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www.ubikuos.com
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Un empresario cualquiera…
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         Soy Super 
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                                                       Marketing
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M O N O L Í T I C A
                  

                  L
El community manager…
¿CORPORATE?
¿MARKETING?
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la empresa
The Hub and Spoke Model (nodos y radios). Un
    equipo con diferentes áreas de proyección,
      habilidades, funciones y microobjetivos.
O el ‘multiple hub and spoke’.
Y mientras, algunos empresarios
#




        ¿qué ha dicho?

                                   ¿no le has oído?
Los que toman decisiones
sobre comunicación en Social
Media




El
Community 
Picadatos
Y cuando las decisiones
son las equivocadas o 
se hacen *muy* mal
Y en internet 
empiezan las
  reacciones
Pide que el community manager
haga magia
¿qué.parte.de.
      MANAGER.
     no.se.ha.entendido?
Formas de organizar la estrategia de comunicación en internet en
la empresa
Con el tiempo: la comunicación en los social media cala en todas
las áreas de la empresa y cada área, descentralizándose el
status quo operacional (Modelo Dandelion, ‘Flor diente de león’)
Community Manager




          Sabrás que se va por buen camino
Cuando empiezas haciendo y mostrando el camino con la
                          empresa, y con los usuarios
Y se sabe finalmente el camino
Y ya vamos acabando…
Si entiendes que el community manager no
                            funciona sólo
Si quieres desarrollar una cultura de responsabilidad
con los usuarios en internet
“Por favor, empresarios, no
 practiquen social media,
        practiquen la 
   felicidad del usuario” 
          K. Sierra
Que no sea una pose
Los usuarios de internet no son idiotas
y terminan destapándote
No te preguntes lo que tu
comunidad de usuarios
puede hacer para ti, sino
lo que tú puedes hacer
con las redes sociales
para ellos
Si quieres que tu relación con tus usuarios en la red pase de ser un
rollete a un matrimonio…
Social media es sobre las
personas.



Las personas somos
Impredecibles.
#
#
Aunque el community
manager ayuda al equipo a
no desviarse de la misión 
#
#
Éste es nuestro campo de
‘conocimiento’
Y éste el enfoque
Soy el usuario
   y   Soy la empresa
Di end
POR QUÉ CONTRATAR UN !
COMMUNITY MANAGER: AÑADIMOS…
A colación de las preguntas realizadas durante el webinar…*

(*estos temas necesitan el suficiente tiempo y práctica como para ser
explicados, tómese a modo de introducción)…
¿Community Manager o Social Media Manager?
“You 
can 
never 
be 
what 
you
ought 
to be 
            until 
            I am 
           what I 
     ought to be”
¿Puedes
llamarte
community
manager
              
              
              
              
             si
            no
           hay
    community?
Social Media Marketeer
          Community Management

           Imagen
                        Reputación




Objetivos: Visibilidad, nuevos   Objetivos: Experto, confianza,
           usuarios
                      fidelización



 “Pushes” (promos, sorteos,           Relaciones, premios,
       concursos…)
                     conversaciones



ROI comprobable a corto plazo
   ROI comprobable a medio plazo
INCOMPATIBLES!
       NO SON
#
En pequeñas y
medianas empresas,
por motivos de
presupuesto, puede
que un community
manager…
Sólo recuerda que…
A diferentes micro-objetivos, diferentes
acciones, y por tanto diferentes formas de
analizar los números y métricas…
#
#
#
#
¿Para qué apostar por CM + Social
Media?
Sin objetivos, no hay acciones, y sin acciones no
hay resultados que analizar, y sin resultados
que analizar no podemos saber si estamos
cumpliendo los objetivos elegidos por los que
dar el salto al social media.
#
#
#
#
¿Qué objetivos?
Los motivos por los que dar el salto a la dinamización de una comunidad de
usuarios se mueven siempre entre los mismos, a saber:

•  Conseguir nuevos clientes, acelerando el tiempo de conversión.
•  Fidelizar a los clientes ya existentes.
•  Crear, mejorar y/o mantener la reputación como experto en un sector.
•  Reducir gastos en call-centers, tiempo de soporte y atención al cliente.
•  Tener un servicio de atención al cliente y postventa muy bien valorado.
•  Ofrecer productos o servicios que incluyan aportaciones de los usuarios
   (Crowdsourcing)
•  Reducir fallos en los servicios o productos.
•  Aumentar la velocidad de lanzamiento de nuevos servicios y/o productos.


