La educación a distancia

1. El Sistema Nacional de Desarrollo
Profesional (SINADEP-SNTE)
Una propuesta innovadora para la Formación y
Superación Profesional del Docente

2. VI Congreso Nacional Extraordinario del
SNTE
Reforma Estatutaria 2012
XXXV Sesión Extraordinaria del
Consejo Nacional
Nuestro compromiso con la Calidad de la Educación
Pública
Corresponsabilidad para fortalecer la Escuela
Pública
Antecedentes
Reforma Educativa y Leyes Secundarias
 Personal Docente y Directivo en servicio tengan
opciones de formación continua, actualización,
desarrollo profesional.
 Evaluación (Ingreso, promoción, reconocimiento y
permanencia)
Nuestra Agenda
 Curso-taller para los aspirantes a ingresar al
servicio docente (CVFD – 2014)
 Acompañamiento pedagógico
 Integrar el equipo académico para articular el
Sistema Sindical de Desarrollo Profesional
 Desarrollo Profesional de los Docentes
agremiados al SNTE
EJES ESTRATEGICOS El SNTE (Sindicato de servicios)
SINADEP-SNTE

3. El SINADEP es un conjunto de elementos interrelacionados entre si (misión, visión,
diseño instruccional, evaluación entre otros) basado en un modelo y plataforma propios
que brindan una opción de carácter formativo a sus agremiados, orientada a dar
cobertura a los requerimientos pedagógicos propios de su práctica docente así como de
las exigencias especificas de su contexto, nivel y modalidad de trabajo, mediante
procesos formales de capacitación, formación continua y actualización en diversas
modalidades, entre ellas, la educación a distancia, optimizando las capacidades
académicas de quienes integramos la organización sindical y potencializada por variados
recursos de índole tecnológico que posibiliten la creación de redes académicas.

4. Objetivos
 Brindar una opción de carácter formativo a sus agremiados para darle cobertura a los
requerimientos pedagógicos propios de su práctica docente así como de las
exigencias especificas de su contexto, nivel y modalidad de trabajo.
 Coadyuvar en los procesos de evaluación de quienes participan como aspirantes en
los concursos de oposición para el ingreso, promociones verticales, laterales y
horizontales así como la permanencia en el servicio docente
 Ofrecer diferentes opciones de desarrollo profesional y de acompañamiento
pedagógico para que se coadyuve en el desarrollo profesional de las y los maestros
de México en sus diferentes niveles y modalidades.

5. SINADEP- SNTE
Líneas de Acción
Evaluación
• Ingreso
• Promoción
• Reconocimiento
• Permanencia
Desarrollo Profesional
 Especialidades
 Maestrías
 Doctorados

6. Diseño e
implementación de
una plataforma
inteligente
Colaboración
Social
Descubrimiento
(Búsqueda
semántica y
Análisis predictivo)
Evaluación
Discusión
(Herramientas
comunicativas)
Posibilita
Favorece el análisis de la
práctica docente en su contexto
SINADEP- SNTE
MEJORA LA
CALIDAD DE LA
ENSEÑANZA

7. Colaboración
Inteligente
y la
Búsqueda Semántica
Aprendizaje
basado en Formación que permite
entonces personalizar el
aprendizaje de acuerdo a los
conocimientos y
necesidades de formación
de cada maestro

8. Inteligencia
adaptativa
Colaboración
personalizada
Innovación
acelerada
Aprendizaje
profundo
Crear Descubrir
Discutir Colaborar
AnalizarEvaluar
Herramientas de Trabajo

10. Un SNTE de
Servicios
en colaboración
con otras
Instituciones.
Alianzas estratégicas