SlideShare una empresa de Scribd logo
ZONA FRANCA
PEPSICO


MIREYA ZARZAR VALLES
PEPSICO
PepsiCo es una empresa multinacional
estadounidense dedicada a la fabricación,
comercialización y distribución de bebidas
y aperitivos. Tiene su sede en Purchase,
Nueva York, Estados Unidos. PepsiCo se
formó en 1965 a partir de la fusión de la
Pepsi-Cola Company y Frito-Lay.
Giro de la empresa • PepsiCo es líder global
en alimentos y bebidas con productos
deliciosos y cada vez más saludables que
incluye Frito-Lay, Gatorade, Pepsi-Cola,
Quaker yTropicana con ingresos de más de
$63 mil millones de dólares en 2015.
MISIÓN
NUESTROS CONSUMIDORES:
Crear momentos llenos de alegría mediante nuestros deliciosos y nutritivos productos, así como con las
experiencias únicas de nuestras marcas
NUESTROS CLIENTES:
ser el mejor cliente posible para ellos, al liderar en innovación y forjar un nivel de crecimiento sin igual en
nuestra industria.
NUESTROS ALIADOS Y COMUNIDADES:
Crear oportunidades valiosas para trabajar, adquirir nuevas habilidades y crear carreras exitosas. Todo esto en
un lugar de trabajo diverso e inclusivo en el que la gente se comprometa de manera ética a alcanzar un
rendimiento inmejorable.
NUESTRO MUNDO:
Conservar los valiosos recursos de la naturaleza y legar por un planeta mas sustentable para nuestros hijos y
nietos.
NUESTROS ACCIONISTAS: entregar un TSR de gran calidad e integrar las mejores prácticas corporativas.
VISIÓN
Ganar con Propósito es una evolución de Desempeño con Sentido. Es el siguiente paso en la trayectoria
de PepsiCo, al aprovechar todo lo que hemos logrado en los últimos 12 años, mientras impulsamos
nuestra compañía hacia una nueva era de crecimiento y prosperidad. Refleja nuestra ambición de ganar
de manera sustentable en el mercado y acelerar el crecimiento de nuestras líneas principales, al tiempo
que mantenemos el compromiso de ayudar al planeta y a nuestras comunidades. Para alcanzar esta
visión, hemos definido una clara estrategia: ser más rápidos, más fuertes y mejores.
VALORES
Crecimiento sostenido
Personas capaces y facultades
Responsabilidad y confianza
WMS DLx
RedPrairie
El sistema de Gestión de Inventarios (WMS) de RedPrairie brinda una mayor
visibilidad y control en cada etapa del proceso, en todos los canales,
ubicaciones geográficas, proveedores y puntos de venta. permite detectar la
demanda al nivel de la tienda y calcular los niveles de inventario y
sincronización necesaria en toda la cadena de suministro a fin de reducir
errores de pronóstico y stocks de seguridad. esto reduce los costos y gastos
innecesarios.
El objetivo de RedPrairie es permitir a los fabricantes, distribuidores y
minoristas sincronizar y optimizar la gestión de inventario, transporte y fuerza
de trabajo en toda la cadena de suministro y en las tiendas al por menor.
VENTAJAS
Menores costos
Altaeficiencia
Mayor productividad
Exactitud
Control de inventarios en tiempo
real
Rápidez en el recibo y despacho
de productos
Eficacia en los procesos
Mayor orden
DESVENTAJAS
Dificultades para el manejo de
nuevo sistema
Falta de seguimiento de la
gestión
WMS DLx RedPrairie
ROLES
Almacenista: Desde su computadora central organiza todas las tareas
requeridas para realizar el despacho o recibo de la producción.
Auxiliares administrativos: Caoacitación para reconocimiento del
sistema.
Auxiliares de almacén: son guiados por las ordenesque se ejecuten en el
tiempo real.
Montacarguistas: encargados de colocación de inventario en lugares
claves del almacén.
Almacenistas: encargados de llevar el control dentro del almacén.
WMS DLx RedPrairie
Reducción de costos.
Centro de distribución sistematizado
Aumento de productividad
Mejora en los indicadores
Velocidaden recibo y despachoi
Operaciones ordenadas
RESULTADOS TANGIBLES
CONCLUSIÓN
Contar con sistemas mas innovadores para la realizacion de
operaciones es muy importante para las empresas, para
PepsiCo que es una empresa que tiene un gran numero de
productos, es necesario que puedan llevar un control mas
rápido, facil de hacer y aparte que sea de mayor eficacia al
momento que se despacha cada producto a su destino.
Para que esto pueda funcionar tiene que haber una
capacitación para poder llevar un conocimiento y que no haya
errores.

