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´´No tiene nada sustancioso,….¡ es puro marketing !´´ Es común escuchar expresiones como   … ´´El marketing es sólo para grandes empresas´´ Qué es marketing? Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
… . pero lo utilizan! Las grandes empresas no necesitan marketing   … Porque saben de los beneficios de conocer las emociones, sentimientos, razonamiento y percepciones de los consumidores Qué es marketing? Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
Nuestra posición sobre marketing   … Qué es marketing? Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco Organi zación Recep tores Relación de Utilidad Otros  Acto res Otros  Acto res Otros  Acto res Otros  Acto res Otros  Acto res Otros  Acto res
Responsabilidad Social Empresaria sociedad Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco Empre sas Perso nas O.S.C Gobier nos Org.Edu cativas Otros  Actores I+D
Responsabilidad Social Empresaria Cuidado del medio ambiente Nuestra gente se integra a otros grupos u organizaciones Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco Empre sas Perso nas O.S.C Gobier nos Org.Edu cativas Otros  Actores I+D
Responsabilidad Social Empresaria Mejora continua de la calidad de vida Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
Responsabilidad Social Empresaria Mejorar las relaciones con nuestros proveedores Mejorar las relaciones con nuestros clientes Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
Responsabilidad Social Empresaria Obligación de aportar para que todas las partes funcionen adecuadamente  y en conjunto,  impulsando el crecimiento y desarrollo de  toda  la comunidad Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco Empre sas Perso nas O.S.C Gobier nos Org.Edu cativas Otros  Actores I+D
Responsabilidad Social Empresaria La Responsabilidad Social debe justificarse en una  reflexión ética ,[object Object],[object Object],[object Object],Y sustentarse en Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
Responsabilidad Social Empresaria Una aproximación al concepto de RSE ´´La RSE es el Marco Estratégico de aquellas empresas que definen sus políticas, programas y acciones empresariales respetando a los valores éticos, las personas, las comunidades y el medio ambiente y logrando con ello un equilibrio entre el desarrollo sostenible y la necesidad de generar valor para los accionistas, es decir, ser rentables y ser sustentables´´ .   María Martha Nadeo ´´Responsabilidad Social Empresaria. Impacto en la creación de valor´´ ,[object Object],[object Object],[object Object],Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
Responsabilidad Social Empresaria Tipología de RSE (Adaptado de   Garriga E. y Melé D. del IESE de la Universidad de Navarra "Corporate Social Responsibility Theories: Mapping the Territory" ("Responsabilidad social corporativa: un mapa del territorio"), en Journal of Business Ethics nº 53: 51-71, agosto de 2004). ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
Responsabilidad Social Empresaria Gerencia Social Se ha marginado y postergado el gasto en lo social. Sin embargo la evidencia demuestra que ese gasto correctamente administrado es una inversión de alta rentabilidad para el desarrollo de los pueblos Bernardo Kliksberg;  ´´Hacia una gerencia social eficiente´´ afirma : Las  sociedades  que han obtenido los mejores resultados en la gestión de lo social, han logrado articular sistemáticamente las posibilidades de aportes de los diferentes actores, creando redes y metaredes que integran Estado, ONGs, empresas, iglesias, trabajadores, organizaciones de interés público, etc.  Todos trabajando en pos de objetivos sociales mayores . En América Latina es necesario pasar de la dispersión de esfuerzos individuales al tejido de redes. Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
COMPETITIVIDAD SISTEMICA META Desarrollo de la Capacidad  Nacional de Conducción MESO Políticas  Selectivas MACRO Aseguramiento Condiciones  Macroeconómicas Estables MICRO Transición  a la Buena Práctica CEPAL, 2001 Niveles de la Competitividad Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
COMPETITIVIDAD SISTEMICA Gran parte de la discusión sobre la competitividad se ha centrado sobre las condiciones macro-económicas, políticas y legales que distinguen a una economía exitosa. Estas circunstancias son ampliamente reconocidas. Un grupo de instituciones políticas estables, un marco legal de confianza, y políticas fiscales y monetarias sólidas contribuyen significativamente con una economía sana   CENTRO LATINOAMERICANO PARA LA COMPETITIVIDAD Y EL DESARROLLO SOSTENIBLE;  FUNDACION PARA LA INVERSION Y DESARROLLO, Marzo 2003 Pero ………….. Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
COMPETITIVIDAD SISTEMICA Sin embargo, estas  condiciones macroeconómicas  son necesarias pero  no suficientes , para alcanzar la prosperidad de una economía, pues proveen la oportunidad de crear riqueza,  pero  no crean riqueza por sí mismas   Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
COMPETITIVIDAD SISTEMICA ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
Responsabilidad Social Empresaria Eficacia Eficiencia Efectividad Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
