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Higiene ocupacional
Ensayo
Realizado por:
Patricia Alvillar C.I: 17162175
En el presente ensayo, quiero exponer la importancia que tiene el
talento humano dentro de las empresas. Y, cuán importante es resaltar
las condiciones de trabajo en un ambiente sano para evitar que un
empleado adquiera alguna enfermedad en el ámbito laboral.
En el mundo laboral o empresarial los talentos humanos ósea las
personas son súper valiosas realizan una gran labor con sus
actividades multidisciplinarias y, con el propósito bien sea por
crecimiento profesional o por tener un beneficio desde el punto de vista
remunerativo a cambio del esfuerzo de sus habilidades, destreza y
conocimientos. El talento humano es el factor vital o motor de una
empresa pues sin ellos las empresas no pudieran existir o crearse.
Pero la realidad es que este talento existe y es la vida viva del mundo
empresarial, el talento humano proporciona crecimiento y productividad
en las empresas, hacen de ella que se convierta en una fuente que
proporcionan a la comunidad productos y servicios de calidad buscando
la satisfacción de las necesidades actuales, el talento humano el cual
se convierte en el dinamizador fundamental de cualquier empresa
haciéndola sostenible, productiva y querida por sus clientes o usuarios
Ahora bien el ámbito laboral se refiere al espacio o ambiente en donde
las personas realizan diferentes labores. Es muy importante destacar la
importancia que tiene para una persona estar trabajando en un buen
ámbito laboral.
Es de tan alta relevancia trabajar en un ambiente donde se lleven los
controles sanitarios, la supervisión de las áreas que sean las correcta
por ejemplo; en el campo industrial es donde un empleado corre más el
riesgo de contraer alguna enfermedad bien sea por contaminación
ambiental o por químicos etc.
En los últimos años, hemos visto como se han dado grandes adelantos
en la legislación de salud ocupacional, para que, y con qué propósito
bueno no es más que para garantizar en primera instancia la salud de
los trabajadores y con el propósito de evitar accidentes laborales y
maximizar el trabajo
Ensayo
Higiene ocupacional
Por tal motivo, las empresas hoy estudian y aplican medidas donde se
implementan sistemas de seguridad y salud en el trabajo. Ya que toda
empresa debe proteger y promover la salud de sus trabajadores
mediante la prevención de enfermedades laborales, accidentes de
trabajo y la eliminación de factores y condiciones que ponen en riesgo
la salud y seguridad en el trabajo.
En el mundo empresarial resulta cada vez más importante el preservar
la salud de sus empleados, por lo cual se desarrollan cada vez con más
frecuencia distintos programas orientados a la prevención y promoción
de la salud desde múltiples perspectivas.
Así como es importante destacar que sin duda para poner en práctica
los programas de prevención para las empresas estas deben cumplir
con los parámetros del cumplimiento de la ley.
En Venezuela, se puede resalta que en el artículo 68 de LOPCYMAT
define como niveles técnicos de referencia de exposición, los cuales
son aquellos valores de concentraciones ambientales de sustancias
químicas o productos biológicos, o niveles de intensidad de fenómenos
físicos que producto del conocimiento científico internacionalmente
aceptado y de la experiencia, permiten establecer criterios para orientar
las acciones de prevención y control de enfermedades profesionales
para las empresas
Sin duda alguna tener un ambiente sano donde periódicamente o con
mayor regularidad se hagan chequeos del ambiente de trabajo, permite
tener datos que ayuda a facilitar donde ahí las debilidades donde se
puede propagar alguna contaminación y pueda afectar la salud de un
empleado a tiempo y así fortalecer estas aéreas para que haya un
factor de eficiencia para el desarrollo de actividades así como
garantizarle a sus talentos humanos un ambiente acto para la ejecución
de actividades laborales ayuda a evitar accidentes laborales y mejora
en un 100% sus actividades
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Higiene ocupacional

  • 1. Higiene ocupacional Ensayo Realizado por: Patricia Alvillar C.I: 17162175 En el presente ensayo, quiero exponer la importancia que tiene el talento humano dentro de las empresas. Y, cuán importante es resaltar las condiciones de trabajo en un ambiente sano para evitar que un empleado adquiera alguna enfermedad en el ámbito laboral.
  • 2. En el mundo laboral o empresarial los talentos humanos ósea las personas son súper valiosas realizan una gran labor con sus actividades multidisciplinarias y, con el propósito bien sea por crecimiento profesional o por tener un beneficio desde el punto de vista remunerativo a cambio del esfuerzo de sus habilidades, destreza y conocimientos. El talento humano es el factor vital o motor de una empresa pues sin ellos las empresas no pudieran existir o crearse. Pero la realidad es que este talento existe y es la vida viva del mundo empresarial, el talento humano proporciona crecimiento y productividad en las empresas, hacen de ella que se convierta en una fuente que proporcionan a la comunidad productos y servicios de calidad buscando la satisfacción de las necesidades actuales, el talento humano el cual se convierte en el dinamizador fundamental de cualquier empresa haciéndola sostenible, productiva y querida por sus clientes o usuarios Ahora bien el ámbito laboral se refiere al espacio o ambiente en donde las personas realizan diferentes labores. Es muy importante destacar la importancia que tiene para una persona estar trabajando en un buen ámbito laboral. Es de tan alta relevancia trabajar en un ambiente donde se lleven los controles sanitarios, la supervisión de las áreas que sean las correcta por ejemplo; en el campo industrial es donde un empleado corre más el riesgo de contraer alguna enfermedad bien sea por contaminación ambiental o por químicos etc. En los últimos años, hemos visto como se han dado grandes adelantos en la legislación de salud ocupacional, para que, y con qué propósito bueno no es más que para garantizar en primera instancia la salud de los trabajadores y con el propósito de evitar accidentes laborales y maximizar el trabajo Ensayo Higiene ocupacional
  • 3. Por tal motivo, las empresas hoy estudian y aplican medidas donde se implementan sistemas de seguridad y salud en el trabajo. Ya que toda empresa debe proteger y promover la salud de sus trabajadores mediante la prevención de enfermedades laborales, accidentes de trabajo y la eliminación de factores y condiciones que ponen en riesgo la salud y seguridad en el trabajo. En el mundo empresarial resulta cada vez más importante el preservar la salud de sus empleados, por lo cual se desarrollan cada vez con más frecuencia distintos programas orientados a la prevención y promoción de la salud desde múltiples perspectivas. Así como es importante destacar que sin duda para poner en práctica los programas de prevención para las empresas estas deben cumplir con los parámetros del cumplimiento de la ley. En Venezuela, se puede resalta que en el artículo 68 de LOPCYMAT define como niveles técnicos de referencia de exposición, los cuales son aquellos valores de concentraciones ambientales de sustancias químicas o productos biológicos, o niveles de intensidad de fenómenos físicos que producto del conocimiento científico internacionalmente aceptado y de la experiencia, permiten establecer criterios para orientar las acciones de prevención y control de enfermedades profesionales para las empresas Sin duda alguna tener un ambiente sano donde periódicamente o con mayor regularidad se hagan chequeos del ambiente de trabajo, permite tener datos que ayuda a facilitar donde ahí las debilidades donde se puede propagar alguna contaminación y pueda afectar la salud de un empleado a tiempo y así fortalecer estas aéreas para que haya un factor de eficiencia para el desarrollo de actividades así como garantizarle a sus talentos humanos un ambiente acto para la ejecución de actividades laborales ayuda a evitar accidentes laborales y mejora en un 100% sus actividades Higiene ocupacional