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

RedPrairie - Pepsi co
RedPrairie - Pepsi coRedPrairie - Pepsi co
RedPrairie - Pepsi co
Samantha Romero
 
Caso scorpion distribuidor mayorista
Caso scorpion distribuidor mayoristaCaso scorpion distribuidor mayorista
Caso scorpion distribuidor mayorista
minegallardo
 
Mini caso de estudio
Mini caso de estudioMini caso de estudio
Mini caso de estudio
Elsa Paola Morales
 
Picking por voz en la empresa scorpion
Picking por voz en la empresa scorpionPicking por voz en la empresa scorpion
Picking por voz en la empresa scorpion
JulianaHernndez20
 
Mini-caso
Mini-caso Mini-caso
Mini-caso
maritza moreno
 
Customer Relationship Management
Customer Relationship ManagementCustomer Relationship Management
Customer Relationship Managementpaola mejia
 
Vocollect caso de éxito
Vocollect caso de éxitoVocollect caso de éxito
Vocollect caso de éxito
Azucena Orozco
 
Mini-Caso de estudio #1: "Picking por voz en la empresa Scorpion"
 Mini-Caso de estudio #1: "Picking por voz en la empresa Scorpion" Mini-Caso de estudio #1: "Picking por voz en la empresa Scorpion"
Mini-Caso de estudio #1: "Picking por voz en la empresa Scorpion"
Claudia551907
 
Scorpion
ScorpionScorpion
Pepsico Salma
Pepsico Salma Pepsico Salma
Pepsico Salma
Salma Frost
 
Mini caso de estudio Scorpion
Mini caso de estudio Scorpion Mini caso de estudio Scorpion
Mini caso de estudio Scorpion
MARIADELPILARJAIKGUR
 
WMS de RedPrairie en Pepsico Fritolay
WMS de RedPrairie en Pepsico FritolayWMS de RedPrairie en Pepsico Fritolay
WMS de RedPrairie en Pepsico Fritolay
Michelle Pereyra Campillo
 
Scorpion sa de cv
Scorpion sa de cvScorpion sa de cv
Scorpion sa de cv
elenattr
 
EMPRESA GRUPO SCORPION S.A. DE C.V.
EMPRESA GRUPO SCORPION S.A. DE C.V.EMPRESA GRUPO SCORPION S.A. DE C.V.
EMPRESA GRUPO SCORPION S.A. DE C.V.
JAIME CHAVEZ SAMPERIO
 
Caso Scorpion
Caso ScorpionCaso Scorpion
Sistemas De Informacion
Sistemas De InformacionSistemas De Informacion
Sistemas De Informacion
Carlos Anaya Del Bosque
 
PEPSICO
PEPSICOPEPSICO
VOCOLLECT
VOCOLLECTVOCOLLECT
Grupo scorpion
Grupo scorpionGrupo scorpion
Grupo scorpion
ALANHURTADOVALDEZ
 
Mini caso de estudio
Mini caso de estudioMini caso de estudio
Mini caso de estudio
YAGOMOREIRAMARIO
 

La actualidad más candente (20)

RedPrairie - Pepsi co
RedPrairie - Pepsi coRedPrairie - Pepsi co
RedPrairie - Pepsi co
 
Caso scorpion distribuidor mayorista
Caso scorpion distribuidor mayoristaCaso scorpion distribuidor mayorista
Caso scorpion distribuidor mayorista
 
