2. ¿Quién puede realizar la consejería?:
Todos aquellos quienes trabajan en
áreas sanitarias, sociales, de
prevención, mediación, etc.:
trabajadores sociales, enfermeras,
matronas, médicos, psicólogos,
nutricionistas, técnicos paramédicos
(posta) etc.
3. Características del consejero
⚫Respeto por la persona
⚫Voluntaria
⚫Cercanía y calidez,
empático
⚫Acoger sentimientos
⚫Lenguaje claro, escucha
activa
⚫Horizontalidad
4. Rol del consejero:
� Ayudar a clarificar la situación
� Ayudar a reconocer y aceptar las
emociones despertadas por
circunstancias perturbadoras
determinadas (hechos actuales).
� respetar el derecho del individuo
de tomar decisiones con su propio
sistema de valores, recursos
personales y capacidad de
autodeterminación.
5. HABILIDADES DEL CONSEJERO:
� Capacidad de escucha reflexiva
� Permitir el flujo de ideas sin enjuiciar.
� Cuestionar y flexibilizar nuestras propias
creencias.
� Capacidad de ayudar a redefinir situaciones.
� Capacidad de observación de los mensajes no
verbales.
� Capacidad empática.
� Observar y analizar las emociones que surgen
en la relación
6. ¿Qué no hacer?
� Buscar el origen de
los problemas.
� Analizar situaciones
pasadas, volver a la
infancia, analizar
relaciones
interpersonales.
� No es psicoterapia
• Hay que centrarse
en lo necesario para
modificar la
situación actual.
• Apelar a los
recursos personales
y familiares
7. Para una adecuada consejería:
tener en cuenta
� Paradigmas del consejero.
� Habilidades del consejero.
� Paradigmas del “aconsejado”.
� Lugar y oportunidad.
� Grado de motivación y etapa del
cambio.
Paradigma= modelo o patrón que debe
seguirse en determinada situación
10. Objetivo General:
Fomentar el compromiso y el auto cuidado de los Pacientes crónicos y
sus familias, con la condición de enfermedad, facilitando un proceso
integrado de tratamiento, ajustado a las necesidades de este grupo
etario.
Objetivos Específicos:
1. Ayudar al usuario y su familia a identificar qué y cómo ciertas
situaciones y o conductas dificultan la realización del tratamiento, y
cuales las favorecen.
2. Ayudar al usuario a modificar hábitos dañinos y o circunstancias que
tienden a poner en riesgo su salud, en función de su patología crónica.
3.Acordar con el usuario un tratamiento posible en función de sus
necesidades y de sus recursos personales y familiares.
Comprometer a la familia con este acuerdo
11. Indicadores de proceso:
· Cumplimiento de tareas por parte de los usuarios.
· Participación de un familiar y cumplimiento de acuerdos,
por ambas partes.
· Cumplimiento del proceso por parte del Consejero.
· Sesiones Programadas versus sesiones realizadas.
Indicadores de Impacto:
· Adherencia a tratamiento. Compensación de Enfermedad
Seguimiento:
Se realiza mediante el control del Programa Cardiovascular.
En caso de abandono de Programa se realiza
visita domiciliaria de rescate.
