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El sistema modular plantea una ruptura teórica con el paradigma clásico que se ha venido
    siguiendo de la enseñanza por disciplinas, en el cual los estudiantes asisten a clases para
    aprender por medio de materias aisladas, sin relación entre ellas y adquieren ciertos
    conocimientos de una manera acumulativa, sin entender , la mayoría de las veces, la
    relación que existe entre una asignatura con la otra, ni la aplicación integral de éstas a un
    problema de la realidad que tenga que ver con su practica profesional. El conocimiento se
    entiende en este metodo de enseñanza como la acumulación de saberes respecto a algo en
    particular, mientras que el sistema modular propone una nueva forma de ordenar los
    conocimientos y con ello define la enseñanza a partir de su vinculación con la realidad.

    Sus principales características son:

•   Que vincula el proceso de enseñanza-aprendizaje con problemáticas socialmente
    relevantes de la realidad.
•   Que rompe con los modelos tradicionales de educación, al establecer un nuevo
    método en el cual el estudiante sea el artífice de su propia formación bajo la guía
    de sus profesores.

    En el sistema modular se espera que el alumno demuestre que es capaz de
    indagar y solventar por sí mismo las incertidumbres e indeterminaciones propias
    de cada objeto de estudio, bajo la guía de sus profesores.

    Los profesores no poseen ni imparten el conocimiento como si se tratara de un
    objeto único y acabado, que se puede tener y dar, sino acompañan y guían al
    alumno en su propio proceso de descubrimiento o, más apropiadamente,
    construcción del conocimiento, ayudándolo a encontrar y seleccionar las
    herramientas teóricas y técnicas más apropiadas para cada caso.

este modelo exige mucho más compromiso y responsabilidad de parte de los alumnos
que el modelo tradicional


    Los retos para el estudiante en el Sistema Modular

    Para muchos estudiantes este sistema educativo representa, sobre todo en
    el momento del ingreso a la universidad, un cambio trascendental, una
    verdadera ruptura con los procesos de enseñanza aprendizaje con los que
    estaba familiarizado. Por un lado, en lugar de disponer de un temario para
    la operación de una asignatura, se encuentra con un módulo que es una
    guía para el proceso de enseñanza aprendizaje, la cual contiene los
    objetivos generales y específicos, las actividades a realizar, los contenidos
    teórico básicos y una amplísima bibliografía sobre los mismos. En segundo
    lugar, se enfrenta al cambio de roles del maestro y del alumno que le
    exige un tránsito acelerado de la posición de receptor que desempeñó a
lo largo de toda su formación previa, a la de participante activo en el
proceso de enseñanza-aprendizaje14.

Si lo anterior no fuera suficiente para comprender la magnitud de la
ruptura que representa la inserción a un sistema distinto, hay que agregar
el desconcierto que supone para el estudiante encontrarse mezclado,
durante el primer trimestre con alumnos de carreras totalmente distintas a
la elegida. Imaginemos lo complicado que resulta, en un primer momento,
para el alumno que eligió la Carrera de Odontología, encontrar entre sus
compañeros a estudiantes de Arquitectura, de Sociología o de Ciencias
de la Comunicación. Incluso, durante los trimestres segundo y tercero
compartirá las actividades con estudiantes de Agronomía, Veterinaria y
Química, profesiones alejadas a su vocación. El tránsito crítico por una
experiencia grupal planteada es un instrumento para reconocer e integrar
los obstáculos que suponer el racionamiento lineal y causal, las
disociaciones y la intolerancia a la contradicción. Es fundamental para
captar procesos al nivel de los hechos sociales y también una base de
experiencia para una práctica que será una de la herramientas básicas de
intervención en el futuro profesional15. Todas estas rupturas producen una
gran confusión inicial en los estudiantes de nuevo ingreso. Por ello, para
estar en posibilidades de lograr un aprovechamiento cabal del proceso
formativo es fundamental que conozca y comprenda los supuestos
básicos del Sistema Modular.