Mini caso de estudio
Mini caso de estudioMini caso de estudio
Mini caso de estudio
 
Picking por voz en la empresa scorpion
Picking por voz en la empresa scorpionPicking por voz en la empresa scorpion
Picking por voz en la empresa scorpion
 
Mini-caso
Mini-caso Mini-caso
Mini-caso
 
Customer Relationship Management
Customer Relationship ManagementCustomer Relationship Management
Customer Relationship Management
 
Vocollect caso de éxito
Vocollect caso de éxitoVocollect caso de éxito
Vocollect caso de éxito
 
Mini-Caso de estudio #1: "Picking por voz en la empresa Scorpion"
 Mini-Caso de estudio #1: "Picking por voz en la empresa Scorpion" Mini-Caso de estudio #1: "Picking por voz en la empresa Scorpion"
Mini-Caso de estudio #1: "Picking por voz en la empresa Scorpion"
 
Scorpion
ScorpionScorpion
Scorpion
 
Pepsico Salma
Pepsico Salma Pepsico Salma
Pepsico Salma
 
Mini caso de estudio Scorpion
Mini caso de estudio Scorpion Mini caso de estudio Scorpion
Mini caso de estudio Scorpion
 
WMS de RedPrairie en Pepsico Fritolay
WMS de RedPrairie en Pepsico FritolayWMS de RedPrairie en Pepsico Fritolay
WMS de RedPrairie en Pepsico Fritolay
 
Scorpion sa de cv
Scorpion sa de cvScorpion sa de cv
Scorpion sa de cv
 
EMPRESA GRUPO SCORPION S.A. DE C.V.
EMPRESA GRUPO SCORPION S.A. DE C.V.EMPRESA GRUPO SCORPION S.A. DE C.V.
EMPRESA GRUPO SCORPION S.A. DE C.V.
 
Caso Scorpion
Caso ScorpionCaso Scorpion
Caso Scorpion
 
Sistemas De Informacion
Sistemas De InformacionSistemas De Informacion
Sistemas De Informacion
 
PEPSICO
PEPSICOPEPSICO
PEPSICO
 
VOCOLLECT
VOCOLLECTVOCOLLECT
VOCOLLECT
 
Grupo scorpion
Grupo scorpionGrupo scorpion
Grupo scorpion
 
Mini caso de estudio
Mini caso de estudioMini caso de estudio
Mini caso de estudio
 

Similar a Zona franca pepsico

Pepsico Caso de Estudio
Pepsico Caso de EstudioPepsico Caso de Estudio
Pepsico Caso de Estudio
ROBERTOCOHETEROCUAUT
 
Tecnologia para Logistica WMS de RedPrairie en Pepsico Fritolay por Netlogist...
Tecnologia para Logistica WMS de RedPrairie en Pepsico Fritolay por Netlogist...Tecnologia para Logistica WMS de RedPrairie en Pepsico Fritolay por Netlogist...
Tecnologia para Logistica WMS de RedPrairie en Pepsico Fritolay por Netlogist...
XIMENAMELENDEZVALDEZ
 
Pepsico.pdf
Pepsico.pdfPepsico.pdf
Caso pepsico planeacion
Caso pepsico planeacionCaso pepsico planeacion
Caso pepsico planeacion
OSCARCARMONAMORA
 
Pepsico
PepsicoPepsico
Pepsico amp
Pepsico ampPepsico amp
Pepsico amp
Montoya Alejandra
 
Pepsico
PepsicoPepsico
Pepsico digital logistics (dlx)
Pepsico digital logistics (dlx)Pepsico digital logistics (dlx)
Pepsico digital logistics (dlx)
AlejandroC03
 
Pepsico
PepsicoPepsico
Pepsico
VALERIAVEYAN
 
Pepsico
PepsicoPepsico
Mini caso de estudio #2
Mini caso de estudio #2Mini caso de estudio #2
Mini caso de estudio #2
andresnuez63
 
