1- Cumplir con las leyes laborales 2- Cumplir con obligaciones tributarias (pagar impuestos) 3- Cuidar el medio ambiente 4- Pagar salarios justos 5- Invertir 6- Producir con calidad 7- Desarrollar prácticas leales de competencia 8- No promover la corrupción 9- No servirse del Estado como protector 10- Capacitar a los trabajadores 11- Ser eficientes y eficaces 12- Ser transparentes 13- Respetar leyes del mercado 14- La innovación (empresarios shumpeterianos)

1. RESPONSABILIDAD ECONÓMICA EMPRESARIAL “Nuevas Tendencias, Procesos de Cambio y Transformación Empresarial”

2. PAPEL DEL EMPRESARIO 1- Producir bienes y servicios 2- Generar empleo 3- Ser agentes de desarrollo 4- Incrementar el PIB 5- Ser competitivos 6- Respetuosos del orden establecido

3. RESPONSABILIDAD ECONÓMICA 1- Cumplir con las leyes laborales 2- Cumplir con obligaciones tributarias (pagar impuestos) 3- Cuidar el medio ambiente 4- Pagar salarios justos 5- Invertir 6- Producir con calidad

4. 7- Desarrollar prácticas leales de competencia 8- No promover la corrupción 9- No servirse del Estado como protector 10- Capacitar a los trabajadores 11- Ser eficientes y eficaces 12- Ser transparentes 13- Respetar leyes del mercado 14- La innovación (empresarios shumpeterianos)

5. CUMPLIR LEYES LABORALES De todos es sabido la constante y persistente práctica en el incumplimiento de la legislación laboral: negar el derecho a la libre organización (sindical), incumplimiento de contratos colectivos, despidos arbitrarios, no reconocimiento de horas extras, maltratos, pruebas de embarazo, no pago de salario mínimos,

6. Descuentos de seguridad social, pero no se trasladan (seguro social, pensiones, etc), cierres de empresas sin aviso previo, desconocimiento de la antigüedad de los trabajadores, Convenios de la OIT

7. CUIDAR EL MEDIO AMBIENTE Los empresarios a todo nivel desarrollan prácticas productivas que generan un claro deterioro del medio ambiente: quemas de cañales, al deshacerse de los desechos sólidos (enterrar baterías, etc), la contaminación de ríos y de mantos acuíferos, el expeler humo sin ningún tipo de tratamiento (fábricas, buses, etc), tala de árboles (deforestación). En la zonas de hospitales el smog es un problema serio Priva el afán de lucro máximo ante todo y ven como costo el hecho de realizar prácticas que conserven al medio ambiente.

8. CUMPLIR OBLIGACIONES TRIBUTARIAS Para nadie es de extrañar las práctivas de evasión de impuestos: renta, importación (contrabando) que el sector empresarial realiza. Cálculos realizados indican que de renta se recolecta cerca del 50% de su potencial El no traslado del IVA. La efectividad del IVA es del 46%

10. DESARROLLAR PRÁCTICAS LEALES DE COMPETENCIA El Salvador cuenta desde hace poco tiempo con una Ley de Libre Competencia, a pesar de ello es frecuente encontrarse con prácticas desleales de participación en los mercados: monopolios, acuerdos entre oligopolios, integración horizontal (compañías importadoras de hidrocarburos que se van apropiando paulatinamente de la distribución)

11. PRODUCIR CON CALIDAD Los empresarios privados deben producir bienes y servicios cuya calidad sea adecuada para satisfacer los requerimientos de los consumidores. No deben engañar a los consumidores (en el pasado reciente la base de la salsa de tomate lo constituía papaya) Carreteras que se deterioran a los pocos meses, puentes que se caen antes de ser inaugurados, etc.

12. NO PROMOVER LA CORRUPCIÓN Es de sobra conocido que para que exista un corrupto en la Administración Pública, debe haber un corruptor en el sector privado. La práctica de los acuerdos, bajo la mesa, para hacerse de contratos en la Administración Pública es una práctica bastante extendida

13. NO SERVIRSE DEL ESTADO COMO PROTECTOR Esta parte recuerda cómo algunos sectores económicos buscan de manera insistente la protección del Estado para beneficios propios. En los TLC’s firmados han quedado fuera: la cerveza, las líneas aéreas, el cemento y otros (que son bienes generados bajo condiciones monoplísticas)

14. Subsidio mediante la devolución del 6% de la factura de exportaciones no tradicionales y el crédito fiscal del 13% de IVA a los exportadores, que son consideradas como prácticas desleales de comercio por la OMC

15. CAPACITAR A LOS TRABAJADORES Son pocas las empresas que cuentan con planes concretos para capacitar a sus propios trabajadores. Lo que se hace a través del INSAFORP, es incluso adversado por empresarios, ya que lo ven como gasto y no como inversión

16. SER EFICIENTES Y EFICACES Bajo el modelo de globalización, los empresarios requeren se eficientes y eficaces, lo que les permite generar elementos de competitividad, para que las economías sean dinámicas

17. SER TRANSPARENTES La información sobre las empresas no necesariamente refleja el estado de su situación. El caso ENRON ha venido a evidenciar esta situación, en donde el manipuleo o maquillaje de los resultados financieros trajo consigo graves consecuencias Fraudes financieros: FINSEPRO-INSEPRO, OBC, CREDISA, Etc.

18. RESPETAR LAS LEYES DEL LIBRE MERCADO EN COMPETENCIA Es de sobra conocido, en la teoría económica, que las prácticas de libre mercado en condiciones de competencia traen aparejado una mejor asignación de los recursos, pero los empresarios tratan de anteponerse a estas determinaciones y controlar los mercados, con lo cual se desvirtúa la mejor asignación teórica

19. SER INNOVADORES El verdadero empresario es aquel que emprende nuevas aventuras, según la definición de Shumpeter, y que es un claro innovador, es decir no un mero repetidor o copiador, sino que investiga, realiza por lo tanto gasto en Investigación y Desarrollo.

20. SIEMPRE HAY BUENOS EMPRESARIOS No todos los empresarios son como los que se han indicado, afortunadamente existen aquellos conscientes que tiene un claro sentimiento de responsabilidad social y económica, ellos son los que deben servir de paradigma a seguir.

21. Muchas Gracias