Responsabilidad Social Empresaria en la realidad La RSE en la realidad Interrogantes  y  Casos Prácticos Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
Responsabilidad Social Empresaria en la realidad Juan José Gilli, docente de la UBA, en su trabajo ´´Responsabilidad Social´´ afirma:  ´´ La responsabilidad social vende y genera buena reputación y, precisamente por eso puede manipularse y quedar sólo en la apariencia……  Habría que evaluar, por ejemplo, si los montos que se destinan a la ayuda de la población indigente no son menores que los que se gastan para difundir la acción o si, cuando se destina a un fin benéfico algún importe de las ventas, no se trata sólo de un pase contable, donde el consumidor es el verdadero donante y la empresa termina aumentando sus ventas ´´. Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
Responsabilidad Social Empresaria en la realidad Lunes 29 de octubre, 2007 América Latina es la región con mayor desigualdad  en el mundo El Banco Interamericano de Desarrollo (BID) dio a conocer algunas conclusiones del Informe Progreso Económico y Social 2008 (IPES) que será presentado oficialmente el próximo 1 de noviembre. Una de las principales conclusiones de informe es que Latinoamérica registra la mayor desigualdad de ingresos en el mundo. Ello se explica en parte por la exclusión social de la región. Según el IPES, “(la exclusión) es un proceso social, político y económico dinámico, pero ineficiente y disfuncional, por el cual se deniega a personas y grupos el acceso a oportunidades  y servicios de calidad para que puedan tener vidas productivas fuera de la pobreza”. Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
Responsabilidad Social Empresaria en la realidad Mala calidad educativa   El último reporte del Banco Mundial sobre la calidad de la educación en los países latinoamericanos es la crítica más devastadora sobre el nivel de la educación en la región .  Porcentaje que terminaba la escuela secundaria   Puntajes en matemática, lengua y ciencia Fuente:  Elaboración propia con información de  La Nación, 30-10-07 En alfabetización y lectura internacional (4º grado) en 35 países, Argentina ocupó el lugar 30 Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco 400   puntos México – Brasil – Chile – Argentina  540  puntos Hong Kong – China – Corea del Sur   44  % 18  % 2006 11  % 7  % 1960 Asia América Latina Año
Responsabilidad Social Empresaria en la realidad 14/06/07   ¿Qué les preocupa a los directivos españoles?  Lo que más (1º), la credibilidad y lo que menos (21º), la responsabilidad social Los empresarios se sinceran... pero a medias. Dicen que la Responsabilidad Social Corporativa (RSC) es una parte estratégica de su negocio, pero luego aseguran que es lo último en lo que piensan al definir su propia reputación.  También dicen que tienen ahora más estrés que hace cinco años y que la conciliación entre la vida laboral y profesional es una de sus mayores dificultades. Pero es de ellos de quien depende que las empresas tengan un clima laboral razonable y sólo el 30,8 por ciento se muestra dispuesto a hacer algo al respecto.   Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
Responsabilidad Social Empresaria en la realidad mediante el programa Lazos Solidarios de su fundación convoca al personal en caso de catástrofes naturales para realizar campañas de colaboración con las personas afectadas. Además, en América, las cruzadas de Avon contra el cáncer de mama constituyen el mayor aporte corporativo en programas de salud sobre ese tema. En las inundaciones de 1998, se armó un equipo para recolectar víveres, ropa y medicamentos para los inundados del Litoral. En marzo último, 344 personas participaron en la búsqueda de productos destinados a los inundados de Córdoba, Santiago del Estero y Tucumán (llenaron 89 cajas de 1,10 m de largo por 0,75 de ancho cada una) y un mes atrás se movilizaron para ayudar a los afectados por las últimas lluvias.  cuenta con una brigada de voluntarios activos que llevan el nombre de  Buenos Ciudadanos . En la actualidad son 60 empleados que, con regularidad, visitan, llevan alimentos, cubren necesidades o realizan actividades de distinto tipo en beneficio de los internados en distintas instituciones. El dinero que utilizan para comprar comestibles y demás elementos proviene de la recolección de tickets de almuerzo donados por los diferentes departamentos de American Express. Por su parte, la empresa duplica el valor del monto reunido. Esta fundación también dona anualmente dinero para las instituciones en las que sus empleados realizan trabajos voluntarios. Esto es parte del programa Fondo Global de Voluntariado  Las  Aguilas solidarias  -565 empleados de todo el país- en un año y medio de existencia, entre otras acciones, remodelaron y pintaron doce escuelas en localidades del interior; desarrollaron una campaña de recolección de medicamentos destinados al Hospital de Reconquista, en Santa Fe. Dieron funciones de teatro infantil en hospitales; visitaron instituciones donde hay niños en situación de riesgo, y distribuyeron juguetes en hogares y hospitales de las localidades donde el banco tiene sucursal  Prudential Seguros y AXA también dedican un día por año a trabajos comunitarios   ¿Estos casos son de RSE, Acción Social, Filantropía y/o una herramienta de Marketing?