Los retos para el personal docente

Para el docente, el proceso de adaptación al Sistema Modular no es
sencillo. En primer lugar debe abandonar el papel central y la autoridad
que caracteriza su figura en el sistema tradicional (lo cual, ha originado
importantes resistencias) para transformarse en un coordinador del trabajo
de los estudiantes. Por otra parte, este sistema le exige un proceso de
superación constante, pues necesita estudiar al mismo ritmo que los
alumnos, ya que éstos al buscar la información en las fuentes
documentales y actualmente en los medios electrónicos, acuden a las
sesiones de trabajo con los últimos hallazgos científicos ante los cuales el
docente está obligado tanto a guiar la discusión como a resolver las dudas
que surjan en el transcurso de las sesiones. Adicionalmente, el modelo a
través del estudio de problemas de la realidad de la práctica profesional le
demanda el conocimiento de aspectos de otras disciplinas que no
constituyen parte medular de su formación académica. Una de las
mejores estrategias para que los profesores puedan asumir este rol, lo
constituye la investigación que le permite mantenerse en la frontera del
conocimiento. Por esta razón, la figura del profesor investigador es esencial
   para la adecuada operación del modelo.

   Cuando se inició la operación del Sistema Modular, la totalidad de los
   profesores provenía de otras instituciones16. Para contender con la
   adaptación a las características del modelo pedagógico, durante los
   primeros diez años, se impartieron a los profesores cursos de internalización
   al Sistema con gran dinamismo y eficiencia. Por lo anterior, los profesores
   que se incorporaron en dicha etapa dominaron en un lapso aceptable, los
   aspectos teóricos y metodológicos para asumir el rol que les correspondía
   dentro del Sistema Modular17.

   Durante 25 años, varios miles de estudiantes (alrededor de 30,000) se han
   formado en el Sistema Modular. A lo largo de este tiempo el Sistema
   Modular ha sido objeto de múltiples estudios y análisis, aunque en su
   mayoría se han enfocado a algunos de sus programas (Tronco
   Interdivisional, Troncos Divisionales, varias licenciaturas e incluso estudios
   sobre egresados de diversas carreras); sin embargo, no se ha emprendido
   una evaluación integral que permita reconocer sus principales aciertos y
   limitaciones. Poco se sabe acerca de lo que opinan los estudiantes y
   egresados del sistema después de los años que lleva en operación. Con el
   propósito de aportar elementos para un estudio del Sistema Modular, se
   plantea en este estudio exploratorio una aproximación al conocimiento de
   las percepciones de la vigencia y pertinencia del Sistema Modular entre
   estudiantes del último trimestre y egresados de la Unidad Xochimilco de la
   UAM.

El sistema tradicional de enseñanza de la medicina ha sido la cátedra, la cual se
considera un método didáctico inadecuado; no obstante, sigue siendo el más utilizado
en México. Existen otras formas didácticas, como el aprendizaje basado en problemas,
utilizando en pocas universidades mexicanas, no así en otros países, donde ha
demostrado su utilidad de manera categórica. En los últimos años se ha establecido,
en diversas universidades, el aprendizaje cooperativo con varias modalidades, entre
ellas la del aprendizaje basado en el trabajo en equipo ( team based learning) que ha
sido exitoso en Estados Unidos, donde al menos una veintena de universidades lo
utiliza en las áreas básicas y clínicas. Incluso se aprovecha frecuentemente en estudios
de posgrado y aún en sesiones generales de hospital.
El propósito primordial de los modelos clásicos de enseñanza médica es lograr que los
estudiantes se familiaricen con los conceptos durante el curso. El aprendizaje basado
en el trabajo en equipo pretende que los estudiantes conozcan situaciones prácticas
que apliquen los conceptos del curso. Como resultado, la mayor parte del tiempo se
utiliza en trabajar en equipo, poniendo en práctica los conocimientos adquiridos.

