El documento proporciona información sobre cómo buscar empleo de manera efectiva. Explica que es importante definir un objetivo profesional coherente, realizar una búsqueda organizada utilizando herramientas como el currículum vitae y las cartas de presentación, y prepararse para el proceso de selección mediante el autoconocimiento y el conocimiento de la empresa a la que se postula. También enfatiza la importancia de la formación continua para mantener el empleo una vez conseguido.

1. Buscar un empleo: adaptación y optimismo TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

2. BUSQUEDA DE EMPLEO TRABAJAR: MOTIVACIÓN - OBJETIVO SITÚATE ¿DÓNDE QUIERO, ME GUSTARÍA Y PUEDO TRABAJAR? YO vs MERCADO BUSQUEDA - HERRAMIENTAS PROCESO DE SELECCIÓN TRABAJO – MANTENIMIENTO TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

3. ENCONTRAR EMPLEO TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

4. 1. Motívate Dinero Mi familia Pagar una hipoteca Irme de viaje Tener un título…. Da igual, cuál sea tu punto de motivación para encontrar un empleo 1º encuentra tu motivación para trabajar Motivación Intrínseca: El trabajador se considera totalmente automotivado Motivación Extrínseca: Se produce como consecuencia de la existencia de factores externos. TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

5. 1. Motivación - trabajo Cuando más fuerte sea el deseo o la necesidad mayor será la motivación que se produce en nosotros. El carácter de la persona aumenta o disminuye la fuerza de cualquier motivación. La voluntad es decisiva para que una motivación se convierta en una conducta. http://empleomissem.blogspot.com/2010/05/el-optimismo-la-pieza-clave-para-la.html TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

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8. 2. Sitúate: objetivo profesional TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

9. 2. Sitúate: Conocimiento personal HABILIDADES: se me da bien… INTERESES: me gusta… CUALIDADES: soy…. RESULTADOS: he conseguido… RECOMPENSAS: me motiva conseguir… DISPONIBILIDAD: estoy dispuesta/o a… MIEDOS/HANDICAPS/PENSAMIENTOS NEGATIVOS… http://www.oficinaempleo.com/Manualcv2.htm TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

10. 2. Sitúate: Conocimiento del medio Qué se demanda FLEXIBILIDAD, ADAPTABILIDAD INICIATIVA, PROACTIVO, LIDER CAPACIDAD PARA TRABAJAR EN EQUIPO, ESPÍRITU DE EQUIPO HABILIDADES PARA RESOLVER PROBLEMAS CAPACIDADES DE COMUNICACIÓN Y PARA LAS RELACIONES HUMANAS FORMACIÓN Y CONOCIMIENTOS INFORMÁTICOS CAPACIDADES LINGÜISTICAS RESPONSABILIDAD MOTIVACIÓN TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

11. 2.Sitúate: Conocimiento del mercado OPORTUNIDADES Y REALIDAD DEL MERCADO TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

12. 2. Sitúate TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

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18. Objetivo profesional coherente con : Aptitudes Actitudes Experiencia Mercado laboral Se pueden abrir varios frentes, pero sin perder el norte profesional que se marque y controlando las fases de este proceso. Evita los envíos masivos de cv’s Manda menos cv’s y haz un seguimiento para rentabilizar la búsqueda TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

19. Objetivo Profesional FORMULACIÓN OBJETIVO Relevante En positivo Concreto / operativo Atribución del control: responsabilidad TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

20. 3. Búsqueda : Inicio Descripción general de la profesión Oportunidades reales de trabajo de ese puesto Actividades, en qué consiste el trabajo. Estilo de vida asociado a la ocupación. Titulaciones y certificaciones que el desempeño profesional requiere. Competencias, habilidades, cualidades y capacidades que la ocupación requiere. Oportunidades de empleo relacionadas con esa profesión. Direcciones de interés TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

21. 3.Búsqueda de empleo El curriculum vitae Las cartas de presentación La candidatura espontánea Los anuncios de prensa Las pruebas psicotécnicas La entrevista de selección La red de contactos Conocimiento de las fuentes empleo La búsqueda organizada TÉCNICAS DE BÚSQUEDA DE EMPLEO TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

22. TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

23. EL CURRICULUM VITAE ES EL ESCAPARATE DE TU FORMACIÓN, TU EXPERIENCIA Y TUS DESTREZAS. CV que responda a las necesidades del cargo al cual optas, recuerda que la empresa necesita satisfacer una necesidad 1ª.- UN BUEN CURRICULUM SE ESCRIBE EN UNA PÁGINA, A LO SUMO EN DOS 2ª.- REFLEJA EN EL CURRICULUM QUE REUNES LAS EXIGENCIAS DEL PUESTO DE TRABAJO 3ª.- EL CURRICULUM SE DEBE ENVIAR SIEMPRE EN ORIGINAL 4ª.- UN BUEN CURRICULUM DEBE ESTAR BIEN ESTRUCTURADO 5ª.- ES CONVENIENTE QUE FECHES EL CURRICULUM 6ª.- DESTACA TUS CUALIDADES, PERO NUNCA MIENTAS TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE http://www.modelocurriculum.net

