6. Llevar a cabo un proceso de formación.
Tener organización teniendo en cuenta, a su vez, la planificación de
las sesiones, los objetivos que pretende alcanzar, el tiempo y la
evaluación de lo tratado.
Llevar a cabo una fase de estimulación en la que se establezca el
procesode cambio. En esta, se produce la interacción alumno –
proceso deenseñanza. Por ello, se debe establecer una conexión
entre receptores, aceptación emotiva, realizar preguntas…
Información directa a cada uno de los trabajadores sobre aspectos
elementales.
Carteles preventivos de riesgos laborales en las zonas de trabajo.
Fomentar el trabajo en equipo favoreciendo la comunicación.
Establecer protocolo de actuación en caso de accidente.
Análisis y síntesis de los hechos acontecidos.
Información directa a los empleados.
Estudio y corrección de errores y apertura al cambio.
Disponer de botiquín completo.
Orden y limpieza en los puestos de trabajo.
8. • Examinar y observar al herido para determinar las situaciones
que pongan en peligro su vida.
• Mantener la calma, la nuestra y la del accidentado.
Tranquilizarlo.
• Mantener su temperatura corporal.
• Activar el sistema de emergencia.
• No suministrar medicación.
• Evitar aglomeraciones.
• No mover al accidentado salvo que un especialista lo
autorice.
• Mejorar el orden y limpieza de las zonas de trabajo.
• Limitar o ajustar las alturas máximas de apilamientos según
cada material.
10. Alfonso debe ser consciente de que se va a
enfrentar a un largo proceso de cambios para
cubrir todas las carencias de seguridad que tiene
la empresa. Él debe decidir si se siente
capacitado para afrontar todo este proceso o
considera mejor abandonar la empresa. En
cualquier caso, debe informar sobre las
carencias que él ha observado.
11. Bibliografía
- FUNIBER (2022). “Formación y Comunicación”.
- Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de Riesgos Laborales.
Boletín Oficial delEstado,269, de 10 de noviembre de 1995.
- Prado, J. (2020, 14 octubre). Coordinador de seguridad y salud:
obligaciones y funciones. Blog de PRL - IMF BS.
- Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo. NTP 458.
Primeros auxilios en la empresa: organización.
Gutiérrez, O. (2016). Análisis y Control de los riesgos laborales en la
empresa Netcommerce S.A
