El documento habla sobre la formación y funciones de los grupos. Explica que un grupo consiste en personas que comparten metas comunes y se perciben como interdependientes. Las personas tienden a agruparse para satisfacer necesidades, alcanzar objetivos, obtener conocimiento y sentir seguridad e identidad positiva. Un grupo se mantiene unido por la cohesión, los roles, las funciones y las normas que guían su comportamiento.

1. FORMACION Y FUNCIONES

2. GRUPO: Consiste en dos o más personas que comparten metas comunes, tienen una relación estable, son en cierto sentido interdependientes y perciben que en realidad son parte de un grupo (Paulus, 1989)

3. ¿POR QUÉ LAS PERSONAS TIENDEN A AGRUPARSE? Satisfacción de distintas necesidades Para alcanzar objetivos Obtener conocimiento Seguridad Identidad positiva

4. COHESION ESTATUS ROLES FUNCIÓN NORMAS

5. Grado en que los miembros perciben atractivo el grupo. La cohesión se basa en una semejanza percibida entre las personas.

6. Valor de una persona tal cómo se le estima por parte del grupo. Prestigio, categoría, la admiración con que somos vistos o evaluados por los demás

7. Corresponde a las responsabilidades que cada miembro tiene dentro del grupo. Asignados o asumidos gradualmente. Se adquieren y generalmente se interiorizan hasta el punto de ejercer efectos profundos en el comportamiento del individuo.

8. Existe un objetivo común que dice relación con la conformación del mismo grupo y guía su funcionamiento.

9. Corresponden a las reglas implícitas o explicitas, establecidas por el grupo para regular el comportamiento de sus miembros