El documento define la innovación como un proceso que involucra a personas, situaciones e instituciones que interactúan en un tiempo y espacio determinado. Explica que hay 5 pasos para la innovación: 1) identificar un objeto de estudio, 2) construir el objeto de estudio, 3) apropiarse de referentes teóricos, 4) diseñar una estrategia de innovación, y 5) poner en acción, seguir y evaluar la estrategia. También describe los elementos de una persona innovadora como sensibilidad para percibir cambios, apertura al cambio,