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Evaluación formativa docentes SXXI

  • 1. Evaluación Formativa Analicemos para transformar, un reto para docentes que viven y trabajan en el sXXI Mtra. Alma Yolanda Arceo Rejón. Dra. en Educación
  • 2. Mtra. Alma Yolanda Arceo Rejón. Dra. en Educación Ahondar en la evaluación de los aprendizajes es considerar las emociones que despierta en el evaluador y en los evaluados, interpretar los contenidos y los modos de enseñar y aprender, los valores que se ponen en juego, los criterios de inclusión y exclusión, las creencias de los docentes acerca de las capacidades de aprender de sus alumnos. Rebeca Anijovich
  • 4. Mtra. Alma Yolanda Arceo Rejón. Dra. en Educación Evaluación de los aprendizajes Complejidad que obedece a: proceso y consecuencias Involucra emociones, formas de enseñanza y aprendizaje, valores, consecuencias (inclusión-exclusión) Ética docente. Mirarse al espejo Relacionado con la manera en las que se desarrolle el currículo en las aulas y las escuelas
  • 5. Reflexionemos… y describamos Mtra. Alma Yolanda Arceo Rejón. Dra. en Educación  Evaluar desde un enfoque formativo implica reconocer que el ámbito de la educación no se limita a la escuela.  Verifica lo que los alumnos aprenden y no aprenden  La evaluación del aprendizaje convencional es altamente complejo  Un proceso integral y sistemático que recopila información: los aprendizajes de los alumnos, el desempeño de los docentes, el grado de dominio del currículo y sus características.  Regula el proceso áulico para adaptar o ajustar las condiciones pedagógicas  Favorece el seguimiento al desarrollo del aprendizaje de los alumnos como resultado de la experiencia, la enseñanza o la observación No omite:  Programas educativos del orden estatal y federal, y la gestión de las instituciones, que fundamentan la toma de decisiones orientadas a ayudar, mejorar y ajustar la acción educativa (Ruiz, 1996; Hopkins, 1998; JCSEE, 2003; Worthen, Sanders y Fitzpatrick, 1997)
  • 6. Mtra. Alma Yolanda Arceo Rejón. Dra. en Educación Consideremos Que en la práctica se tiende a confundir con cierta facilidad conceptos como medición, calificación, estimación o acreditación. Sin embargo, existen diferencias epistemológicas o de origen y metodológicas que es importante atender para clarificar su uso dentro del proceso de la evaluación. Que la evaluación, al ser un proceso que busca información para tomar decisiones, demanda el uso de técnicas e instrumentos para recolectar información de corte cualitativo y cuantitativo con objeto de obtener evidencias y dar seguimiento a los aprendizajes de los alumnos a lo largo de su formación en la Educación Básica ¿VS?
  • 7. Mtra. Alma Yolanda Arceo Rejón. Dra. en Educación Cuatro vertientes: La medición en el contexto formativo de la evaluación asignación de un valor numérico a conocimientos, habilidades, valores o actitudes, logrados por los alumnos durante un periodo de corte, particularmente en primaria y secundaria. La acreditación decisión respecto a la pertinencia de que un alumno acceda al grado escolar o nivel educativo siguiente o termine la Educación Básica, en función de las evidencias cualitativas y cuantitativas que se tienen sobre el logro de los aprendizajes esperados de cada alumno. La estimación en el contexto formativo de la evaluación Los resultados de la medición permiten realizar estimaciones. Estimar - emitir un juicio sobre lo aprendido un alumno, con base en evidencias cualitativas y cuantitativas, cuando sea el caso. Una forma de estimación en el ámbito escolar es la calificación. La calificación en el contexto formativo de la evaluación Calificar se refiere sólo a la expresión cualitativa del nivel de desempeño, A: destacado, B: satisfactorio, C: suficiente, y D: insuficiente, o cuantitativa, como la escala numérica (10, 9, 8, 7, 6, 5) del juicio de valor que emita el docente acerca del logro de los aprendizajes esperados de los alumnos. En este juicio de valor se suele expresar el grado de suficiencia o insuficiencia de los aprendizajes esperados.
  • 8. Mtra. Alma Yolanda Arceo Rejón. Dra. en Educación La evaluación desde el enfoque formativo Proceso en continuo cambio: Acciones de los alumnos y adecuaciones docentes ¿qué ocurre en el proceso ? identificar la necesidad de nuevas oportunidades de aprendizaje El proceso es más importante que el resultado y éste se convierte en un elemento de reflexión para la mejora, provee información para a) ayudar a mejorar Carácter pedagógico no acreditativo b) para ser comunicada a las diversas partes interesadas Carácter social acreditativo Las necesidades del grupo Reflexión y mejora de la enseñanza y del aprendizaje orientar el desempeño docente y seleccionar el tipo de actividades de aprendizaje que respondan a las necesidades de los alumnos Creación de oportunidades para seguir aprendiendo y la comunicación de los resultados al final de un periodo de corte Analizar los resultados obtenidos para hacer ajustes en la práctica del siguiente periodo. Insumos para la toma de decisiones Una calificación y una descripción sin propuesta de mejora son insuficientes e inapropiadas para mejorar el proceso de enseñanza y de aprendizaje
  • 9. Mtra. Alma Yolanda Arceo Rejón. Dra. en Educación Momentos y tipos de la evaluación diagnóstica formativa sumativa o sumaria Modalidades: interactiva, retroactiva y proactiva Integradas al proceso de enseñanza. La regulación suele ser inmediata gracias a los intercambios frecuentes y sistemáticos entre el docente y los alumnos, a propósito de una actividad o tarea realizada en el aula Oportunidades de aprendizaje después medición puntual al término de una situación o secuencia didáctica; de esta forma, permiten reforzar lo que no se ha aprendido de manera apropiada a) explicar los resultados o argumentos de las actividades realizadas b) realizar el proceso de forma sencilla, c) agrupar a los alumnos por el tipo de apoyo que requieren ( atención diferenciada) Adaptaciones relacionadas con lo que se aprenderá en un futuro cercano; mayor o menor grado de dificultad Ev Formativa Remediales
  • 10. Mtra. Alma Yolanda Arceo Rejón. Dra. en Educación Los elementos de la evaluación ¿Qué se evalúa? ¿Para qué se evalúa? ¿Quiénes evalúan? ¿Cuándo se evalúa? ¿Cómo se evalúa? ¿Cómo se emiten juicios? ¿Cómo se distribuyen las responsabilidades de la evaluación? ¿Qué se hace con los resultados de la evaluación?