Este documento describe varias teorías de liderazgo situacionales contemporáneas. Explica el liderazgo de camino-meta, que se centra en establecer metas claras y ayudar a los subordinados a lograrlas. También cubre la rejilla gerencial, que evalúa el equilibrio entre la preocupación por la producción y las personas, y el liderazgo de decisión, que clasifica los estilos de toma de decisiones de los líderes.
El impacto de la estructura en las organizacionesFélix P.
UNIVERSIDAD NACIONAL DE TRUJILLO, ESCUELA DE POST GRADO, felito41@hotmail.com, EL IMPACTO DE LA ESTRUCTURA EN LAS ORGANIZACIONES, Trujillo, trujillo peru, Perú, UNT, comportamiento organizacional
El impacto de la estructura en las organizacionesFélix P.
UNIVERSIDAD NACIONAL DE TRUJILLO, ESCUELA DE POST GRADO, felito41@hotmail.com, EL IMPACTO DE LA ESTRUCTURA EN LAS ORGANIZACIONES, Trujillo, trujillo peru, Perú, UNT, comportamiento organizacional
Liderazgo situacionales o de Contingencias, Camino y meta, Blake y Moutton, Vroom y Yetton, Fred Fiedler, Hersey y Blanchard, Transaccional y Transformacional
Presentación de la conferencia sobre la basílica de San Pedro en el Vaticano realizada en el Ateneo Cultural y Mercantil de Onda el jueves 2 de mayo de 2024.
LA PEDAGOGIA AUTOGESTONARIA EN EL PROCESO DE ENSEÑANZA APRENDIZAJEjecgjv
La Pedagogía Autogestionaria es un enfoque educativo que busca transformar la educación mediante la participación directa de estudiantes, profesores y padres en la gestión de todas las esferas de la vida escolar.