Lo anterior significa que el profesor cambia su función tradicional de instructor por la
de tutor. Con ello, los alumnos dejan de ser receptores pasivos de la información y
aceptan la responsabilidad de introducirse teóricamente al curso mediante el estudio
individual que los prepare para el trabajo en equipo

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  • 1. El sistema modular plantea una ruptura teórica con el paradigma clásico que se ha venido siguiendo de la enseñanza por disciplinas, en el cual los estudiantes asisten a clases para aprender por medio de materias aisladas, sin relación entre ellas y adquieren ciertos conocimientos de una manera acumulativa, sin entender , la mayoría de las veces, la relación que existe entre una asignatura con la otra, ni la aplicación integral de éstas a un problema de la realidad que tenga que ver con su practica profesional. El conocimiento se entiende en este metodo de enseñanza como la acumulación de saberes respecto a algo en particular, mientras que el sistema modular propone una nueva forma de ordenar los conocimientos y con ello define la enseñanza a partir de su vinculación con la realidad. Sus principales características son: • Que vincula el proceso de enseñanza-aprendizaje con problemáticas socialmente relevantes de la realidad. • Que rompe con los modelos tradicionales de educación, al establecer un nuevo método en el cual el estudiante sea el artífice de su propia formación bajo la guía de sus profesores. En el sistema modular se espera que el alumno demuestre que es capaz de indagar y solventar por sí mismo las incertidumbres e indeterminaciones propias de cada objeto de estudio, bajo la guía de sus profesores. Los profesores no poseen ni imparten el conocimiento como si se tratara de un objeto único y acabado, que se puede tener y dar, sino acompañan y guían al alumno en su propio proceso de descubrimiento o, más apropiadamente, construcción del conocimiento, ayudándolo a encontrar y seleccionar las herramientas teóricas y técnicas más apropiadas para cada caso. este modelo exige mucho más compromiso y responsabilidad de parte de los alumnos que el modelo tradicional Los retos para el estudiante en el Sistema Modular Para muchos estudiantes este sistema educativo representa, sobre todo en el momento del ingreso a la universidad, un cambio trascendental, una verdadera ruptura con los procesos de enseñanza aprendizaje con los que estaba familiarizado. Por un lado, en lugar de disponer de un temario para la operación de una asignatura, se encuentra con un módulo que es una guía para el proceso de enseñanza aprendizaje, la cual contiene los objetivos generales y específicos, las actividades a realizar, los contenidos teórico básicos y una amplísima bibliografía sobre los mismos. En segundo lugar, se enfrenta al cambio de roles del maestro y del alumno que le exige un tránsito acelerado de la posición de receptor que desempeñó a
  • 2. lo largo de toda su formación previa, a la de participante activo en el proceso de enseñanza-aprendizaje14. Si lo anterior no fuera suficiente para comprender la magnitud de la ruptura que representa la inserción a un sistema distinto, hay que agregar el desconcierto que supone para el estudiante encontrarse mezclado, durante el primer trimestre con alumnos de carreras totalmente distintas a la elegida. Imaginemos lo complicado que resulta, en un primer momento, para el alumno que eligió la Carrera de Odontología, encontrar entre sus compañeros a estudiantes de Arquitectura, de Sociología o de Ciencias de la Comunicación. Incluso, durante los trimestres segundo y tercero compartirá las actividades con estudiantes de Agronomía, Veterinaria y Química, profesiones alejadas a su vocación. El tránsito crítico por una experiencia grupal planteada es un instrumento para reconocer e integrar los obstáculos que suponer el racionamiento lineal y causal, las disociaciones y la intolerancia a la contradicción. Es fundamental para captar procesos al nivel de los hechos sociales y también una base de experiencia para una práctica que será una de la herramientas básicas de intervención en el futuro profesional15. Todas estas rupturas producen una gran confusión inicial en los estudiantes de nuevo ingreso. Por ello, para estar en posibilidades de lograr un aprovechamiento cabal del proceso formativo es fundamental