FASE DE PLANIFICACION RECURSO HUMANO:  1 asesor especialista en tecnología e informática .  1asesor de (MET) tecno-pedagogo. Este asesor prepara al personal docente en el uso de las herramientas virtuales.  RECURSO TECNOLOGICO:  Configurar las 2 plataformas existentes e instalar de base de datos.  Instalar la conexión a internet a banda ancha al núcleo.  RECURSO ECONOMICO:  Acondicionamientos de los laboratorios, configuración de las plataformas y conexión de las bandas.  La inversión cubre asesorías, equipos, licencias de
  • 6.
    ESPECIFICACION DEL DISEÑO Totalmente virtual a través de la plataforma de Moodle.  Dirigidos a los 160 docentes que laboran en el área de postgrado de la universidad Beta.  Asesores tecno-pedagogos en líneas .  Especialista en informática.
  • 7.
    METODOLOGIA A APLICAR Imagen corporativa  PRESENCIA Aula virtual Estándares  ALCANCE Benchamark skill Ciclo de diseño  CAPACITACION Auto- Aprendizaje
  • 8.
    CRONOGRAMA DE CAPACITACION FASE CURSO CONTENIDO SEMANA I Introductorio Microsoft, office, 2 practico, básico. Word, power Pont. II Introductorio Manejo de recursos 2 básico Moodle y actividades(explora ndo la plataforma Moodle. III Usos de las Tics web 2.0, wikis, 3 chat, foros, slider, etc. IV Elearning Concepto, 2 Moodle Eva. importancia y características. V Construcción Instrucciones 2 Eva generales y progresivas
  • 9.