Pepsico
PepsicoPepsico
Pepsico
Pepsico Pepsico
Mini Caso #2 - Zona Franca PepsiCo.pdf
Mini Caso #2 - Zona Franca PepsiCo.pdfMini Caso #2 - Zona Franca PepsiCo.pdf
Mini Caso #2 - Zona Franca PepsiCo.pdf
JOCELYNCOHETEROCUAUT
 
Pepsico.pdf
Pepsico.pdfPepsico.pdf
Pepsico.pdf
BrbaraRamrezRomero
 
Mini-caso Pepsico NE.pptx
Mini-caso Pepsico NE.pptxMini-caso Pepsico NE.pptx
Mini-caso Pepsico NE.pptx
ANETHNORELYESCARCEGA
 
Mini caso de estudio: Zona Franca Pepsico
Mini caso de estudio: Zona Franca PepsicoMini caso de estudio: Zona Franca Pepsico
Mini caso de estudio: Zona Franca Pepsico
RAQUELANZURESPEREZAG
 
Actividad 2 - Entrega de la presentación sobre el mini - caso de estudio PEPS...
Actividad 2 - Entrega de la presentación sobre el mini - caso de estudio PEPS...Actividad 2 - Entrega de la presentación sobre el mini - caso de estudio PEPS...
Actividad 2 - Entrega de la presentación sobre el mini - caso de estudio PEPS...
FlixManuelMartnezCam
 
Zona Franca PepsiCo
Zona Franca PepsiCoZona Franca PepsiCo
Zona Franca PepsiCo
JuanPabloMartnezGuer
 
Pepsico
PepsicoPepsico
Pepsico
Iram Mendoza
 

Similar a Zona franca pepsico (20)

Pepsico Caso de Estudio
Pepsico Caso de EstudioPepsico Caso de Estudio
Pepsico Caso de Estudio
 
Tecnologia para Logistica WMS de RedPrairie en Pepsico Fritolay por Netlogist...
Tecnologia para Logistica WMS de RedPrairie en Pepsico Fritolay por Netlogist...Tecnologia para Logistica WMS de RedPrairie en Pepsico Fritolay por Netlogist...
Tecnologia para Logistica WMS de RedPrairie en Pepsico Fritolay por Netlogist...
 
Pepsico.pdf
Pepsico.pdfPepsico.pdf
Pepsico.pdf
 
Caso pepsico planeacion
Caso pepsico planeacionCaso pepsico planeacion
Caso pepsico planeacion
 
Pepsico
PepsicoPepsico
Pepsico
 
Pepsico amp
Pepsico ampPepsico amp
Pepsico amp
 
Pepsico
PepsicoPepsico
Pepsico
 
Pepsico digital logistics (dlx)
Pepsico digital logistics (dlx)Pepsico digital logistics (dlx)
Pepsico digital logistics (dlx)
 
Pepsico
PepsicoPepsico
Pepsico
 
Pepsico
PepsicoPepsico
Pepsico
 
Mini caso de estudio #2
Mini caso de estudio #2Mini caso de estudio #2
Mini caso de estudio #2
 
Pepsico
PepsicoPepsico
Pepsico
 
Pepsico
Pepsico Pepsico
Pepsico
 
Mini Caso #2 - Zona Franca PepsiCo.pdf
Mini Caso #2 - Zona Franca PepsiCo.pdfMini Caso #2 - Zona Franca PepsiCo.pdf
Mini Caso #2 - Zona Franca PepsiCo.pdf
 
Pepsico.pdf
Pepsico.pdfPepsico.pdf
Pepsico.pdf
 
Mini-caso Pepsico NE.pptx
Mini-caso Pepsico NE.pptxMini-caso Pepsico NE.pptx
Mini-caso Pepsico NE.pptx
 
Mini caso de estudio: Zona Franca Pepsico
Mini caso de estudio: Zona Franca PepsicoMini caso de estudio: Zona Franca Pepsico
Mini caso de estudio: Zona Franca Pepsico
 
Actividad 2 - Entrega de la presentación sobre el mini - caso de estudio PEPS...
Actividad 2 - Entrega de la presentación sobre el mini - caso de estudio PEPS...Actividad 2 - Entrega de la presentación sobre el mini - caso de estudio PEPS...
Actividad 2 - Entrega de la presentación sobre el mini - caso de estudio PEPS...
 
