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INSTITUTO TECNOLÓGICO  SUPERIOR DE FRESNILLO Titulo: Materia: Psicología Organizacional Prof.: José de Jesús Reyes Sánchez
La Autoestima tiene una poderosa influencia en el logro de objetivos relacionados con la ocupación, el oficio, la profesión. La relación que existe entre las variablesAutoestima – trabajo es, desde todo punto de vista, indisoluble.
AUTOESTIMA "Es el significado más directo de la palabra auto “sí mismo(a)” estima “amor, aprecio”. Autoestima: se puede decir, que es el amor o estima que una persona tiene de ella misma. ,[object Object]
El conjunto de las actitudes del individuo hacia el mismo.
Es la percepción evaluativa de uno mismo.
Es el amor que cada persona tiene de si mismoTRABAJO Actividad del hombre orientada hacia la satisfacción de necesidades, transformar el medio y mantener una adecuada salud mental.
AUTOESTIMA Y EL TRABAJO La autoestima es un factor influyente en el buen desempeño laboral, ya que ayuda en el sentido que esta persona sabe que puede lograr las metas que se proponga, y en este sentido actúa para bien. La autoestima es muy importante  en el trabajo  porque le ayuda a la persona a descubrir  sus habilidades que tiene, a descubrirse a él mismo y a sacar provecho de su potencial.  También porque es como un compañero de batalla que se lleva, para poder vencer todo los retos que se presenten.

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ITSF Autoestima Y El Trabajo

  • 1. INSTITUTO TECNOLÓGICO SUPERIOR DE FRESNILLO Titulo: Materia: Psicología Organizacional Prof.: José de Jesús Reyes Sánchez
  • 2. La Autoestima tiene una poderosa influencia en el logro de objetivos relacionados con la ocupación, el oficio, la profesión. La relación que existe entre las variablesAutoestima – trabajo es, desde todo punto de vista, indisoluble.
  • 3.
  • 4. El conjunto de las actitudes del individuo hacia el mismo.
  • 5. Es la percepción evaluativa de uno mismo.
  • 6. Es el amor que cada persona tiene de si mismoTRABAJO Actividad del hombre orientada hacia la satisfacción de necesidades, transformar el medio y mantener una adecuada salud mental.
  • 7. AUTOESTIMA Y EL TRABAJO La autoestima es un factor influyente en el buen desempeño laboral, ya que ayuda en el sentido que esta persona sabe que puede lograr las metas que se proponga, y en este sentido actúa para bien. La autoestima es muy importante en el trabajo porque le ayuda a la persona a descubrir sus habilidades que tiene, a descubrirse a él mismo y a sacar provecho de su potencial. También porque es como un compañero de batalla que se lleva, para poder vencer todo los retos que se presenten.
  • 8. Las metas se las planteas la persona y es deber de esta ir tras ellas y alcanzarlas, sabiendo esta que es capaz de lograrlo, ya que estas metas no se pueden dejar a que pasen por ellas mismas, sin esforzarse y luchar por ellas.
  • 9. PRESENTADO POR: SALVADOR ALEJANDRO MARQUEZ TRIANA ¡¡¡GRACIAS!!!! HERIBERTO GONZALES FLORES FRANCISCO JAVIER JR. VAZQUEZ MARTINEZ