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1. COMPETENCIAS EMPRESARIALES
MODELO AVANZA
Profa. Ma. Isabel Velázquez Herrera

2. Innovación
Aprendizaje
Permanente
Trabajo en
Redes
Responsabilidad
Empresarial
Gestión
orientada a
resultados.
COMPETENCIAS

3. Innovación
Nuevas ideas que contribuyen a hacer la
empresa sostenible.

4. Aprendizaje Permanente
Búsqueda, procesamiento, aplicación e intercambio de
conocimientos para el mejoramiento de la empresa.

5. Trabajo en Redes
Establecer relaciones de cooperación con
otras empresas que buscan el mismo
propósito.

6. Responsabilidad Empresarial
Creación de valor compartido para todos los involucrados
en la actividad de la empresa.

7. Gestión orientada a resultados
Planificación, ejecución y evaluación del
quehacer empresarial para el logro de las
metas planteadas.

8. “Para lograr el éxito en el mundo
competitivo de hoy, las empresas y
profesionales están obligados a definir sus
estrategias e incorporar, dentro de su
proceso administrativo, las herramientas de
gestión que garanticen su materialización.
En tal sentido, es de vital importancia el
diseño e implementación de un adecuado
sistema de gestión y el desarrollo de
alternativas innovadoras.