SECRETARÍA DE EDUCACIÓN
            COORDINACIÓN DE EDUCACIÓN BÁSICA
             DIRECCIÓN GENERAL DE EDUCACIÓN
         PARA LA EQUIDAD Y LA FORMACIÓN INTEGRAL.
             DIRECCIÓN DE EDUCACIÓN ESPECIAL.
                           ZONA 4 ESTATAL
                       CICLO ESCOLAR 2012- 2013



          Primera Reunión directores
                Zona 4 Estatal
               CICLO 2012-2013

31 DE AGOSTO DE 2012                              TURNO VESPERTINO 2:00
PROPÓSITOS
   ESTABLECER EL CONSEJO TÉCNICO DE ZONA
   ESTABLECER    EL  CONSEJO      TÉCNICO  DE   CARRERA
    MAGISTERIAL
   REVISAR LA ELABORACIÓN Y ENTREGA DEL PAT(PEFEEIE)
   REVISAR LA ORGANIZACIÓN Y ESTABLECIMIENTO DE OTRAS
    INSTANCIAS
    *CONSEJO TÉCNICO ESCOLAR
    *CONSEJO TÉCNICO DE CARRERA MAGISTERIAL
    *SOCIEDAD DE PADRES DE FAMILIA
    *CONSEJO ESCOLAR DE PARTICIPACIÓN SOCIAL(ACUERDO 535)
    *ACUERDO 648
   BLOG DE LA ZONA
   PLATAFORMAS DIVERSAS(FORMACIÓN PARA EL TRABAJO ETC.)
   NUEVA ORGANIZACIÓN DE ASESORÍA DE LA ZONA
   VISITA A CENTROS DE TRABAJO
Plan            de
Autoevaluación       intervención               Plan de         Seguimiento y
Inicial (MARZO)      mediano      plazo   intervención corto     evaluación
                     (ABRIL-JUNIO)         plazo (AGOSTO-         (ENERO,
                                            SEPTIEMBRE)            JUNIO)

  Ejercicios por           Misión           Metas /
   dimensión
                                          indicadores           Bitácora de
                      Visión (valores y     anuales            seguimiento
                       compromisos)
 Dimensiones de
la gestión escolar                        Actividades
                                                               Portafolio de
                         Objetivos
                                                                evidencia.
                        (análisis de
                          FAOR)           Responsables
 Estándares de la
  gestión para la
                        Estrategias         Tiempos             Pizarrón de
educación básica.
                                                               Autoevaluación

                           Metas            Recursos
 Informe de los        / indicadores                           Informe
resultados de la                                               Técnico
autoevaluación                             Documento           Pedagógico y
                        Documento
     inicial                                  PAT              Financiero
                          PEDE
¿Qué es el Programa Anual de Trabajo (PAT)?
Atendiendo el Anexo 5 “Consideraciones para elaborar
el plan de intervención a corto plazo” y Formatos
establecidos en el Anexo 7 pag.29
Integración del PAT pag.76-77
Diseño del PAT pag.78
PRODUCTOS Y FORMATOS DEL PEDE /PAT pag.84


4. Portada PAT

5. Plan de intervención a corto plazo (PAT)
    Por dimensión de la gestión escolar (pedagógica curricular,
   organizativa, administrativa y de participación social)
 Objetivo(s)
 Meta(s)
 Indicador(es)
 Actividades Específicas
 Periodo de realización
 Responsable por actividad específica
 Recursos
 Apoyos directos
FORMATOS

Programa Anual de Trabajo (PAT)

          Pag. 86-90
PEFEEIE
                  PLAN ANUAL DE TRABAJO DE LA DEE
                         LINEAS DE ACCION

LINEA 1.- ACTIVIDADES ACADEMICAS PARA EL IMPULSO DE LA INCLUSION
EDUCATIVA Y/O LABORAL

LINEA 2.- ACTIVIDADES DE PROFESIONALIZACION DE DIRECTIVOS, DOCENTES Y ATP
DE EDUCACION REGULAR Y EDUCACION ESPECIAL EN TEMATICAS RELACIONADAS
CON LA INCLUSION EDUCATIVA Y/O LABORAL

LINEA 3.- PARTICIPACION ACTIVA DE LAS FAMILIAS EN EL DESARROLLO DEL
POTENCIAL DE SUS HIJOS

LINEA 4.- VINCULACION INTERINSTITUCIONAL ENTRE LOS DISTINTOS SECTORES,
INSTITUCIONES Y ORGANIZACIONES DE LA SOCIEDAD CIVIL EN LA ATENCION A LA
POBLACION CON DISCAPACIDAD Y/O APTITUDES SOBRESALIENTES Y SUS FAMILIAS
LINEA 5.- DOTACION DE RECURSOS TECNICOS Y MATERIALES ESPECIFICOS PARA
FORTALECER LA ENSEÑANZA Y EL APRENDIZAJE EN LAS ESCUELAS DE EDUCACION
INICIAL Y BASICA

