Este documento compara y contrasta varios métodos de análisis ocupacional como DACUM, AMOD, SCID, análisis funcional y ETED. DACUM y AMOD son métodos para analizar puestos de trabajo y tareas para definir currículos de formación, mientras que SCID se enfoca en el desarrollo sistemático e instruccional de currículos. El análisis funcional identifica competencias laborales inherentes a funciones productivas. Finalmente, ETED es un enfoque constructivista sobre competencias laborales que concibe las compet