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Evolución y retos de la Educación Virtual 
Begoña Gros 
Capítulo 4 
Aprender y enseñar en colaboración.
La vida, los problemas con los 
que nos encontramos en el trabajo, 
los denominados «problemas auténticos» no están 
diseñados para aplicar nuestros conocimientos de 
forma secuencial. Nos enfrentamos con situaciones 
complejas. ¿ nuestro conocimiento funciona?
Primero, es preciso cambiar el sistema 
de formación modificando el tipo de 
actividades que deben realizar los estudiantes. 
Esto supone un cambio en el 
rol del profesor, quien debe explicitar 
muy bien su papel.
En segundo lugar, los estudiantes también 
tienen que adoptar sistemas de estudio 
que combinen el aprendizaje independiente con 
espacios de interacción y trabajo en grupo.
¿Por qué aprender en colaboración? 
Nos ofrece una serie de ventajas, 
como: crear interdependencia positiva entre los 
miembros, generar debates en torno a la 
búsqueda de estrategias de uso y resolución 
de problemas, facilitar el intercambio de 
información y la construcción social del conocimiento…
Aprendizaje colaborativo: prepara al estudiante para 
asumir y cumplir compromisos grupales, ayudar a los 
compañeros, solicitar ayudas a los demás, aprender 
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los compañeros, descubrir soluciones que beneficien 
a todos, ver puntos de vistas Culturales.
En la cooperación la tarea incluye 
actividades independientes. La coordinación sólo es 
requerida para ensamblar los resultados parciales. 
La colaboración consiste en haber coordinado 
la actividad sincrónicamente, hay un proceso 
de construcción conjunta de cooperación.
Debates 
virtuales 
Actividades 
de indagación 
Aprendizaje 
orientado 
a la solución 
de problemas 
Simulaciones 
Establecer los 
Objetivos 
Acotar el tiempo 
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autorización 
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las cuestiones/ 
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revisión de ideas 
Síntesis 
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problema/caso 
Selección de 
Información 
Manejo de 
recursos 
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Tabla. Tipología de actividades.

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  • 1. Evolución y retos de la Educación Virtual Begoña Gros Capítulo 4 Aprender y enseñar en colaboración.
  • 2. La vida, los problemas con los que nos encontramos en el trabajo, los denominados «problemas auténticos» no están diseñados para aplicar nuestros conocimientos de forma secuencial. Nos enfrentamos con situaciones complejas. ¿ nuestro conocimiento funciona?
  • 3. Primero, es preciso cambiar el sistema de formación modificando el tipo de actividades que deben realizar los estudiantes. Esto supone un cambio en el rol del profesor, quien debe explicitar muy bien su papel.
  • 4. En segundo lugar, los estudiantes también tienen que adoptar sistemas de estudio que combinen el aprendizaje independiente con espacios de interacción y trabajo en grupo.
  • 5. ¿Por qué aprender en colaboración? Nos ofrece una serie de ventajas, como: crear interdependencia positiva entre los miembros, generar debates en torno a la búsqueda de estrategias de uso y resolución de problemas, facilitar el intercambio de información y la construcción social del conocimiento…
  • 6. Aprendizaje colaborativo: prepara al estudiante para asumir y cumplir compromisos grupales, ayudar a los compañeros, solicitar ayudas a los demás, aprender a aceptar los puntos de vista de los compañeros, descubrir soluciones que beneficien a todos, ver puntos de vistas Culturales.
  • 7. En la cooperación la tarea incluye actividades independientes. La coordinación sólo es requerida para ensamblar los resultados parciales. La colaboración consiste en haber coordinado la actividad sincrónicamente, hay un proceso de construcción conjunta de cooperación.
  • 8. Debates virtuales Actividades de indagación Aprendizaje orientado a la solución de problemas Simulaciones Establecer los Objetivos Acotar el tiempo Modalidad y forma de autorización Forma de evaluación Motivación Identificación de las cuestiones/ temas Elaboración Confirmación y revisión de ideas Síntesis Comprensión del problema/caso Selección de Información Manejo de recursos Elaboración Síntesis Manejo de variables Análisis situación Interacción rápida Tabla. Tipología de actividades.