Responsabilidad Social Empresaria en la realidad y finalmente …….. en el Boletín nº 116 del 30-10-07 del I.A.R.S.E. ……. Gerentes y Responsables de Áreas de RSE de compañías argentinas, reunidos para dilucidar los pasos a seguir Entre las conclusiones finales se desprende que, en Argentina, el proceso de incorporación de la RSE en las empresas podría ser caracterizado como “inmaduro”, dado que su acogida es “ reciente ” en comparación al resto del mundo. En palabras de los participantes: “ El tema está en pañales ”. Si embargo, también se comienza a tomar conciencia de que quienes no estén a la altura de las circunstancias  corren riesgo de quedar fuera del mercado  ¿RSE, Acción Social, Filantropía y/o  una herramienta de Marketing? Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
Responsabilidad Social Empresaria en la realidad ¿RSE, Acción Social, Filantropía y/o  una herramienta de Marketing? Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco Grupo Telefónica destinaron más de cinco millones de pesos en tareas de RSE en el 2006 y que al finalizar este año esperan «duplicar» la cifra. Además de ser una de las 100 empresas que firmaron el Pacto Global con el Gobierno -donde las firmas se comprometen a tener buenas prácticas empresarias- el grupo considera que «se debe destinar dinero en inversión social». Fuente: El Diario, domingo 11-11-07,´´ Destinan millones de pesos en Responsabilidad Social Empresaria´´   Fallos de la Justicia Porteña Ordenan desactivar antenas de celulares   por no contar con los certificados de aptitud ambiental exigidos. Pero no son casos excepcionales: de un total de 600 estructuras de transmisión sólo un 23% tiene ese trámite finalizado “ Yo no podía creerlo. Cómo puede ser que a uno, para tener abierto un pequeño quiosco, el Gobierno le pida de todo y la antena funciona hace tanto tiempo sin cumplir las reglas, como si nada” Fuente: Diario Perfil, suplemento El observador, domingo 11-11-07
Responsabilidad Social Empresaria en la realidad Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco Responsabilidad social, un concepto cambiante El aspecto social incide en la planificación y en las decisiones de las empresas, en el marco del derecho positivo y de los procesos sociológicos-culturales. Estos procesos socioculturales se dan en dos sentidos: la evolución de la sociedad penetra en la empresa y el accionar de ella afecta la evolución de la sociedad.  La empresa es un subsistema del sistema sociedad, y como tal mantiene una relación de interdependencia con los otros subsistemas de la misma. Por ello, para cada realidad espacio-temporal es  necesario definir los subsistemas político, social y económico en la sociedad con el fin de establecer el rol de las empresas según su dimensión.