NOTA: En el curso de julio veremos cómo presentar un proyecto de CM, qué
preguntas se han de hacer y qué pasos dar, independientemente del sector.
#
#
#
#
(Algunas) herramientas de análisis y
monitorización
#
•    Socialmention
•    Trackur
•    Topsy
•    Hootsuite
•    Facebook Analytics (Fan pages)
•    Google Analytics
•    Boardreader
•    Google Groups
•    Blogpulse
•    Visibli
•    Peerindex

NOTA: En el curso de julio repasaremos brevemente más herramientas para otras acciones:
creación de contenidos, optimización del blog y moderación .


#
Políticas internas y PR (crisis)
#
•  Ejemplo de política interna de Intel.com
•  Clínica Mayo
•  Ejemplo de plantilla de la
   agencia Air Force (mostrado durante el webinar)
•  Online & Social Media Principles de Coca-Cola.
•  Más ejemplos y plantillas aquí.
•  The State Of Community Management 2011
   Report.
•  Crisis Communication in Social Media: Are You
   Ready?
•  PR & Digital Media Stages
Di end
                                    (ahora sí)

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Community Manager ¿por qué contratar uno? por Elena Benito Ruiz

  • 1. POR QUÉ CONTRATAR UN ! COMMUNITY MANAGER ELENA BENITO RUIZ @elenabrz, directora de @ubikuos y community manager www.ubikuos.com e.benitoruiz@ubikuos.com
  • 2. Aquí tenemos a TO NI… Un empresario cualquiera… !"#$%&'(#$)%#*+,-#(.#,/#01$2,/23# $%/%04('5#
  • 4. Community Manager Pronunciación: /co’miuniti ‘ma nacher/ Nombre. Femenino, masculino y a veces indefinido. Dícese de aquella persona que hace todo esto que dicen los artículos de las dos primeras páginas de Google... # # # #
  • 5. Escuchar y sentir los valores, la misión, lo que mueve a una empresa, sus productos, sus servicios…
  • 6. Analizar qué dicen en internet de esos productos, valores, servicios y del sector
  • 7. Pensar DIFERENTE diferente CREAR
  • 10.
  • 11. Gestionar la atención al usuario en internet
  • 12. Ser un experto en SEO
  • 15. (un momento…) (¿podemos construir una comunidad? ¿O la comunidad es algo que probablemente exista de antemano y sólo tenemos, como responsables, que salir ahí y encontrarla, dinamizarla y moderarla)? # # # #
  • 16. Más bien, reunir una una comunidad a la que le gusta un servicio
  • 18.
  • 19. Vigilancia competitiva en las redes… O ver qué hacen…
  • 20.
  • 22. Vigilar a los trolls
  • 23.
  • 25.
  • 26. ¡No! Soy Super Community Manager
  • 27. ¿Qué piden las empresas en su demanda de community Managers?
  • 29.
  • 30. ¿Existe el que sabe hacer de todo? Doy constancia
  • 31. Hola, soy el producto conceptual de ajustar una partida presupuestaria
  • 32. Super CM Desarrolladores necesita trabajar en un equipo Redactores - Prensa Marketing Ingenieros SEO
  • 33. Formas de organizar la estrategia de comunicación en internet en la empresa
  • 34. V E R T I C M O N O L Í T I C A L
  • 35.
  • 39.
  • 40. Formas de organizar la estrategia de comunicación en internet en la empresa
  • 41. The Hub and Spoke Model (nodos y radios). Un equipo con diferentes áreas de proyección, habilidades, funciones y microobjetivos.
  • 42. O el ‘multiple hub and spoke’.
  • 43.
  • 44. Y mientras, algunos empresarios # ¿qué ha dicho? ¿no le has oído?
  • 45.
  • 46. Los que toman decisiones sobre comunicación en Social Media El Community Picadatos
  • 47. Y cuando las decisiones son las equivocadas o se hacen *muy* mal
  • 48. Y en internet empiezan las reacciones
  • 49. Pide que el community manager haga magia
  • 50.
  • 51. ¿qué.parte.de. MANAGER. no.se.ha.entendido?
  • 52. Formas de organizar la estrategia de comunicación en internet en la empresa
  • 53. Con el tiempo: la comunicación en los social media cala en todas las áreas de la empresa y cada área, descentralizándose el status quo operacional (Modelo Dandelion, ‘Flor diente de león’)
  • 54. Community Manager Sabrás que se va por buen camino
  • 55. Cuando empiezas haciendo y mostrando el camino con la empresa, y con los usuarios
  • 56. Y se sabe finalmente el camino
  • 57. Y ya vamos acabando…
  • 58.
  • 59. Si entiendes que el community manager no funciona sólo
