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  • 1. Conjunto de políticas/ normas que, orientadas a la conducta del personal - directivos, proveedores de los clientes -, deben sugerir una estrategia empresarial Externo: ambiente, oportunidades, exigencias posibles, amenazas Organizaciones adversas o aliadas grupos de interés especial: benefactores Proveedores con exigencias y capacidad de respuesta Estructura ORGANIZACIÓN Ambiente Externo Poseen un equilibrio / balance estructura / realidad diseño de la organización / necesidad del cliente La clave del éxito gerencial es la congruencia entre: Conjunto de partes con interacción Modelo de congruencia Recursos Activos Organigrama Ambiente Interno Docentes Alumnos Entorno Empleados con habilidades y motivados. Tecnología disponible / capital e información. Imagen empresarial: clima organizacional positivo Conducta de líderes. Decisiones estratégicas.