Responsabilidad Social Empresaria en la realidad Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco Responsabilidad Social.  Una cuestión de principios Dos ideas-fuerzas recorren y unifican nuestro enfoque.  La primera es reconocer al hombre (en su integralidad) como centro de las organizaciones y de la economía. Por él y para él existen las organizaciones. A su servicio debe estar la economía. En la consecución de su beneficio debe estar el propósito y fin último del management y de los negocios. ] La segunda idea-fuerza se encuentra en el enfoque global, desarrollando pautas de acción y habilidades para coadyuvar en la toma de decisiones y en la solución de problemas,. Es decir, internalizar el enfoque sistémico. En otras palabras, en América Latina, la administración estratégica y comunicacional, con centro en el ser humano, en la economía globalizada del S. XXI requiere un fuerte y profundo enfoque integral del ''sistema negocio''.
Responsabilidad Social Empresaria en la realidad Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco Concepto de Rol Social Aceptando que existe una difusa línea divisoria entre los conceptos de rol y de responsabilidad social, convenimos que rol consiste en las obligaciones que implica una determinada función (y posición) social. Es decir, que el rol tiene un carácter  activo , decisivo, determinante. El rol inicialmente proviene de la división social del trabajo. Por ello, puede afirmarse que el rol es una responsabilidad social, pero no toda responsabilidad social conforma el rol. La definición del rol que le compete en el sistema social, se verá plasmado en la visión, valores, misión, objetivos y actividades de la empresa. Concepto de Responsabilidad Social Toda organización, por formar parte de un sistema social, tiene obligaciones ineludibles que afrontar. Responsabilidades que serán de acción u omisión, materiales o inmateriales. Asimismo, los dirigentes y demás integrantes de las organizaciones deberán amoldar estrictamente su accionar a la moral y a la ética imperantes en la sociedad en la cual actúan.
Responsabilidad Social Empresaria en la realidad Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco Un ejemplo que procura diferenciar ambos conceptos En la concepción asumida, la búsqueda de un sistema impositivo más equitativo es parte del rol de las empresas, porque ellas, además de producir bienes y servicios, deben buscar un escenario de oportunidades iguales, que asegure estabilidad, continuidad y crecimiento, en beneficio de la sociedad toda y propio. En cambio, el cumplimiento de las obligaciones impositivas establecidas forma parte de la responsabilidad social, pero no del rol.
Responsabilidad Social Empresaria en América Latina Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco ¿RSE = voluntarismo, facultativo, optativo para las empresas?   En realidad, ¿RSE = herramienta de marketing? ¿Y si reemplazamos Responsabilidad Social por Rol Social? ¿sólo cuestión semántica? ¿Rol Social = obligación activa ética, jurídica y de gestión? o

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Responsabilidad Social O Rol Social

  • 1. RESPONSABILIDAD SOCIAL o ROL SOCIAL UN ANALISIS CRITICO Charla - Debate Cátedra DIRECCION Y GESTION DE EMPRESAS - carrera ADMINISTRACION Cátedra PRACTICA PROFESIONAL II - carrera MARKETING FCG-UADER Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
  • 2. ´´No tiene nada sustancioso,….¡ es puro marketing !´´ Es común escuchar expresiones como … ´´El marketing es sólo para grandes empresas´´ Qué es marketing? Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
  • 3. … . pero lo utilizan! Las grandes empresas no necesitan marketing … Porque saben de los beneficios de conocer las emociones, sentimientos, razonamiento y percepciones de los consumidores Qué es marketing? Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
  • 4. Nuestra posición sobre marketing … Qué es marketing? Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco Organi zación Recep tores Relación de Utilidad Otros Acto res Otros Acto res Otros Acto res Otros Acto res Otros Acto res Otros Acto res
  • 5. Responsabilidad Social Empresaria sociedad Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco Empre sas Perso nas O.S.C Gobier nos Org.Edu cativas Otros Actores I+D
  • 6. Responsabilidad Social Empresaria Cuidado del medio ambiente Nuestra gente se integra a otros grupos u organizaciones Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco Empre sas Perso nas O.S.C Gobier nos Org.Edu cativas Otros Actores I+D
  • 7. Responsabilidad Social Empresaria Mejora continua de la calidad de vida Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
  • 8. Responsabilidad Social Empresaria Mejorar las relaciones con nuestros proveedores Mejorar las relaciones con nuestros clientes Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
  • 9. Responsabilidad Social Empresaria Obligación de aportar para que todas las partes funcionen adecuadamente y en conjunto, impulsando el crecimiento y desarrollo de toda la comunidad Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco Empre sas Perso nas O.S.C Gobier nos Org.Edu cativas Otros Actores I+D
  • 10.
