Prof. PhD. Jorge Hernando Molano Velandia.
Experiencias de investigación en Salud y Seguridad en el Trabajo: una mirada des las líneas de investigación de la Maestría en Salud y Seguridad en el Trabajo
Línea de investigación contextualización y métodos en salud y seguridad en ...maestsst
Prof. Mg. María Amparo Lozada de Díaz.
Experiencias de investigación en Salud y Seguridad en el Trabajo: una mirada des las líneas de investigación de la Maestría en Salud y Seguridad en el Trabajo
Línea de investigación contextualización y métodos en salud y seguridad en ...maestsst
Prof. Mg. María Amparo Lozada de Díaz.
Experiencias de investigación en Salud y Seguridad en el Trabajo: una mirada des las líneas de investigación de la Maestría en Salud y Seguridad en el Trabajo
El estado ergonómico entre trabajador y puesto de trabajo puede generar patologías osteomusculares, quienes las padecen deben realizar un proceso de reincorporación laboral evitando o minimizando la posibilidad de consecuencias negativas en su salud.
A - "Salud ocupacional: enfoque desde la psicología laboral de la prevención ...Concurso Masse
GALEANO Patricia Silvia
IV Concurso Bialet Massé : documentos presentados en la cuarta edición /
Nuria Laura Zucchiatti ... [et.al.] ; adaptado por Andrea Suarez Maestre. - 1a ed. -
La Plata : Ministerio de Trabajo de la Provincia de Buenos Aires, 2015.
E-Book.
ISBN 978-987-27567-7-2
Factores psicosociales en el trabajo oit 1984_IAFJSRMauri Rojas
Instituto Academia de Formación Jurídica Simón Rodríguez
“Enseñanza Jurídica que transforma vidas”.
Somos una institución de Educación de Adultos, que germino legalmente el 17 de Julio del Año 2014, siendo registrada en el Ministerio del Poder Popular Para las Relaciones Interiores y Justicia, Servicio Autónomo de Registros y Notarias y ante los órganos educativos del Estado Venezolano, entre los que destacan el INCES y el Ministerio del Poder Popular para la Educación, dedicada a la formación continua de profesionales en el derecho, preparándolos para entender, comprender y desarrollar exitosamente su ejercicio jurídico.
Estamos ubicados en la Ciudad de Maracay Estado Aragua – Venezuela. www.iafjsr.com.ve
Diapositivas de la presentación realizada el día 3 de Diciembre de 2019 en la Confederación de Empresarios de Málaga. En la misma se hizo un recorrido sobre diversos conceptos relacionados con los riesgos psicosociales
El estado ergonómico entre trabajador y puesto de trabajo puede generar patologías osteomusculares, quienes las padecen deben realizar un proceso de reincorporación laboral evitando o minimizando la posibilidad de consecuencias negativas en su salud.
A - "Salud ocupacional: enfoque desde la psicología laboral de la prevención ...Concurso Masse
GALEANO Patricia Silvia
IV Concurso Bialet Massé : documentos presentados en la cuarta edición /
Nuria Laura Zucchiatti ... [et.al.] ; adaptado por Andrea Suarez Maestre. - 1a ed. -
La Plata : Ministerio de Trabajo de la Provincia de Buenos Aires, 2015.
E-Book.
ISBN 978-987-27567-7-2
Factores psicosociales en el trabajo oit 1984_IAFJSRMauri Rojas
Instituto Academia de Formación Jurídica Simón Rodríguez
“Enseñanza Jurídica que transforma vidas”.
Somos una institución de Educación de Adultos, que germino legalmente el 17 de Julio del Año 2014, siendo registrada en el Ministerio del Poder Popular Para las Relaciones Interiores y Justicia, Servicio Autónomo de Registros y Notarias y ante los órganos educativos del Estado Venezolano, entre los que destacan el INCES y el Ministerio del Poder Popular para la Educación, dedicada a la formación continua de profesionales en el derecho, preparándolos para entender, comprender y desarrollar exitosamente su ejercicio jurídico.
Estamos ubicados en la Ciudad de Maracay Estado Aragua – Venezuela. www.iafjsr.com.ve
Diapositivas de la presentación realizada el día 3 de Diciembre de 2019 en la Confederación de Empresarios de Málaga. En la misma se hizo un recorrido sobre diversos conceptos relacionados con los riesgos psicosociales
Diapositivas realizadas para exponer el concepto de la Calidad de Vida en el Trabajo y el concepto general del entrenamiento en sensibilización en el trabajo.