Zona Franca PepsiCo
Zona Franca PepsiCoZona Franca PepsiCo
Zona Franca PepsiCo
 
Pepsico
PepsicoPepsico
Pepsico
 

Último

El crédito y los seguros como parte de la educación financiera
El crédito y los seguros como parte de la educación financieraEl crédito y los seguros como parte de la educación financiera
El crédito y los seguros como parte de la educación financiera
MarcoMolina87
 
Tratado sobre el dinero, John Maynard Keynes.pdf
Tratado sobre el dinero, John Maynard Keynes.pdfTratado sobre el dinero, John Maynard Keynes.pdf
Tratado sobre el dinero, John Maynard Keynes.pdf
ClaudioFerreyra8
 
GARANTIAS Y SEGUROS de legal civ civil.pptx
GARANTIAS Y SEGUROS de legal civ civil.pptxGARANTIAS Y SEGUROS de legal civ civil.pptx
GARANTIAS Y SEGUROS de legal civ civil.pptx
MaraCalaniGonzalez
 
EL MERCADO LABORAL EN EL SEMESTRE EUROPEO. COMPARATIVA.
EL MERCADO LABORAL EN EL SEMESTRE EUROPEO. COMPARATIVA.EL MERCADO LABORAL EN EL SEMESTRE EUROPEO. COMPARATIVA.
EL MERCADO LABORAL EN EL SEMESTRE EUROPEO. COMPARATIVA.
ManfredNolte
 
Rice & Jello Delights de yonhalberth cayama
Rice & Jello Delights de yonhalberth cayamaRice & Jello Delights de yonhalberth cayama
Rice & Jello Delights de yonhalberth cayama
haimaralinarez7
 
Economía Informal en el Perú:Situación actual y perspectivas .pdf
Economía Informal en el Perú:Situación actual y perspectivas .pdfEconomía Informal en el Perú:Situación actual y perspectivas .pdf
Economía Informal en el Perú:Situación actual y perspectivas .pdf
nelllalita3
 
pablo LAMINAS A EXPONER PROYECTO FINAL 2023 sabado 28.10.23.pptx
pablo LAMINAS A EXPONER PROYECTO FINAL 2023 sabado 28.10.23.pptxpablo LAMINAS A EXPONER PROYECTO FINAL 2023 sabado 28.10.23.pptx
pablo LAMINAS A EXPONER PROYECTO FINAL 2023 sabado 28.10.23.pptx
marisela352444
 
Documentación comercial y contable para contadores
Documentación comercial y contable para contadoresDocumentación comercial y contable para contadores
Documentación comercial y contable para contadores
JeanpaulFredyChavezM
 
PMI sector servicios España mes de mayo 2024
PMI sector servicios España mes de mayo 2024PMI sector servicios España mes de mayo 2024
PMI sector servicios España mes de mayo 2024
LuisdelBarri
 
anualidades anticipadas y diferidas .pptx
anualidades anticipadas y diferidas .pptxanualidades anticipadas y diferidas .pptx
anualidades anticipadas y diferidas .pptx
J. ALFREDO TORRES G
 
Planificación de Ecuador y sus respectivas zonas
Planificación de Ecuador y sus respectivas zonasPlanificación de Ecuador y sus respectivas zonas
Planificación de Ecuador y sus respectivas zonas
MarioBenedetti13
 
Unidad I Generalidades de la Contabilidad.pdf
Unidad I Generalidades de la Contabilidad.pdfUnidad I Generalidades de la Contabilidad.pdf
Unidad I Generalidades de la Contabilidad.pdf
TatianaPoveda12
 
Presentacion Crown. Finanzas sanas de Reino
Presentacion Crown. Finanzas sanas de ReinoPresentacion Crown. Finanzas sanas de Reino
Presentacion Crown. Finanzas sanas de Reino
AleOsorio14
 