24. Currículum Vitae en tiempos de crisis 1. Céntrate en lo que has hecho, no en lo que sabes. 2. Preocúpate por la empresa. 3. Aprovecha la carta de presentación. 4. No te centres sólo en las pretensiones económicas. 5. Sé positivo. 6. Destaca tu versatilidad. 7. Demuestra responsabilidad y confianza. 8. Sé flexible. 9. Diversifica tu currículum. 10.Fomenta tu creatividad. Aprovecha los malos tiempos y ponlos a tu favor. Exprime tu creatividad y muéstrate diferente. Es momento de cambio y de nuevas ideas ¡¡¡ Averigua cómo aprovecharlo !!! TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

25. TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

26. No repetir lo desarrollado en el C.V. Resalta los aspectos o cualidades que mejor se ajustan al perfil solicitado. Evita un tono excesivamente efusivo. Conviene dirigirla a una persona concreta Se ñ ala dos o tres caracter í sticas significativas o puntos fuertes por los que consideramos que ser í a beneficioso para la empresa el contratarnos. Desp í dete sin demasiados aspavientos y firma personalmente la carta. TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

27. ¿Dónde los envío? Empresas que oferten puestos de trabajo Empresas que me interesen: Propia base de datos Internet…. INFORMACIÓN TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

28. Más importante es la que la que circula de boca en boca: cuídala La información es “formación” La información ofrece posibilidades (poder) La información TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

29. Cosas que hacer Participar en cursos y actividades de formación relacionadas con las ocupaciones elegidas Crear mi propia base de datos con la información que vaya obteniendo. Buscar empleo de manera especializada y concreta en aquellos tipos de empresas relacionadas especialmente con las profesionales que hemos elegido. Un candidato con un objetivo claro y definido= reduce el tiempo para acceder a un empleo TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

30. http://empleomissem.blogspot.com/ TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

31. 4. Proceso de selección TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

32. En este proceso se tiene que escoger a las personas más idóneas para cubrir una vacante de una organización tomando como parámetro las necesidades de la empresa Tener en cuenta Lo que depende de mi y lo que no depende 4. Proceso de selección TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

33. Proceso de selección TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

34. HABILIDADES SOCIALES El nivel de conocimiento sobre sus puntos débiles y fuertes El grado de autoestima personal Las habilidades de comunicación interpersonal TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

35. Antes de la entrevista… Prestar atención al teléfono. Primera impresión Conocimiento de la empresa (página web) Aprenderse el Currículum Vitae Autoconocimiento: fortalezas y debilidades Conocimiento del entrevistador/a, pruebas Preparar posibles preguntas Preparar ropa TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

36. Conocimiento de la empresa….. TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

37. Durante la entrevista… La primera impresión… ¿es la que cuenta? Ser puntual (10 min. Antes) Dar la mano con firmeza y sonriendo, nada de apretón de hombros. Sentarse cuando lo indiquen Ser amable en todo momento Tratar siempre de usted (al no ser que me indiquen lo contrario) Mostrar tranquilidad y seguridad TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

38. La entrevista… TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

39. Pruebas de selección Dinámicas de grupo Pruebas psicotécnicas www.psicoactiva.com Test de Inteligencia Test de aptitudes Test o cuestionarios de personalidad Cuestionario de intereses TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

40. Un ejemplo de cuestionario de personalidad TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

41. 5. Trabajando: mantenerlo Todas las ganas y el sacrificio puesto en la búsqueda de empleo no terminan ahí, por el contrario, es el inicio del verdadero esfuerzo y dedicación que deberá seguir por mantener y conservar el trabajo que tanto nos costó conseguir TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

42. Reglas para conservar un empleo 1. Actualización: mantenerse al tanto de todo. 2. Empeño y dedicación: consolidar el cargo. 3. Autoevaluación: evaluación propia 4. Confiar en las capacidades y habilidades de una/o misma/o: participación y colaboración en la empresa. 5. Formación profesional continua: autoorientación 6. Positivismo: mantener un buen clima laboral 7. Responsabilidad: puntualidad, respeto, educación… 8. No tener miedo de quien nos supervise o nos dirija: es una persona . TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

43. El Programa de aprendizaje permanente (PAP) es el principal mecanismo de financiación europeo en el campo de la educación y la formación Las personas estamos en constante evolución: se forman a lo largo de su vida IN- formación- Empleo Desarrollo - Éxito Desarrollo profesional / Desarrollo personal TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE

44. TALLER DE EMPLEO: REINVENTATE