1. Conjunto de políticas/ normas que,
orientadas a la conducta del personal -
directivos, proveedores de los clientes -,
deben sugerir una estrategia empresarial
Externo: ambiente, oportunidades,
exigencias posibles, amenazas
Organizaciones adversas o aliadas
grupos de interés especial:
benefactores
Proveedores con exigencias y
capacidad de respuesta
Estructura
ORGANIZACIÓN
Ambiente
Externo
Poseen un
equilibrio /
balance
estructura /
realidad
diseño de la
organización /
necesidad del
cliente
La clave del éxito
gerencial es la
congruencia entre:
Conjunto de
partes con
interacción
Modelo
de
congruencia
Recursos
Activos
Organigrama
Ambiente
Interno
Docentes
Alumnos
Entorno
Empleados con habilidades y
motivados.
Tecnología disponible / capital e
información.
Imagen empresarial: clima
organizacional positivo
Conducta de líderes.
Decisiones estratégicas.