Este documento presenta las funciones básicas de la administración: planeación, organización, integración de personal, dirección y control. La planeación consiste en determinar el futuro de una organización mediante información, pronósticos, objetivos y acciones. La organización implica establecer una estructura de roles y puestos para cumplir metas. El control mide y corrige el desempeño individual y organizacional para asegurar el cumplimiento de objetivos y planes.

1. INFORMATICA
Katty Gisela Gutiérrez Contreras

2. Funciones Administrativas
MARCO TEORICO
FUNCIONES DE
LA
CONCEPTO ADMINISTRACION
TECNICAS

3.  PLANEACION
 ORGANIZACIÓN
 INTEGRACION PERSONAL
 DIRECCION
 CONTROL

4. Consiste en determinar establecer o
proyectar el futuro de una
organización con base en información
y pronostico , establecimiento misiones
y objetivos, y las acciones para su
logro, en un permanente proceso de
toma de decisiones

5. Implica establecer una estructura
«internacional» de los papeles (roles) que
debe desempeñar las personas en una
organización.
*papel (rol): implica que lo que hacen las
personas tiene un propósito definido .
*Internacional porque asegura que se
asignen las tareas para cumplir metas

6.  Organizacional: implica una estructura
intencional y formalizada de papeles y
puestos

7.  Implica llenar y mantener
ocupados los puestos en
la estructura
organizacional

8.  Consiste en
influir sobre las
personas para
lograr que
contribuyan a
las metas de la
organización y
del grupo

9.  Implicar medir y
corregir el
desempeño
individual y
organizacional
para asegurar que
se cumplan los
objetivos de la
empresa y los
planes diseñados
para alcanzarlos