2. Es un sistema diseñado para alcanzar ciertas metas y
objetivos. Estos sistemas pueden, a su vez, estar
conformados por otros subsistemas relacionados que
cumplen funciones específicas.
En otras palabras, una organización es un grupo social
formado por personas, tareas y administración, que
interactúan en el marco de una estructura sistemática
para cumplir con sus objetivos.
Cabe destacar que una organización sólo puede existir
cuando hay personas que se comunican y están
dispuestas a actuar en forma coordinada para lograr su
misión.
3. La cultura no es más que una manera
de pensar y actuar, traducido en
Cultura Organizacional como la
manera de realizar las cosas dentro de
una empresa u organización. La
Cultura organizacional en una
empresa es el motor que impulsa a
sus miembros para actuar por un
determinado fin, es decir, es la esencia
y la dimensión espiritual de la
organización, se busca es incorporar
un espíritu de cuerpo, que contribuya
a elevar la cohesión interna y a
profundizar el sentido de pertenencia.
4. EMPRESA PRIVADA LAS
PLUMAS
Misión:
Las Plumas es una organización del sector
agropecuario venezolano, gente del campo,
empleados e inversionistas unidos por sus
valores, que aportan su experiencia y
conocimiento para ofrecer soluciones
integrales al sector agroalimentario;
utilizando tecnología de vanguardia;
respetando el ambiente; apoyando las
iniciativas individuales; el trabajo en equipo;
y propiciando el más alto nivel de
satisfacción a clientes, empleados,
accionistas y a la comunidad.
Visión:
Ser reconocida como la mejor opción en
proveer soluciones agropecuarias
integrales, con presencia internacional y
crecimiento permanente en el sector
agroalimentario, operando bajo un sólido
esquema financiero, apoyados por la
capacidad innovadora y el crecimiento
continuo de su capital intelectual
5. ANALISIS DE SUELO:
Las Plumas pone a su
disposición personal
altamente capacitado en
la toma de muestra para
análisis de suelo, envío
de muestra a laboratorios
reconocidos y
certificados a nivel
nacional e internacional;
la toma de muestras es
totalmente gratis y se le
hace entrega de un
informe bien detallado y
profesional, en donde se
incluyen las
recomendaciones más
viables para el manejo de
su suelo y el mejor
desarrollo de su cultivo.
6. EMPRESA OLEICA
Principios
Respeto
Confiabilidad
Trabajo en equipo
Solidaridad
Justicia Social
Valores
Integridad
Ética
Compromiso
Vocación de servicio
Alto desempeño
Pasión por la
excelencia
Motivación
Innovación
Misión
En Oleaginosas Industriales OLEICA, asumimos como
misión fundamental, transformar, producir y comercializar
aceites comestibles con la tecnología más avanzada y el
más alto estándar de calidad, enmarcado en un clima
organizacional de respeto y mejora continua, enfocado en
satisfacer las necesidades de nuestros clientes y contribuir
con la seguridad agroalimentaria de nuestro país.
Visión
Consolidarnos como la principal empresa agroindustrial
de la región, satisfaciendo las necesidades de nuestros
clientes, ampliando nuestro mercado y desarrollando
nuevos productos en el sector alimenticio nacional e
internacional. Teniendo como norte el fortalecimiento de
nuestro talento humano y comunidad, a los fines de
preservar el entorno ambiental y garantizando la
Responsabilidad Social Empresarial.
7.
8. En conclusión podemos decir, que ambas compañías son constate y
estable la cual genera para sus trabajadores seguridad, integridad y el
desempeño para un buen rendimiento organizativo brindando a su vez una
imagen responsable y grata para el desarrollo empresarial dándoles un
ejemplo que han venido creciendo de manera sostenida y consolidándose
como unas empresas de avanzada tecnológica en el campo agroindustrial
del estado portuguesa, reconociendo su contribución al impulso de la
actividad económica de la región, como un punto de empleo directo e
indirecto, además de su aporte a logrando la economía para todos y la
seguridad alimentaria del país.