La ejecución forzosa en especie (o en forma específica).pptx
La ejecución forzosa en especie (o en forma específica).pptxLa ejecución forzosa en especie (o en forma específica).pptx
La ejecución forzosa en especie (o en forma específica).pptx
AnaGarcia748312
 
CODIGO FISCAL DE LA FEDERACION 2024 ACTUALIZADO
CODIGO FISCAL DE LA FEDERACION 2024 ACTUALIZADOCODIGO FISCAL DE LA FEDERACION 2024 ACTUALIZADO
CODIGO FISCAL DE LA FEDERACION 2024 ACTUALIZADO
ARACELYMUOZ14
 
Teoria de la produccion, conceptos generales
Teoria de la produccion, conceptos generalesTeoria de la produccion, conceptos generales
Teoria de la produccion, conceptos generales
JimenaRamirez69
 
CUENTAS POR COBRAR DIVERSAS – TERCEROS+.pdf
CUENTAS POR COBRAR DIVERSAS – TERCEROS+.pdfCUENTAS POR COBRAR DIVERSAS – TERCEROS+.pdf
CUENTAS POR COBRAR DIVERSAS – TERCEROS+.pdf
jotacf
 
CIRCULACIÓN DE LOS TÍTULOS DE CRÉDITO.pptx
CIRCULACIÓN DE LOS TÍTULOS DE CRÉDITO.pptxCIRCULACIÓN DE LOS TÍTULOS DE CRÉDITO.pptx
CIRCULACIÓN DE LOS TÍTULOS DE CRÉDITO.pptx
NatyOrtiz16
 
TRABAJO DE EXPOSICIÓN CASO URUBO GUENDAA
TRABAJO DE EXPOSICIÓN CASO URUBO GUENDAATRABAJO DE EXPOSICIÓN CASO URUBO GUENDAA
TRABAJO DE EXPOSICIÓN CASO URUBO GUENDAA
AnglicaDuranRueda
 
BBSC® Impuesto Sustitutivo 2024 Ley de Emergencia
BBSC® Impuesto Sustitutivo 2024 Ley de EmergenciaBBSC® Impuesto Sustitutivo 2024 Ley de Emergencia
BBSC® Impuesto Sustitutivo 2024 Ley de Emergencia
Claudia Valdés Muñoz
 

Último (20)

El crédito y los seguros como parte de la educación financiera
El crédito y los seguros como parte de la educación financieraEl crédito y los seguros como parte de la educación financiera
El crédito y los seguros como parte de la educación financiera
 
Tratado sobre el dinero, John Maynard Keynes.pdf
Tratado sobre el dinero, John Maynard Keynes.pdfTratado sobre el dinero, John Maynard Keynes.pdf
Tratado sobre el dinero, John Maynard Keynes.pdf
 
GARANTIAS Y SEGUROS de legal civ civil.pptx
GARANTIAS Y SEGUROS de legal civ civil.pptxGARANTIAS Y SEGUROS de legal civ civil.pptx
GARANTIAS Y SEGUROS de legal civ civil.pptx
 
EL MERCADO LABORAL EN EL SEMESTRE EUROPEO. COMPARATIVA.
EL MERCADO LABORAL EN EL SEMESTRE EUROPEO. COMPARATIVA.EL MERCADO LABORAL EN EL SEMESTRE EUROPEO. COMPARATIVA.
EL MERCADO LABORAL EN EL SEMESTRE EUROPEO. COMPARATIVA.
 
Rice & Jello Delights de yonhalberth cayama
Rice & Jello Delights de yonhalberth cayamaRice & Jello Delights de yonhalberth cayama
Rice & Jello Delights de yonhalberth cayama
 
Economía Informal en el Perú:Situación actual y perspectivas .pdf
Economía Informal en el Perú:Situación actual y perspectivas .pdfEconomía Informal en el Perú:Situación actual y perspectivas .pdf
Economía Informal en el Perú:Situación actual y perspectivas .pdf
 
pablo LAMINAS A EXPONER PROYECTO FINAL 2023 sabado 28.10.23.pptx
pablo LAMINAS A EXPONER PROYECTO FINAL 2023 sabado 28.10.23.pptxpablo LAMINAS A EXPONER PROYECTO FINAL 2023 sabado 28.10.23.pptx
pablo LAMINAS A EXPONER PROYECTO FINAL 2023 sabado 28.10.23.pptx
 