  • 11.
  • 12.
  • 13. Responsabilidad Social Empresaria Gerencia Social Se ha marginado y postergado el gasto en lo social. Sin embargo la evidencia demuestra que ese gasto correctamente administrado es una inversión de alta rentabilidad para el desarrollo de los pueblos Bernardo Kliksberg; ´´Hacia una gerencia social eficiente´´ afirma : Las sociedades que han obtenido los mejores resultados en la gestión de lo social, han logrado articular sistemáticamente las posibilidades de aportes de los diferentes actores, creando redes y metaredes que integran Estado, ONGs, empresas, iglesias, trabajadores, organizaciones de interés público, etc. Todos trabajando en pos de objetivos sociales mayores . En América Latina es necesario pasar de la dispersión de esfuerzos individuales al tejido de redes. Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
  • 14. COMPETITIVIDAD SISTEMICA META Desarrollo de la Capacidad Nacional de Conducción MESO Políticas Selectivas MACRO Aseguramiento Condiciones Macroeconómicas Estables MICRO Transición a la Buena Práctica CEPAL, 2001 Niveles de la Competitividad Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
  • 15. COMPETITIVIDAD SISTEMICA Gran parte de la discusión sobre la competitividad se ha centrado sobre las condiciones macro-económicas, políticas y legales que distinguen a una economía exitosa. Estas circunstancias son ampliamente reconocidas. Un grupo de instituciones políticas estables, un marco legal de confianza, y políticas fiscales y monetarias sólidas contribuyen significativamente con una economía sana CENTRO LATINOAMERICANO PARA LA COMPETITIVIDAD Y EL DESARROLLO SOSTENIBLE; FUNDACION PARA LA INVERSION Y DESARROLLO, Marzo 2003 Pero ………….. Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
  • 16. COMPETITIVIDAD SISTEMICA Sin embargo, estas condiciones macroeconómicas son necesarias pero no suficientes , para alcanzar la prosperidad de una economía, pues proveen la oportunidad de crear riqueza, pero no crean riqueza por sí mismas Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
  • 17.
  • 18. Responsabilidad Social Empresaria Eficacia Eficiencia Efectividad Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
  • 19. Responsabilidad Social Empresaria en la realidad La RSE en la realidad Interrogantes y Casos Prácticos Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
  • 20. Responsabilidad Social Empresaria en la realidad Juan José Gilli, docente de la UBA, en su trabajo ´´Responsabilidad Social´´ afirma: ´´ La responsabilidad social vende y genera buena reputación y, precisamente por eso puede manipularse y quedar sólo en la apariencia…… Habría que evaluar, por ejemplo, si los montos que se destinan a la ayuda de la población indigente no son menores que los que se gastan para difundir la acción o si, cuando se destina a un fin benéfico algún importe de las ventas, no se trata sólo de un pase contable, donde el consumidor es el verdadero donante y la empresa termina aumentando sus ventas ´´. Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
  • 21. Responsabilidad Social Empresaria en la realidad Lunes 29 de octubre, 2007 América Latina es la región con mayor desigualdad en el mundo El Banco Interamericano de Desarrollo (BID) dio a conocer algunas conclusiones del Informe Progreso Económico y Social 2008 (IPES) que será presentado oficialmente el próximo 1 de noviembre. Una de las principales conclusiones de informe es que Latinoamérica registra la mayor desigualdad de ingresos en el mundo. Ello se explica en parte por la exclusión social de la región. Según el IPES, “(la exclusión) es un proceso social, político y económico dinámico, pero ineficiente y disfuncional, por el cual se deniega a personas y grupos el acceso a oportunidades  y servicios de calidad para que puedan tener vidas productivas fuera de la pobreza”. Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
