Características, similitudes y diferencias.

1. TEORIAS ORGANIZATIVAS
Elma Cristina Acevedo R.

2. CARACTERÍSTICAS
ORGANIZACIÓN TRADICIONAL ORGANIZACIÓN MODERNA O ACTUAL
 Estructura de Orden: Jerárquico – Piramidal.  Proactiva
 Mecanizada  Comunicativa
 Autoritaria  Estratega
 Rutinaria  Creatividad
 Funciones específicas  Innovación
 Seguimiento: Reglas y procedimientos
rotundamente.
 Reciprocidad: Personal – Organización.
 Burocrática  Inclusión
 No acepta cambios  Adaptación
 Comunicación: subordinada  Motivación

3. DIFERENCIAS
ORGANIZACIÓN TRADICIONAL ORGANIZACIÓN MODERNA O ACTUAL
 Desarrollo de labores: Unipersonal.  Desarrollo de labores: Trabajo en equipo.
 Capacitación personal: Gasto.  Capacitación personal: Inversión.
 Trabajador se ajusta a procedimientos
preestablecidos.
 Se escucha las sugerencias del personal que
interviene en los procedimientos en busca de
mejoramiento.
 Supervisores: Elección por sus resultados.  Supervisores: Elección por sus capacidades de
liderazgo, motivación, coordinación.
 Calidad de producto: Aumento – Mayor Costo.  Calidad de producto: Aumento – Reducción
costo.
 Resultados: Corto Plazo.  Resultado: Mejora procesos Productivos.

4. SIMILITUDES
ORGANIZACIÓN TRADICIONAL - ORGANIZACIÓN MODERNA O ACTUAL
 Sus principios de régimen se basan:
 Productividad
 Eficacia
 Productividad
 Calidad
 Con el fin del logro de los objetivos, se realiza un uso oportuno de recursos:
 Financieros
 Tecnológicos
 Humanos
 Sus organizaciones emplean bases de acción bajo los planteamientos de:
 Ejecución
 Planificación
 Dirección
 Control
 Organización
 El desarrollo de productos o servicios a ofrecer busca cubrir una necesidad que genere ganancias a menor costo.
 Requieren de un conocimiento para sus procesos de producción.

5. BIBLIOGRAFÍA
• https://aulas.ecci.edu.co/pluginfile.php/7725/mod_resource/content/1/01_tema_01/
descargable.pdf
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cont/pag_01_01.html
• http://www.buenastareas.com/ensayos/Organizaciones-Tradicionales-y-
Actuales/7713416.html
• http://organizacionestradicionalesvsmodernas.blogspot.com.co/