La teoría de King se centra en las interacciones entre la enfermera y el paciente y en el proceso de enfermería de valoración, planificación, aplicación y evaluación. King describe la relación enfermera-paciente como un sistema interpersonal en el que ambos perciben al otro, realizan juicios y trabajan juntos para establecer objetivos mutuos y lograr resultados de enfermería.

5. La teoría de King se concentra en las fases de
planificación y aplicación del proceso de enfermería. El
dúo enfermero/ a paciente interacciona, establece
objetivos de mutuo acuerdo, estudia la manera de
alcanzarlos, realiza transacciones y alcanza los
objetivos; se concentra en todos las acciones del
proceso de enfermería valoración, planificación,
aplicación, evaluación. Dentro de su teoría ella firma
que es la única que a proporcionado una teoría en la
que se incluye las decisiones, las alternativas, la
participación de todos los individuos en la toma de
decisiones y que trata específicamente sobre los
resultados de los cuidados de enfermería.

7. Los conceptos dan significado a
nuestras percepciones sensoriales y
permiten generalidades sobre las
personas objetos y las cosas.
“los conceptos dan significado a
nuestras percepciones sensoriales y
permiten generalizaciones sobre las
personas, los objetos las cosas”

8. se define como las
experiencias vitales de un
ser humano, lo que
implica un ajuste continuo
a los elementos de estrés
en el entorno interior y
exterior mediante un uso
óptimo de los recursos de
uno mismo para lograr la
capacidad máxima para el
día a día.
es una composición de
pensamientos y sensaciones
que constituyen la conciencia
de una persona, de su
existencia individual, su
concepción de quien y que es
,un sistema de ideas, actitudes,
valores y compromisos, el yo es
el entorno total subjetivo de una
persona. Es el centro distintivo
de experiencia y significado.

9. Un proceso de
percepción y
comunicación entre
una persona y el
entorno o entre una
persona y otra, que se
manifiesta por
conductas verbales y
no verbales dirigidas
hacia un objetivo.
Representación que
cada persona tiene
de la realidad

10. Es un proceso por el
cual la información
pasa de una persona
a otra bien sea
directamente o
indirectamente
Son interacciones
deliberadas que
conducen al logro de un
objetivo, King va mas
allá y amplia la definición
de transacción
incluyendo en ella la
conducta observable de
los seres humanos
cuando interaccionan
con su entorno.

11. (papel) Se define
como un conjunto de
conductas que se
espera de las
personas que ocupan
una determinada
posición en el sistema
social.
Estrés: Es un estado
dinámico por el cual el
ser humano interacciona
con su entorno, el estrés
implica un intercambio
de energía e información
entre la persona y el
entorno.

12. Son los cambios
continuos que se dan
en el individuo a nivel
de su actividad
celular, molecular y
conductual y que
ayudan al individuo a
madurar.
Se define como una
secuencia de
acontecimientos que
llevan hacia el futuro…el
tiempo es el intervalo
entre un acontecimiento
y otro y es
experimentado de forma
única por cada ser
humano.

13. Se define como algo
que existe en todas
direcciones y que es
igual en todas partes.
El espacio es el
entorno inmediato en
el cual interaccionan
el enfermero y el
paciente.

14. METAPARADIGMAS
ENTORNO
SALUD
ENFERMERÍA
PERSONA

15. desarrollo de sus
conceptos. Dentro del
sistema personal,
examina estudios
relacionados con la
percepción de Allport
(1955), Kelley y
Hammmond (1964),
ittleson y Cantril (1954),
y otros.
Modelo general de
sistema de Betty
Neuman
Teoría de la psicología
de Sigmund Freud
Al exponer su definición
de espacio, utiliza
estudios de sommer
(1969) y andrey (1966),
y se remite a la
investigación de
minckley (1968). Para el
concepto de tiempo,
reconoce el trabajo de
orme (1969).
Dentro del sistema
interpersonal, King
presenta teorías y
modelos de
comunicación, y cita los
estudios de watzlawick,
Beavin y jackson (1967),
y krieger (1975).

16. Su teoría se basa en el
supuesto general de que el
centro de la enfermería es la
interacción de los seres
humanos con su entorno, lo
cual conduce a los individuos
a un estado de salud que les
hace capaces de funcionar
dentro de su rol social.
Los pacientes son
seres únicos
holísticos que
difieren en sus
respuestas
humanas, con
diferentes culturas
que tiene que ser
respetada.
Los pacientes son
sistemas abiertos que
están relacionados con
su entorno que poseen
la capacidad de pensar
racionalmente para
conocer elegir y tomar
decisiones sobre su
propio tratamiento.

17. La teoría de la consecución de
objetivos de objetivos de King se
centra en el sistema interpersonal y
en las interpersonales que tienen
lugar
entre
las
personas,
específicamente en la relación
enfermera-paciente. En el proceso
de enfermería, cada miembro del dúo
percibe al otro, realiza juicios y
desempeña
acciones.
King
desarrollo 8 propuesta en su teoría
de la consecución de objetivos:

18. •Si existe precisión perceptiva en las interacciones enfermera-cliente se
producirán transacciones
•Si existen transacciones entre la enfermera y el cliente, se conseguirán los
objetivos
•Si se consigue los objetivos se producirán una satisfacción
•Si se consiguen los objetivos. Se dará una asistencia enfermera eficaz
•Si hay transacciones en las interacciones enfermeras-clientes se
promueve un crecimiento y su desarrollo.
•Si la enfermera y el cliente percibe las expectativas acerca de la
coherencia de los roles de desempeño y actividad, se darán transacciones
•Si la enfermera, el cliente o ambos tienen un conflicto de roles, se
producirá estrés en las interacciones enfermera-cliente
•Si las enfermeras con su conocimiento y capacidad específicos transmiten
la información adecuada a sus clientes, se dará una propuesta de objetivos
mutuos y de consecución de objetivos paso en la transacción y por tanto,
se ha considerado como una transacción.

19. Imogene King concluye en que la meta de enfermería
es ayudar al paciente a mantener su salud para que
sea capaz de desempeñar en cada uno de sus roles,
teniendo buenas relaciones interpersonales en la
relación enfermera paciente, define como las
acciones y juicios entre el paciente y la enfermera
que conducen a la reacción – interacción y
negociación para los logros de los objetivos.