Documentación comercial y contable para contadores
Documentación comercial y contable para contadoresDocumentación comercial y contable para contadores
Documentación comercial y contable para contadores
 
PMI sector servicios España mes de mayo 2024
PMI sector servicios España mes de mayo 2024PMI sector servicios España mes de mayo 2024
PMI sector servicios España mes de mayo 2024
 
anualidades anticipadas y diferidas .pptx
anualidades anticipadas y diferidas .pptxanualidades anticipadas y diferidas .pptx
anualidades anticipadas y diferidas .pptx
 
Planificación de Ecuador y sus respectivas zonas
Planificación de Ecuador y sus respectivas zonasPlanificación de Ecuador y sus respectivas zonas
Planificación de Ecuador y sus respectivas zonas
 
Unidad I Generalidades de la Contabilidad.pdf
Unidad I Generalidades de la Contabilidad.pdfUnidad I Generalidades de la Contabilidad.pdf
Unidad I Generalidades de la Contabilidad.pdf
 
Presentacion Crown. Finanzas sanas de Reino
Presentacion Crown. Finanzas sanas de ReinoPresentacion Crown. Finanzas sanas de Reino
Presentacion Crown. Finanzas sanas de Reino
 
La ejecución forzosa en especie (o en forma específica).pptx
La ejecución forzosa en especie (o en forma específica).pptxLa ejecución forzosa en especie (o en forma específica).pptx
La ejecución forzosa en especie (o en forma específica).pptx
 
CODIGO FISCAL DE LA FEDERACION 2024 ACTUALIZADO
CODIGO FISCAL DE LA FEDERACION 2024 ACTUALIZADOCODIGO FISCAL DE LA FEDERACION 2024 ACTUALIZADO
CODIGO FISCAL DE LA FEDERACION 2024 ACTUALIZADO
 
Teoria de la produccion, conceptos generales
Teoria de la produccion, conceptos generalesTeoria de la produccion, conceptos generales
Teoria de la produccion, conceptos generales
 
CUENTAS POR COBRAR DIVERSAS – TERCEROS+.pdf
CUENTAS POR COBRAR DIVERSAS – TERCEROS+.pdfCUENTAS POR COBRAR DIVERSAS – TERCEROS+.pdf
CUENTAS POR COBRAR DIVERSAS – TERCEROS+.pdf
 
CIRCULACIÓN DE LOS TÍTULOS DE CRÉDITO.pptx
CIRCULACIÓN DE LOS TÍTULOS DE CRÉDITO.pptxCIRCULACIÓN DE LOS TÍTULOS DE CRÉDITO.pptx
CIRCULACIÓN DE LOS TÍTULOS DE CRÉDITO.pptx
 
TRABAJO DE EXPOSICIÓN CASO URUBO GUENDAA
TRABAJO DE EXPOSICIÓN CASO URUBO GUENDAATRABAJO DE EXPOSICIÓN CASO URUBO GUENDAA
TRABAJO DE EXPOSICIÓN CASO URUBO GUENDAA
 
BBSC® Impuesto Sustitutivo 2024 Ley de Emergencia
BBSC® Impuesto Sustitutivo 2024 Ley de EmergenciaBBSC® Impuesto Sustitutivo 2024 Ley de Emergencia
BBSC® Impuesto Sustitutivo 2024 Ley de Emergencia
 