  • 22. Responsabilidad Social Empresaria en la realidad Mala calidad educativa El último reporte del Banco Mundial sobre la calidad de la educación en los países latinoamericanos es la crítica más devastadora sobre el nivel de la educación en la región . Porcentaje que terminaba la escuela secundaria Puntajes en matemática, lengua y ciencia Fuente: Elaboración propia con información de La Nación, 30-10-07 En alfabetización y lectura internacional (4º grado) en 35 países, Argentina ocupó el lugar 30 Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco 400 puntos México – Brasil – Chile – Argentina 540 puntos Hong Kong – China – Corea del Sur 44 % 18 % 2006 11 % 7 % 1960 Asia América Latina Año
  • 23. Responsabilidad Social Empresaria en la realidad 14/06/07 ¿Qué les preocupa a los directivos españoles? Lo que más (1º), la credibilidad y lo que menos (21º), la responsabilidad social Los empresarios se sinceran... pero a medias. Dicen que la Responsabilidad Social Corporativa (RSC) es una parte estratégica de su negocio, pero luego aseguran que es lo último en lo que piensan al definir su propia reputación. También dicen que tienen ahora más estrés que hace cinco años y que la conciliación entre la vida laboral y profesional es una de sus mayores dificultades. Pero es de ellos de quien depende que las empresas tengan un clima laboral razonable y sólo el 30,8 por ciento se muestra dispuesto a hacer algo al respecto. Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
  • 24. Responsabilidad Social Empresaria en la realidad mediante el programa Lazos Solidarios de su fundación convoca al personal en caso de catástrofes naturales para realizar campañas de colaboración con las personas afectadas. Además, en América, las cruzadas de Avon contra el cáncer de mama constituyen el mayor aporte corporativo en programas de salud sobre ese tema. En las inundaciones de 1998, se armó un equipo para recolectar víveres, ropa y medicamentos para los inundados del Litoral. En marzo último, 344 personas participaron en la búsqueda de productos destinados a los inundados de Córdoba, Santiago del Estero y Tucumán (llenaron 89 cajas de 1,10 m de largo por 0,75 de ancho cada una) y un mes atrás se movilizaron para ayudar a los afectados por las últimas lluvias. cuenta con una brigada de voluntarios activos que llevan el nombre de Buenos Ciudadanos . En la actualidad son 60 empleados que, con regularidad, visitan, llevan alimentos, cubren necesidades o realizan actividades de distinto tipo en beneficio de los internados en distintas instituciones. El dinero que utilizan para comprar comestibles y demás elementos proviene de la recolección de tickets de almuerzo donados por los diferentes departamentos de American Express. Por su parte, la empresa duplica el valor del monto reunido. Esta fundación también dona anualmente dinero para las instituciones en las que sus empleados realizan trabajos voluntarios. Esto es parte del programa Fondo Global de Voluntariado Las Aguilas solidarias -565 empleados de todo el país- en un año y medio de existencia, entre otras acciones, remodelaron y pintaron doce escuelas en localidades del interior; desarrollaron una campaña de recolección de medicamentos destinados al Hospital de Reconquista, en Santa Fe. Dieron funciones de teatro infantil en hospitales; visitaron instituciones donde hay niños en situación de riesgo, y distribuyeron juguetes en hogares y hospitales de las localidades donde el banco tiene sucursal Prudential Seguros y AXA también dedican un día por año a trabajos comunitarios ¿Estos casos son de RSE, Acción Social, Filantropía y/o una herramienta de Marketing?