que conozca y comprenda los supuestos básicos del Sistema Modular. Los retos para el personal docente Para el docente, el proceso de adaptación al Sistema Modular no es sencillo. En primer lugar debe abandonar el papel central y la autoridad que caracteriza su figura en el sistema tradicional (lo cual, ha originado importantes resistencias) para transformarse en un coordinador del trabajo de los estudiantes. Por otra parte, este sistema le exige un proceso de superación constante, pues necesita estudiar al mismo ritmo que los alumnos, ya que éstos al buscar la información en las fuentes documentales y actualmente en los medios electrónicos, acuden a las sesiones de trabajo con los últimos hallazgos científicos ante los cuales el docente está obligado tanto a guiar la discusión como a resolver las dudas que surjan en el transcurso de las sesiones. Adicionalmente, el modelo a través del estudio de problemas de la realidad de la práctica profesional le demanda el conocimiento de aspectos de otras disciplinas que no constituyen parte medular de su formación académica. Una de las mejores estrategias para que los profesores puedan asumir este rol, lo constituye la investigación que le permite mantenerse en la frontera del
  • 3. conocimiento. Por esta razón, la figura del profesor investigador es esencial para la adecuada operación del modelo. Cuando se inició la operación del Sistema Modular, la totalidad de los profesores provenía de otras instituciones16. Para contender con la adaptación a las características del modelo pedagógico, durante los primeros diez años, se impartieron a los profesores cursos de internalización al Sistema con gran dinamismo y eficiencia. Por lo anterior, los profesores que se incorporaron en dicha etapa dominaron en un lapso aceptable, los aspectos teóricos y metodológicos para asumir el rol que les correspondía dentro del Sistema Modular17. Durante 25 años, varios miles de estudiantes (alrededor de 30,000) se han formado en el Sistema Modular. A lo largo de este tiempo el Sistema Modular ha sido objeto de múltiples estudios y análisis, aunque en su mayoría se han enfocado a algunos de sus programas (Tronco Interdivisional, Troncos Divisionales, varias licenciaturas e incluso estudios sobre egresados de diversas carreras); sin embargo, no se ha emprendido una evaluación integral que permita reconocer sus principales aciertos y limitaciones. Poco se sabe acerca de lo que opinan los estudiantes y egresados del sistema después de los años que lleva en operación. Con el propósito de aportar elementos para un estudio del Sistema Modular, se plantea en este estudio exploratorio una aproximación al conocimiento de las percepciones de la vigencia y pertinencia del Sistema Modular entre estudiantes del último trimestre y egresados de la Unidad Xochimilco de la UAM. El sistema tradicional de enseñanza de la medicina ha sido la cátedra, la cual se considera un método didáctico inadecuado; no obstante, sigue siendo el más utilizado en México. Existen otras formas didácticas, como el aprendizaje basado en problemas, utilizando en pocas universidades mexicanas, no así en otros países, donde ha demostrado su utilidad de manera categórica. En los últimos años se ha establecido, en diversas universidades, el aprendizaje cooperativo con varias modalidades, entre ellas la del aprendizaje basado en el trabajo en equipo ( team based learning) que ha sido exitoso en Estados Unidos, donde al menos una veintena de universidades lo utiliza en las áreas básicas y clínicas. Incluso se aprovecha frecuentemente en estudios de posgrado y aún en sesiones generales de hospital.
  • 4. El propósito primordial de los modelos clásicos de enseñanza médica es lograr que los estudiantes se familiaricen con los conceptos durante el curso. El aprendizaje basado en el trabajo en equipo pretende que los estudiantes conozcan situaciones prácticas que apliquen los conceptos del curso. Como resultado, la mayor parte del tiempo se utiliza en trabajar en equipo, poniendo en práctica los conocimientos adquiridos. Lo anterior significa que el profesor cambia su función tradicional de instructor por la de tutor. Con ello, los alumnos dejan de ser receptores pasivos de la información y aceptan la responsabilidad de introducirse teóricamente al curso mediante el estudio individual que los prepare para el trabajo en equipo