  • 60.
  • 61. Si quieres desarrollar una cultura de responsabilidad con los usuarios en internet
  • 62. “Por favor, empresarios, no practiquen social media, practiquen la felicidad del usuario” K. Sierra
  • 63. Que no sea una pose
  • 64. Los usuarios de internet no son idiotas
  • 66. No te preguntes lo que tu comunidad de usuarios puede hacer para ti, sino lo que tú puedes hacer con las redes sociales para ellos
  • 67. Si quieres que tu relación con tus usuarios en la red pase de ser un rollete a un matrimonio…
  • 68.
  • 69. Social media es sobre las personas. Las personas somos Impredecibles. # #
  • 70. Aunque el community manager ayuda al equipo a no desviarse de la misión # #
  • 71. Éste es nuestro campo de ‘conocimiento’
  • 72. Y éste el enfoque
  • 73. Soy el usuario y Soy la empresa
  • 74.
  • 76. POR QUÉ CONTRATAR UN ! COMMUNITY MANAGER: AÑADIMOS… A colación de las preguntas realizadas durante el webinar…* (*estos temas necesitan el suficiente tiempo y práctica como para ser explicados, tómese a modo de introducción)…
  • 77. ¿Community Manager o Social Media Manager?
  • 78. “You can never be what you ought to be until I am what I ought to be”
  • 79. ¿Puedes llamarte community manager si no hay community?
  • 80. Social Media Marketeer Community Management Imagen Reputación Objetivos: Visibilidad, nuevos Objetivos: Experto, confianza, usuarios fidelización “Pushes” (promos, sorteos, Relaciones, premios, concursos…) conversaciones ROI comprobable a corto plazo ROI comprobable a medio plazo
  • 81.
  • 82. INCOMPATIBLES! NO SON #
  • 83. En pequeñas y medianas empresas, por motivos de presupuesto, puede que un community manager…
  • 84.
  • 85. Sólo recuerda que… A diferentes micro-objetivos, diferentes acciones, y por tanto diferentes formas de analizar los números y métricas… # # # #
  • 86. ¿Para qué apostar por CM + Social Media? Sin objetivos, no hay acciones, y sin acciones no hay resultados que analizar, y sin resultados que analizar no podemos saber si estamos cumpliendo los objetivos elegidos por los que dar el salto al social media. # # # #
  • 87. ¿Qué objetivos? Los motivos por los que dar el salto a la dinamización de una comunidad de usuarios se mueven siempre entre los mismos, a saber: •  Conseguir nuevos clientes, acelerando el tiempo de conversión. •  Fidelizar a los clientes ya existentes. •  Crear, mejorar y/o mantener la reputación como experto en un sector. •  Reducir gastos en call-centers, tiempo de soporte y atención al cliente. •  Tener un servicio de atención al cliente y postventa muy bien valorado. •  Ofrecer productos o servicios que incluyan aportaciones de los usuarios (Crowdsourcing) •  Reducir fallos en los servicios o productos. •  Aumentar la velocidad de lanzamiento de nuevos servicios y/o productos. NOTA: En el curso de julio veremos cómo presentar un proyecto de CM, qué preguntas se han de hacer y qué pasos dar, independientemente del sector. # # # #
  • 88. (Algunas) herramientas de análisis y monitorización # •  Socialmention •  Trackur •  Topsy •  Hootsuite •  Facebook Analytics (Fan pages) •  Google Analytics •  Boardreader •  Google Groups •  Blogpulse •  Visibli •  Peerindex NOTA: En el curso de julio repasaremos brevemente más herramientas para otras acciones: creación de contenidos, optimización del blog y moderación . #
  • 89. Políticas internas y PR (crisis) # •  Ejemplo de política interna de Intel.com •  Clínica Mayo •  Ejemplo de plantilla de la agencia Air Force (mostrado durante el webinar) •  Online & Social Media Principles de Coca-Cola. •  Más ejemplos y plantillas aquí. •  The State Of Community Management 2011 Report. •  Crisis Communication in Social Media: Are You Ready? •  PR & Digital Media Stages
  • 90. Di end (ahora sí) This work is licensed under the Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 Unported License. To view a copy of this license, visit http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/ or send a letter to Creative Commons, 444 Castro Street, Suite 900, Mountain View, California, 94041, USA.