Zona franca pepsico

  • 2. PEPSICO PepsiCo es una empresa multinacional estadounidense dedicada a la fabricación, comercialización y distribución de bebidas y aperitivos. Tiene su sede en Purchase, Nueva York, Estados Unidos. PepsiCo se formó en 1965 a partir de la fusión de la Pepsi-Cola Company y Frito-Lay. Giro de la empresa • PepsiCo es líder global en alimentos y bebidas con productos deliciosos y cada vez más saludables que incluye Frito-Lay, Gatorade, Pepsi-Cola, Quaker yTropicana con ingresos de más de $63 mil millones de dólares en 2015.
  • 3. MISIÓN NUESTROS CONSUMIDORES: Crear momentos llenos de alegría mediante nuestros deliciosos y nutritivos productos, así como con las experiencias únicas de nuestras marcas NUESTROS CLIENTES: ser el mejor cliente posible para ellos, al liderar en innovación y forjar un nivel de crecimiento sin igual en nuestra industria. NUESTROS ALIADOS Y COMUNIDADES: Crear oportunidades valiosas para trabajar, adquirir nuevas habilidades y crear carreras exitosas. Todo esto en un lugar de trabajo diverso e inclusivo en el que la gente se comprometa de manera ética a alcanzar un rendimiento inmejorable. NUESTRO MUNDO: Conservar los valiosos recursos de la naturaleza y legar por un planeta mas sustentable para nuestros hijos y nietos. NUESTROS ACCIONISTAS: entregar un TSR de gran calidad e integrar las mejores prácticas corporativas.
  • 4. VISIÓN Ganar con Propósito es una evolución de Desempeño con Sentido. Es el siguiente paso en la trayectoria de PepsiCo, al aprovechar todo lo que hemos logrado en los últimos 12 años, mientras impulsamos nuestra compañía hacia una nueva era de crecimiento y prosperidad. Refleja nuestra ambición de ganar de manera sustentable en el mercado y acelerar el crecimiento de nuestras líneas principales, al tiempo que mantenemos el compromiso de ayudar al planeta y a nuestras comunidades. Para alcanzar esta visión, hemos definido una clara estrategia: ser más rápidos, más fuertes y mejores. VALORES Crecimiento sostenido Personas capaces y facultades Responsabilidad y confianza
  • 5. WMS DLx RedPrairie El sistema de Gestión de Inventarios (WMS) de RedPrairie brinda una mayor visibilidad y control en cada etapa del proceso, en todos los canales, ubicaciones geográficas, proveedores y puntos de venta. permite detectar la demanda al nivel de la tienda y calcular los niveles de inventario y sincronización necesaria en toda la cadena de suministro a fin de reducir errores de pronóstico y stocks de seguridad. esto reduce los costos y gastos innecesarios. El objetivo de RedPrairie es permitir a los fabricantes, distribuidores y minoristas sincronizar y optimizar la gestión de inventario, transporte y fuerza de trabajo en toda la cadena de suministro y en las tiendas al por menor.
  • 6. VENTAJAS Menores costos Altaeficiencia Mayor productividad Exactitud Control de inventarios en tiempo real Rápidez en el recibo y despacho de productos Eficacia en los procesos Mayor orden DESVENTAJAS Dificultades para el manejo de nuevo sistema Falta de seguimiento de la gestión WMS DLx RedPrairie
  • 7. ROLES Almacenista: Desde su computadora central organiza todas las tareas requeridas para realizar el despacho o recibo de la producción. Auxiliares administrativos: Caoacitación para reconocimiento del sistema. Auxiliares de almacén: son guiados por las ordenesque se ejecuten en el tiempo real. Montacarguistas: encargados de colocación de inventario en lugares claves del almacén. Almacenistas: encargados de llevar el control dentro del almacén. WMS DLx RedPrairie
  • 8. Reducción de costos. Centro de distribución sistematizado Aumento de productividad Mejora en los indicadores Velocidaden recibo y despachoi Operaciones ordenadas RESULTADOS TANGIBLES
  • 9. CONCLUSIÓN Contar con sistemas mas innovadores para la realizacion de operaciones es muy importante para las empresas, para PepsiCo que es una empresa que tiene un gran numero de productos, es necesario que puedan llevar un control mas rápido, facil de hacer y aparte que sea de mayor eficacia al momento que se despacha cada producto a su destino. Para que esto pueda funcionar tiene que haber una capacitación para poder llevar un conocimiento y que no haya errores.