La planeación estratégica y ética dentro de las empresas requiere que los valores éticos se integren en la cultura organizacional y se comuniquen a todos los niveles. Esto ayuda a desarrollar un proceso de planificación estratégica que integre la responsabilidad social y la ética. Además, la planeación estratégica y ética que contribuye al bienestar de la sociedad lleva a un buen negocio y mejora la reputación de la empresa.

1. LA PLANEACION ESTRATEGICA Y ETICA DENTRO DE LAS EMPRESAS
En la actualidad, el mundo ha logrado grandes avances en todas las áreas del
quehacer humano, alcanzando niveles de desarrollo significativos tanto en la
ciencia como en la tecnología, Muchas actividades de la planeación estratégica
tienen contenido ético, de tal modo que la responsabilidad social y la ética no
deben ser tratadas como algo externo o ajeno al proceso de planificación
estratégica de la empresa.
Los diferentes aspectos que constituyen la planificación estrategia por su
relación e incidencia en el entorno y en muy diferentes grupos sociales, tienen un
alto componente de decisión ética que se hace preciso y Conlleva a una
responsabilidad social y la adopción de valores que se hace preciso.
La integración de los valores y principios éticos en la cultura organizacional es un
factor crucial en el desarrollo con éxito de planes éticos. Valores que deben ser
comunicados y puestos en práctica a todos los niveles organizativos. Los valores
éticos se incluyen en el desarrollo y reformulación de la cultura corporativa,
identificando los valores fundamentales. En donde Los conocimientos y
herramientas empleados en la definición y puesta en práctica de la estrategia,
sirven para desarrollar un proceso de planificación estratégica que integre la
responsabilidad social y la ética. Se sugiere la creación de grupos de trabajo dela
empresa que traten los diferentes temas sociales dentro de la estructura
jerárquica de dirección, y la inclusión de estas ideas como una parte integrante del
proceso de planeación estratégica.
En conclusión la planeación estrategia y ética dentro de la empresa que
contribuye al bien común de la sociedad, lleva a un buen negoció y va en el mejor
interés de la empresa, también refleja el mal carácter de los empleados de le
empresa y por ultimo este repercute positivamente en la reputación de la empresa.
Y este hace referencia a la contribución humana y social de la organización, que
resulta ser la función que procede de su propio diseño, debido a que la planeación
estratégica es un conjunto de competencias humanas e interacciones con el
entorno social, donde opera y tiene una gran responsabilidad relativa al desarrollo
de la empresa.