  • 25. Responsabilidad Social Empresaria en la realidad y finalmente …….. en el Boletín nº 116 del 30-10-07 del I.A.R.S.E. ……. Gerentes y Responsables de Áreas de RSE de compañías argentinas, reunidos para dilucidar los pasos a seguir Entre las conclusiones finales se desprende que, en Argentina, el proceso de incorporación de la RSE en las empresas podría ser caracterizado como “inmaduro”, dado que su acogida es “ reciente ” en comparación al resto del mundo. En palabras de los participantes: “ El tema está en pañales ”. Si embargo, también se comienza a tomar conciencia de que quienes no estén a la altura de las circunstancias corren riesgo de quedar fuera del mercado ¿RSE, Acción Social, Filantropía y/o una herramienta de Marketing? Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco
  • 26. Responsabilidad Social Empresaria en la realidad ¿RSE, Acción Social, Filantropía y/o una herramienta de Marketing? Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco Grupo Telefónica destinaron más de cinco millones de pesos en tareas de RSE en el 2006 y que al finalizar este año esperan «duplicar» la cifra. Además de ser una de las 100 empresas que firmaron el Pacto Global con el Gobierno -donde las firmas se comprometen a tener buenas prácticas empresarias- el grupo considera que «se debe destinar dinero en inversión social». Fuente: El Diario, domingo 11-11-07,´´ Destinan millones de pesos en Responsabilidad Social Empresaria´´ Fallos de la Justicia Porteña Ordenan desactivar antenas de celulares por no contar con los certificados de aptitud ambiental exigidos. Pero no son casos excepcionales: de un total de 600 estructuras de transmisión sólo un 23% tiene ese trámite finalizado “ Yo no podía creerlo. Cómo puede ser que a uno, para tener abierto un pequeño quiosco, el Gobierno le pida de todo y la antena funciona hace tanto tiempo sin cumplir las reglas, como si nada” Fuente: Diario Perfil, suplemento El observador, domingo 11-11-07
  • 27. Responsabilidad Social Empresaria en la realidad Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco Responsabilidad social, un concepto cambiante El aspecto social incide en la planificación y en las decisiones de las empresas, en el marco del derecho positivo y de los procesos sociológicos-culturales. Estos procesos socioculturales se dan en dos sentidos: la evolución de la sociedad penetra en la empresa y el accionar de ella afecta la evolución de la sociedad. La empresa es un subsistema del sistema sociedad, y como tal mantiene una relación de interdependencia con los otros subsistemas de la misma. Por ello, para cada realidad espacio-temporal es necesario definir los subsistemas político, social y económico en la sociedad con el fin de establecer el rol de las empresas según su dimensión.
  • 28. Responsabilidad Social Empresaria en la realidad Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco Responsabilidad Social. Una cuestión de principios Dos ideas-fuerzas recorren y unifican nuestro enfoque. La primera es reconocer al hombre (en su integralidad) como centro de las organizaciones y de la economía. Por él y para él existen las organizaciones. A su servicio debe estar la economía. En la consecución de su beneficio debe estar el propósito y fin último del management y de los negocios. ] La segunda idea-fuerza se encuentra en el enfoque global, desarrollando pautas de acción y habilidades para coadyuvar en la toma de decisiones y en la solución de problemas,. Es decir, internalizar el enfoque sistémico. En otras palabras, en América Latina, la administración estratégica y comunicacional, con centro en el ser humano, en la economía globalizada del S. XXI requiere un fuerte y profundo enfoque integral del ''sistema negocio''.
  • 29. Responsabilidad Social Empresaria en la realidad Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco Concepto de Rol Social Aceptando que existe una difusa línea divisoria entre los conceptos de rol y de responsabilidad social, convenimos que rol consiste en las obligaciones que implica una determinada función (y posición) social. Es decir, que el rol tiene un carácter activo , decisivo, determinante. El rol inicialmente proviene de la división social del trabajo. Por ello, puede afirmarse que el rol es una responsabilidad social, pero no toda responsabilidad social conforma el rol. La definición del rol que le compete en el sistema social, se verá plasmado en la visión, valores, misión, objetivos y actividades de la empresa. Concepto de Responsabilidad Social Toda organización, por formar parte de un sistema social, tiene obligaciones ineludibles que afrontar. Responsabilidades que serán de acción u omisión, materiales o inmateriales. Asimismo, los dirigentes y demás integrantes de las organizaciones deberán amoldar estrictamente su accionar a la moral y a la ética imperantes en la sociedad en la cual actúan.
  • 30. Responsabilidad Social Empresaria en la realidad Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco Un ejemplo que procura diferenciar ambos conceptos En la concepción asumida, la búsqueda de un sistema impositivo más equitativo es parte del rol de las empresas, porque ellas, además de producir bienes y servicios, deben buscar un escenario de oportunidades iguales, que asegure estabilidad, continuidad y crecimiento, en beneficio de la sociedad toda y propio. En cambio, el cumplimiento de las obligaciones impositivas establecidas forma parte de la responsabilidad social, pero no del rol.
  • 31. Responsabilidad Social Empresaria en América Latina Prof.Cr. Gualberto J.M Milocco ¿RSE = voluntarismo, facultativo, optativo para las empresas? En realidad, ¿RSE = herramienta de marketing? ¿Y si reemplazamos Responsabilidad Social por Rol Social? ¿sólo cuestión semántica? ¿Rol Social = obligación activa ética, jurídica y de gestión? o