LINEA 6.- LINEAMIENTOS GENERALES PARA LA ATENCION, ACREDITACION Y
CERTIFICACION DE LOS ALUMNOS

LINEA 7. ACOMPAÑAMIENTO Y ASESORIA A LAS ESCUELAS DE EDUCACION INICIAL,
BASICA EN TODAS LAS MODALIDADES, ASI COMO A LOS SERVICIOS DE EDUCACION
ESPECIAL

LINEA 8. DISEÑO Y DESARROLLO DE PROYECTOS DE INNOVACION E INVESTIGACION
EDUCATIVA

LINEA 9. DIALOGOS SOBRE EDUCACION ESPECIAL

LINEA 10. RED DE ESCUELAS INTEGRADORAS

LINEA 11. REUNIONES REGIONALES Y/O NACIONALES DE EVALUACION Y SEGUIMIENTO

LINEA 12. CREACIÓN DE AMBIENTES VIRTUALES PARA LA ENSEÑANZA Y EL
APRENDIZAJE
LINEA 13. ACCESO, PERMANENCIA Y OPORTUNIDADES DE EDUCACIÓN

LINEA 14.- DISEÑO DE SITIOS VIRTUALES PARA LA DIFUSIÓN

LINEA 15. INTEGRACIÓN SOCIAL Y LABORAL

LINEA 16. DISEÑO Y DESARROLLO DE MATERIALES TECNOLÓGICOS ADAPTADOS

LINEA 17. APOYOS Y BECAS PARA LOS ESTUDIANTES

LINEA 18. APLICACIÓN DE METODOLOGÍAS DIVERSIFICADAS

LINEA 19. IMPLEMENTACIÓN DE PROGRAMAS Y/O PROPUESTAS EDUCATIVAS

LINEA 20. PLANEACIÓN INSTITUCIONAL CON ENFOQUE INCLUSIVO

LINEA 21. REPORTES DE NIVELES DE SATISFACCIÓN

LINEA 22. PREMIOS, CONVOCATORIAS Y PONENCIAS
Consejo Técnico Escolar
Consejo Técnico de Carrera Magisterial
Sociedad de Padres de Familia
Consejo Escolar de Participación Social (acuerdo 535)
Acuerdo 648
BLOG DE LA ZONA




ZONA4DE EDUCACIONESPECIAL.BLOGSPOT.MX
PLATAFORMA DIVERSAS (FORMACIÓN PARA EL
TRABAJO ETC.)
NUEVA ORGANIZACIÓN DE ASESORÍA DE LA ZONA
NUEVAS ESTRATEGIAS DE ASESORIA




 C.T.Z. – PAT
 VISITAS PROGRAMADAS
 ATENCION EN SUPERVISION AL PERSONAL CON SU DIRECTIVO
 CORREOS ELECTRONICOS
 BLOG DE ZONA
 TELEFONO
 OTROS

