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sindicalismo sindicato Libertad sindical Fuero sindical y
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Fondos sindicales
es el movimiento y el
sistema que permite
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los obreros a través de
una institución conocida
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ación que reúne a los
trabajadores para la
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El sindicalismo aspira a
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componen. Se trata
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espíritu democrático que
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La libertad sindical
presenta muchos
aspectos. En el plano
individual, es el derecho
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derecho a ejercer una
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empresa misma. En el
plano colectivo, es el
derecho de los sindicatos
a constituirse y funcionar
libremente.
l fuero sindical es la
figura jurídica que
protege a los directivos
de un sindicado de ser
despedidos sin la previa
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laboral, y de ser
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La protección es contra
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previa validación de la
autoridad judicial
competente.
Como se da la formación de un sindicato según la legislación venezolana
Debe solicitarsepor escrito ante el registro nacional de organizaciones
sindicales según sea el ámbito territorial de la organización
Copia del acta constitutiva art-383 lottt
Copia de los estatutos art384 lottt
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federación confederación sindicato
• Es un estado conformado
por la reunión de varias
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denominado estado federal
o republica federal
• Los federados renuncian a
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central es mas fuerte
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inalterable no hay derecho
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constante duradero así
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Sindicalismo, sindicatos y libertad sindical

  • 1.
  • 2. sindicalismo sindicato Libertad sindical Fuero sindical y otros fueros Fondos sindicales es el movimiento y el sistema que permite la representación de los obreros a través de una institución conocida como sindicato (organiz ación que reúne a los trabajadores para la defensa de sus intereses). El sindicalismo aspira a optimizar la situación de los trabajadores en el mercado laboral. permite identificar a una agrupación de gente trabajadora que se desarrolla para defender los intereses financieros, profesionales y sociales vinculados a las tareas que llevan a cabo quienes la componen. Se trata de organizaciones de espíritu democrático que se dedican a negociar con quienes dan empleo las condiciones de contratación. La libertad sindical presenta muchos aspectos. En el plano individual, es el derecho de los trabajadores a afiliarse al sindicato de su preferencia o a no afiliarse a ninguno de ellos. Es también el derecho a ejercer una actividad sindical fuera de la empresa o en la empresa misma. En el plano colectivo, es el derecho de los sindicatos a constituirse y funcionar libremente. l fuero sindical es la figura jurídica que protege a los directivos de un sindicado de ser despedidos sin la previa intervención de un juez laboral, y de ser trasladados de lugar de trabajo. La protección es contra un despido injusto e ilegal, permitiendo sólo el despido justo pero con previa validación de la autoridad judicial competente.
  • 3. Como se da la formación de un sindicato según la legislación venezolana Debe solicitarsepor escrito ante el registro nacional de organizaciones sindicales según sea el ámbito territorial de la organización Copia del acta constitutiva art-383 lottt Copia de los estatutos art384 lottt Copia de los miembros fundadores art 385 lottt
  • 4. federación confederación sindicato • Es un estado conformado por la reunión de varias entidades territoriales denominado estado federal o republica federal • Los federados renuncian a una parte de sus competencias y el poder central es mas fuerte • Es estado federal es inalterable no hay derecho de sucesión • Consiste en la unión de estados que conservan se soberanía y se rigen por determinadas leyes comunes • La agrupación de sindicatos federales de la misma industria Si se modifica los estados que tienes fedatarios conservan el derecho de secesión o separación • Es la asociación de trabajadores o patrones constituida para el estudio, mejoramiento y defensa de sus respectivos intereses • Es permanente fijo constante duradero así como jurídicamente asociado a las características permanente • Contrato o convenio colectivo de trabajo deja fijadas las condiciones necesarias a cada contratad Diferencias entre federación, confederación y sindicato
  • 5. Existencia de los sindicatos es importante debido a que con su libre funcionamiento puede desarrollarse dentro de los derechos humanos el cual apoya al trabajador El movimiento sindical de los trabajadores y empleados solo puede ejercer en un clima desprovisto de violencia o agresiones, amenazas de todo índole