ISO 45001: 2018 "Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el TrabajoPrevencionar
La adopción de un sistema de gestión de la SST tiene como objetivo permitir a una organización proporcionar lugares de trabajo seguros y saludables, prevenir lesiones y deterioro de la salud, relacionados con el trabajo y mejorar continuamente su desempeño de la SST.
ISO 45001 PERMITE A UNA ORGANIZACIÓN, MEDIANTE SU SISTEMA DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, INTEGRAR OTROS ASPECTOS DE LA SEGURIDAD Y SALUD, TALES COMO EL BIENESTAR DEL TRABAJADOR
Línea de investigación promoción de la salud en los lugares de trabajo y pr...maestsst
Prof. PhD. Alba Idaly Muñoz Sánchez.
Experiencias de investigación en Salud y Seguridad en el Trabajo: una mirada des las líneas de investigación de la Maestría en Salud y Seguridad en el Trabajo
Línea de investigación: Género, trabajo y saludmaestsst
Prof. PhD. María Erley Orjuela Ramírez.
Experiencias de investigación en Salud y Seguridad en el Trabajo: una mirada des las líneas de investigación de la Maestría en Salud y Seguridad en el Trabajo
Desafíos para la práctica de la normatividad del trabajo en alturas
Línea de investigación gestión, organización y regulación de la salud y seguridad en el salud y seguridad en el trabajo
1. LINEA DE INVESTIGACIÓN
Gestión, Organización y Regulación de
la Salud y Seguridad en el Trabajo
Coordinador
Dr. Jorge H. Molano V
2. Objetivo general
• Estudiar la gestión de la salud y la
seguridad en el trabajo desde las
perspectivas de la gestión organizacional
general y los sistemas estandarizados de
gestión; así como de sus relaciones con los
recursos humanos, para ofrecer desarrollos
teóricos y propuestas de solución a los
problemas que se encuentran en su
aplicación.
3. Objetivos específicos
• Darle un marco general teórico-práctico de fundamentación,
aplicación y evaluación de la gestión de la salud y la seguridad en
su interacción con todos y cada uno de los aspectos propios de la
gestión de las organizaciones.
• Determinar y analizar los diferentes sistemas estandarizados de
gestión, entre los que se encuentran el de calidad (ISO 9000), el
del medio ambiente (ISO 14000) y el de salud ocupacional (OHSAS
18000), integrándolos a la gestión organizacional para proponer
formas y métodos de aplicación en las organizaciones colombianas.
• Delinear y profundizar la forma en que la gestión de la salud y la
seguridad en el trabajo se integra en la gestión de los recursos
humanos de la organización y a la vez es impactada por los
componentes propios de la misma.
4. Metodología
• Estudios teóricos
• Estudios teórico-prácticos sectoriales
• Estudios teórico-prácticos-organizacionales
• Aplicaciones prácticas
• Casos
5. Ejemplos de temáticas
• Estudios de salud y seguridad en el trabajo que se relacionan con la
gestión de las organizaciones :
▫ Teorías organizacionales y gestión de la salud y seguridad en el trabajo
▫ Gestión estratégica organizacional y gestión de la salud y seguridad en
el trabajo
▫ Impacto de la orientación estratégica organizacional en la concepción y
desarrollo de la gestión de la salud y seguridad en el trabajo
▫ Incidencia de la gestión de salud y seguridad en el trabajo en las
finanzas organizacionales
▫ Efectos de la aplicación de la gestión de la salud y la seguridad en el
trabajo en la estructura organizacional y en la gestión de recursos
humanos
▫ Etc.
6. Ejemplos de temáticas
• Estudios con énfasis en los sistemas integrados de gestión:
▫ Aplicación de las OHSAS 18000 en un sector económico o grupo
particular de empresas
▫ Caso de aplicación de dos o tres sistemas estandarizados de
gestión y sus resultados en la salud y seguridad en el trabajo
▫ Modelo de aplicación de metodologías de gestión de la salud y
seguridad en el trabajo dentro de los sistemas estandarizados
de gestión
▫ Etc.
7. Ejemplos de temáticas
• Estudios centrados en la interacción con la gestión de recursos
humanos:
•
▫ Incidencia de la gestión de la salud y seguridad en el trabajo en
los procesos de selección (u otro proceso de recursos humanos)
de las organizaciones frente a los resultados
▫ Impacto e influencia de la gestión de la salud y la seguridad en
el trabajo en el diseño estructural organizacional y en la
definición de los puestos de trabajo
▫ Etc.
8. Trabajo realizado
Gestión de la seguridad y salud
en el trabajo en hospitales
públicos bogotanos de alta
complejidad: una perspectiva
estratégica