CTZ agosto 31

  • 1.
    SECRETARÍA DE EDUCACIÓN COORDINACIÓN DE EDUCACIÓN BÁSICA DIRECCIÓN GENERAL DE EDUCACIÓN PARA LA EQUIDAD Y LA FORMACIÓN INTEGRAL. DIRECCIÓN DE EDUCACIÓN ESPECIAL. ZONA 4 ESTATAL CICLO ESCOLAR 2012- 2013 Primera Reunión directores Zona 4 Estatal CICLO 2012-2013 31 DE AGOSTO DE 2012 TURNO VESPERTINO 2:00
  • 2.
    PROPÓSITOS  ESTABLECER EL CONSEJO TÉCNICO DE ZONA  ESTABLECER EL CONSEJO TÉCNICO DE CARRERA MAGISTERIAL  REVISAR LA ELABORACIÓN Y ENTREGA DEL PAT(PEFEEIE)  REVISAR LA ORGANIZACIÓN Y ESTABLECIMIENTO DE OTRAS INSTANCIAS *CONSEJO TÉCNICO ESCOLAR *CONSEJO TÉCNICO DE CARRERA MAGISTERIAL *SOCIEDAD DE PADRES DE FAMILIA *CONSEJO ESCOLAR DE PARTICIPACIÓN SOCIAL(ACUERDO 535) *ACUERDO 648  BLOG DE LA ZONA  PLATAFORMAS DIVERSAS(FORMACIÓN PARA EL TRABAJO ETC.)  NUEVA ORGANIZACIÓN DE ASESORÍA DE LA ZONA  VISITA A CENTROS DE TRABAJO
  • 7.
    Plan de Autoevaluación intervención Plan de Seguimiento y Inicial (MARZO) mediano plazo intervención corto evaluación (ABRIL-JUNIO) plazo (AGOSTO- (ENERO, SEPTIEMBRE) JUNIO) Ejercicios por Misión Metas / dimensión indicadores Bitácora de Visión (valores y anuales seguimiento compromisos) Dimensiones de la gestión escolar Actividades Portafolio de Objetivos evidencia. (análisis de FAOR) Responsables Estándares de la gestión para la Estrategias Tiempos Pizarrón de educación básica. Autoevaluación Metas Recursos Informe de los / indicadores Informe resultados de la Técnico autoevaluación Documento Pedagógico y Documento inicial PAT Financiero PEDE
  • 8.
    ¿Qué es elPrograma Anual de Trabajo (PAT)?
  • 9.
    Atendiendo el Anexo5 “Consideraciones para elaborar el plan de intervención a corto plazo” y Formatos establecidos en el Anexo 7 pag.29
  • 10.
  • 11.
  • 12.
    PRODUCTOS Y FORMATOSDEL PEDE /PAT pag.84 4. Portada PAT 5. Plan de intervención a corto plazo (PAT) Por dimensión de la gestión escolar (pedagógica curricular, organizativa, administrativa y de participación social)  Objetivo(s)  Meta(s)  Indicador(es)  Actividades Específicas  Periodo de realización  Responsable por actividad específica  Recursos  Apoyos directos
  • 13.
    FORMATOS Programa Anual deTrabajo (PAT) Pag. 86-90
  • 14.
    PEFEEIE PLAN ANUAL DE TRABAJO DE LA DEE LINEAS DE ACCION LINEA 1.- ACTIVIDADES ACADEMICAS PARA EL IMPULSO DE LA INCLUSION EDUCATIVA Y/O LABORAL LINEA 2.- ACTIVIDADES DE PROFESIONALIZACION DE DIRECTIVOS, DOCENTES Y ATP DE EDUCACION REGULAR Y EDUCACION ESPECIAL EN TEMATICAS RELACIONADAS CON LA INCLUSION EDUCATIVA Y/O LABORAL LINEA 3.- PARTICIPACION ACTIVA DE LAS FAMILIAS EN EL DESARROLLO DEL POTENCIAL DE SUS HIJOS LINEA 4.- VINCULACION INTERINSTITUCIONAL ENTRE LOS DISTINTOS SECTORES, INSTITUCIONES Y ORGANIZACIONES DE LA SOCIEDAD CIVIL EN LA ATENCION A LA POBLACION CON DISCAPACIDAD Y/O APTITUDES SOBRESALIENTES Y SUS FAMILIAS
  • 15.
    LINEA 5.- DOTACIONDE RECURSOS TECNICOS Y MATERIALES ESPECIFICOS PARA FORTALECER LA ENSEÑANZA Y EL APRENDIZAJE EN LAS ESCUELAS DE EDUCACION INICIAL Y BASICA LINEA 6.- LINEAMIENTOS GENERALES PARA LA ATENCION, ACREDITACION Y CERTIFICACION DE LOS ALUMNOS LINEA 7. ACOMPAÑAMIENTO Y ASESORIA A LAS ESCUELAS DE EDUCACION INICIAL, BASICA EN TODAS LAS MODALIDADES, ASI COMO A LOS SERVICIOS DE EDUCACION ESPECIAL LINEA 8. DISEÑO Y DESARROLLO DE PROYECTOS DE INNOVACION E INVESTIGACION EDUCATIVA LINEA 9. DIALOGOS SOBRE EDUCACION ESPECIAL LINEA 10. RED DE ESCUELAS INTEGRADORAS LINEA 11. REUNIONES REGIONALES Y/O NACIONALES DE EVALUACION Y SEGUIMIENTO LINEA 12. CREACIÓN DE AMBIENTES VIRTUALES PARA LA ENSEÑANZA Y EL APRENDIZAJE
  • 16.
    LINEA 13. ACCESO,PERMANENCIA Y OPORTUNIDADES DE EDUCACIÓN LINEA 14.- DISEÑO DE SITIOS VIRTUALES PARA LA DIFUSIÓN LINEA 15. INTEGRACIÓN SOCIAL Y LABORAL LINEA 16. DISEÑO Y DESARROLLO DE MATERIALES TECNOLÓGICOS ADAPTADOS LINEA 17. APOYOS Y BECAS PARA LOS ESTUDIANTES LINEA 18. APLICACIÓN DE METODOLOGÍAS DIVERSIFICADAS LINEA 19. IMPLEMENTACIÓN DE PROGRAMAS Y/O PROPUESTAS EDUCATIVAS LINEA 20. PLANEACIÓN INSTITUCIONAL CON ENFOQUE INCLUSIVO LINEA 21. REPORTES DE NIVELES DE SATISFACCIÓN LINEA 22. PREMIOS, CONVOCATORIAS Y PONENCIAS
  • 17.
    Consejo Técnico Escolar ConsejoTécnico de Carrera Magisterial Sociedad de Padres de Familia Consejo Escolar de Participación Social (acuerdo 535) Acuerdo 648
  • 18.
    BLOG DE LAZONA ZONA4DE EDUCACIONESPECIAL.BLOGSPOT.MX
  • 19.
    PLATAFORMA DIVERSAS (FORMACIÓNPARA EL TRABAJO ETC.)
  • 20.
    NUEVA ORGANIZACIÓN DEASESORÍA DE LA ZONA
  • 21.
    NUEVAS ESTRATEGIAS DEASESORIA  C.T.Z. – PAT  VISITAS PROGRAMADAS  ATENCION EN SUPERVISION AL PERSONAL CON SU DIRECTIVO  CORREOS ELECTRONICOS  BLOG DE ZONA  TELEFONO  OTROS